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서울디지털대, 4년제 학위·자격증 동시 취득…2025학년도 2학기 신·편입생 모집

서울디지털대학교(총장직무대행 이영수)는 오는 26일부터 8월 14일까지 2025학년도 2학기 신·편입생 최종 모집을 진행한다고 24일 밝혔다. 서울디지털대는 2001년 개교 이래 총 4만 7천여 명의 졸업생을 배출했으며(2023년 2월 누적 기준), 현재 1만986명(2024년 대학정보공시 기준)의 학생이 재학 중인 국내 최초 사이버대학이다. 개교 이후 줄곧 첨단 산업 시대에 필요한 실무 중심 인재 양성에 앞장서 왔다. 자기계발과 새로운 도전을 꿈꾸는 직장인부터 군인, 주부까지, 다양한 성인 학습자들은 서울디지털대의 최적화된 실무 중심 커리큘럼을 통해 전문성을 강화할 수 있다. 학생들은 100% 온라인 강의와 시험으로 직장생활과 학업의 병행이 가능하며, 졸업 시 4년제 학사학위와 함께 국가자격증, 민간자격증, SDU 수료증도 취득할 수 있다. 특히 산업체 재직자와 군 간부를 위한 맞춤형 전형은 수업료 최대 50% 감면 혜택을 제공하여, 학위 취득과 자격증 취득의 기회를 동시에 누릴 수 있다. 모집 대상은 고등학교 졸업(예정) 이상의 학력 소지자로, 수능이나 내신 반영 없이 누구나 지원 가능하다. 또한 전문대학 졸업(예정)자 또는 동등한 학력 인정자는 편입학 지원이 가능하다. ■ 유연한 학사제도로 전문효율성 극대화 서울디지털대는 창의인재계열 10개 학부를 비롯해 36개 학과전공이 운영되고 있다. 2025학년도에 신설된 안전시스템공학부의 '건설시스템공학전공'은 산업안전공학전공, 소방방재전공과 함께 첨단 실무지식과 인프라를 기반으로 현장 적합도가 높은 맞춤형 전문인력 양성에 중점을 두고 있다. 서울디지털대는 교육부 인가를 받은 4년제 원격대학으로, 졸업 시 오프라인 4년제 대학과 동일한 학사학위를 취득할 수 있다. 온라인 학습에 어려움을 느끼는 학생들을 위해, 현장 경험이 풍부한 교수진이 체계적인 강의 설계와 개별 피드백을 제공하며, 동아리·스터디 그룹, 실습 및 전시 공간 활용, 학습 조교의 상시 지원 등 다각적인 학습 지원 서비스를 운영 중이다. 또한, 온라인 커뮤니티 활성화와 멘토링 프로그램을 통해 같은 목표를 가진 학우들과의 교류를 장려하며, 학습 시너지를 높일 수 있는 기회를 제공하고 있다. ■ 전형별 장학 혜택 다양…직장인 맞춤형 4년제 교육 서울디지털대는 2025학년도 2학기 신·편입생을 최종 모집한다. 정원 내 모집은 ▲일반전형으로 진행되며, 정원 외 모집은 ▲학사편입학 ▲산업체위탁 ▲군위탁 ▲기회균등 ▲장애인 ▲북한이탈주민 등 총 6개 특별전형으로 나눠 선발한다. 서울디지털대는 특별전형 대상자에게 다양한 장학 혜택도 제공한다. 산업체 소속 임직원 또는 공무원에게는 졸업 시까지 수업료의 50%를 감면하며, 기초생활수급자·차상위계층·한부모가족에게는 수업료의 70%를 장학금으로 지원한다. 또한 온라인 학습이 가능한 장애인, 특수교육대상자, 국가보훈부 상이등급자 역시 졸업까지 수업료 70% 장학 혜택을 받을 수 있다. 북한이탈주민 가운데 교육지원대상자는 최초 입학일부터 6년 범위 내 8학기까지 전액 감면하고, 교육지원 비대상자는 졸업까지 50% 장학 혜택을 받을 수 있다. 북한이탈주민이 아닌 가족의 경우, 일반전형 내 '북한이탈주민 가족장학'으로 지원 가능하다. ■ 자격증 실무과정 강화·3개 학위 취득 서울디지털대는 연간 990여 개 교과목을 보유한 국내 최초 사이버대학으로 1만여 명의 재학생이 전공별 자격증을 취득할 수 있도록 실무 중심의 교육역량 강화에 주력하고 있다. 또 복수전공제도 운영에 따라 본인이 소속한 학부학과 전공과목 이외에 타 학부학과의 전공을 선택하여 이수할 수 있다. 재학생들은 해당 전공과 연계된 분야의 추가 전공 학위를 취득할 수 있으며, 졸업 시까지 최대 3개의 학사학위를 받을 수 있다. 빠른 졸업을 희망할 경우에는 지원 자격이 충족되면 신입학은 3년 만에 조기졸업이 가능하고 3학년 편입학은 1.5년 만에 학사학위 취득이 가능하다. 이외에도 온·오프라인이 연계된 특성화 교육 프로그램에 참여 가능하며 학과 전용 연주실, 실습실, 전시공간 등 다양한 학습시설을 이용할 수 있다. 졸업 후에는 현업에서 전문성을 쌓을 뿐 아니라 새로운 분야로 진출이 가능하다. 스마트폰 또는 PC로 입학지원서를 접수하며, 모집 관련 제출 서류와 전형료 등 자세한 사항은 서울디지털대 입학지원센터 홈페이지나 입학상담 전화, 카카오톡 '서울디지털대학교' 1대 1 상담을 통해 확인할 수 있다. /이현진기자 lhj@metroseoul.co.kr

2025-07-24 10:46:45 이현진 기자
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[고령사회와 새 패러다임] <3> '노년부양비 100명' 눈앞…세대 갈등 우려

오는 2070년 노년부양비가 100.6명에 달할 전망이다. 세계 최저 합계출산율(0.72명·2023년)이 좀처럼 반등 기미를 보이지 않는 가운데 생산연령 인구 감소와 고령층 의료·복지 지출 증가는 세대 간 '부담 불균형'을 전면화하고 있다. 이미 여론조사에서 국민의 83%가 "세대 갈등이 심각하다"고 답했다. 노인빈곤·청년실업·연금 고갈이 맞물려 '부양비 100명 시대'는 갈등이 아닌 '재정 폭탄'으로 터질 수 있다는 경고음이 커진다. ◆ 노년부양비 네 배 급증 24일 통계청에 따르면 노년부양비는 2020년 21.8명에서 2040년 33.8명, 2070년 100.6명으로 네 배 가까이 폭증한다. 노년 부양비는 생산가능인구 100명당 부양해야 하는 65세 이상 고령인구의 수를 의미한다. 2070년 노년 부양비가 100명을 초과하는 나라는 한국과 인구 1만 명도 안 되는 작은 섬나라 생바르텔레미(100.1명) 등 두 국가뿐이다. 같은 기간 65세 이상 인구 비중은 18.5%에서 38.0%를 거쳐 46.4%까지 뛴다. 반면 합계출산율은 2018년 0.98명에서 2023년 0.72명, 2024년 0.75명으로 '0명대 늪'에 갇혔다. 인구 역삼각형은 오는 2048년부터 총인구 감소로 이어질 전망이다. 생산연령 인구 붕괴는 경제 성장률을 깎고, 세금·사회보험 기여 기반을 약화시켜 복지 지출 증가분을 감당하기 어렵게 만든다. ◆ '빈곤한 노년 vs 불안한 청년' 2025년 6월 기준 청년층(15~29세) 고용률은 45.6%로 1년 새 1.0%포인트(p) 하락했다. 체감실업률에 해당하는 청년 확장실업률은 16.3%로 0.8%p 상승했다. 반면 2023년 기준 65세 이상 인구의 고용률은 37.3%로 OECD 평균(13.6%)의 3배에 육박했다. 노년층이 일터로 나서는 이유는 빈곤 때문이다. 지난 2023년 우리나라 노년 상대적 빈곤율은 38.2%로 OECD 1위를 기록했다. 청년 세대는 소득·자산 형성이 꺾이고, 노인 세대는 자산은 있으나 현금흐름이 부족한 '역설적 빈곤'이 동시에 진행 중이다. 한국리서치가 발표한 '2024 세대인식조사'에 따르면 '세대 갈등이 심각하거나 매우 심각하다'는 응답은 83%, '앞으로 더 악화될 것'이라는 응답은 48%였다. 부양비 급등으로 체감 격차가 가시화될수록 '왜 내가 더 내야 하느냐'는 세대간의 심리적 갈등까지 증폭되고 있다. ◆ 재정·연금 경고음…개혁은 아직 국회예산정책처가 '2022~2070년 장기 재정전망'에서 제시한 '현행 정책 지속' 시나리오에 따르면 국가채무는 2022년 국내총생산(GDP) 대비 49.2%에서 2070년 192.6%까지 불어나고 관리재정수지 적자도 -5.8%에서 -6.7%로 확대된다. 사학연금·국민연금 기금이 2040년대 이후 적자로 전환되면 통합재정수지 적자 폭이 급격히 커질 것이라는 경고도 담겼다. 국회예산정책처의 전망은 정부의 연금·재정 시스템이 '현 구조'로는 장기간 버티기 어렵다는 점을 드러낸다. 이를 의식해 정부와 국회는 올해 3월 18년 만에 '국민연금 개정법'을 통과시켰다. 개정법은 보험료율을 현행 9%에서 2026년부터 매년 0.5%p씩 올려 2033년 13%에 도달하도록 한다. 명목소득대체율은 43%로 고정해 기금 고갈 시점을 2056년에서 2064~2071년으로 최대 15년 늦췄다. 보건복지부는 "지난 2007년 이후 18년 만에 달성한 세대 간 연대를 위한 역사적 성과"라며 "향후 연금 특위 등 논의체계에서 재정 안정화 조치 도입과 국민·기초·퇴직·개인연금 등 구조개혁 과제가 충실히 반영될 수 있도록 노력할 것"이라고 밝혔다.

2025-07-24 10:45:30 김주형 기자
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LS에코에너지, 상반기 영업익 389억원..."상반기 실적 최고치"

LS에코에너지가 올해 상반기 기준 사상 최대 실적을 경신하며 고성장 기조를 이어가고 있다. LS에코에너지는 2025년 상반기 매출 4786억원, 영업이익 389억원, 순이익 309억원을 달성했다고 24일 밝혔다. 전년 동기 대비 매출 16%, 영업이익 59%, 순이익 48% 증가한 수치로 외형과 수익성 모두에서 뚜렷한 성장세를 보였다. 특히 영업이익과 순이익은 지난해 연간 실적에 근접하는 수준으로 반기 기준 역대 최고치를 기록했다. 영업이익률(8.1%)과 순이익률(6.5%) 역시 반기 기준 사상 최고치를 경신하며 수익성 측면에서도 뚜렷한 개선을 나타냈다. 실적 증대는 유럽향 초고압 전력 케이블, 미국향 URD(배전) 및 UTP(통신) 케이블 수출 증가, 필리핀 태양광 등 신재생에너지 사업 확대에 따른 것이다. 글로벌 인프라 투자 확대, AI 데이터센터 급증, 재생에너지 전환 가속화 등이 주요 제품군 수출을 견인했다. 특히 미국의 수입 관세 부과에도 선제적 고객 대응과 전략적 가격 조정을 통해 대미 수출 영향을 최소화한 점이 안정적인 실적 달성에 기여했다. 이상호 LS에코에너지 대표는 "글로벌 보호무역과 공급망 재편에 유연하게 대응하며 고부가 전력·통신 케이블 중심의 수익 기반을 지속 확대하겠다"며 "베트남 정부와 협력해 해저케이블과 희토류 사업 등 중장기 성장 동력도 강화해 나가겠다"고 밝혔다. /차현정기자 hyeon@metroseoul.co.kr

2025-07-24 10:42:12 차현정 기자
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한성숙 중기부 장관 "소상공인 '회복·성장', 중기벤처 '진짜 성장' 조성할 것"

24일 오전 중기부 청사서 취임식…"여러분과 함께하게 돼 진심으로 영광" 소감 "소상공인 사회·재난 안전망 구축 최우선…스마트 제조 혁신 생태계 조성 집중" 한성숙 중소벤처기업부 장관은 "소상공인의 '회복과 성장'을 돕고, 디지털, AI 등 혁신 기술을 통해 중소벤처 기업의 '진짜 성장'을 설계하고 환경을 조성하는 일에 최선을 다하겠다"고 강조했다. 한성숙 장관은 24일 오전 세종특별자치시에 있는 중기부 청사에서 열린 취임식에서 취임사를 통해 "새롭게 시작하는 이재명 정부의 첫 중기부 장관으로 여러분과 함께하게 돼 진심으로 영광"이라면서 이같이 밝혔다. 한 장관은 취임사에서 소상공인을 가장 우선에 뒀다. 그는 "최우선으로 소상공인의 사회·재난 안전망 구축을 위해 노력하겠다"면서 "특히 대형 재난에 대한 피해복구 체계 마련,고용보험 지원, 화재공제 강화 등에 집중하겠다"고 전했다. ▲2차 추경 예산 신속 집행 ▲소상공인 원스톱 지원 강화 및 회복지원 전달체계 구축 ▲온라인·플랫폼 등 디지털 환경 적극 활용한 디지털 역량 강화 ▲골목상권 지역 관광 등과 연계한 지역 거점 육성 등이 대표적이다. 한 장관은 또 "디지털 전환과 AI 전환은 우리의 강한 제조기업과 연계될 때 더 큰 시너지를 발휘한다"면서 "많은 스타트업들이 제조 AI 분야에 도전해 제조 기업에 필요한 솔루션과 데이터를 제공하는 스마트 제조 혁신 생태계 조성에 집중하겠다"고 덧붙였다. 스마트공장의 경우 '도입' 단계를 넘어 '내재화' 단계로 넘어가야한다며 '스마트 제조산업 혁신법' 제정 추진 의지도 밝혔다. '벤처 4대 장국 도약 종합대책'을 마련하겠다는 의지도 전했다. 한 장관은 "최고 수준의 벤처·스타트업 생태계를 위한 종합 대책을 마련하고 연기금 등 민간자금의 벤처투자 시장 참여 확대, 모태펀드 존속기간 연장 등 기능 재정립을 통해 국내 벤처투자 시장을 적극적으로 확대하겠다"고 덧붙였다. 아울러 "대·중소기업이 공정한 환경에서 함께 성장하는 동반성장 생태계를 구축하겠다"면서 "'한국형 디스커버리'제도를 도입해 중소기업에 대한 기술탈취 행위를 근절하고, 수ㆍ위탁거래에서의 불공정 행위에 단호히 대응하며, 피해기업의 신속하고 실효적인 회복을 지원하겠다"고 강조했다. 지역 경제에 활력을 불어넣겠다는 뜻도 전했다. 한 장관은 "5대 초광역권과 3대 특별자치도를 중심으로 지역 혁신거점을 조성하고, 지역의 대학·연구기관, 중소·중견기업, 혁신 스타트업을 연결해 협력 기반을 구축하겠다"면서 "지역에서 강한 기업이 존재하는 산업 등 지역 특성에 맞는 특화산업을 발굴·육성하고, 지원 체계도 강화하겠다"고 전했다. 한편 중소기업중앙회는 이날 논평을 통해 "한성숙 장관이 인사청문회에서 중소기업과 소상공인의 디지털 전환을 진심으로 돕고 싶다는 의지를 밝혔듯이 네이버 등 IT산업에서 쌓은 경험과 지식을 바탕으로 중소기업·소상공인의 AI·디지털화에 주력해주길 기대한다"면서 "최근 첨단 제조업과 AI분야까지 글로벌 경쟁력이 심화되고 있는 반면국내 중소제조업은 인력난과 생산성 하락 등 어려움을 겪고 있어 AI기반 중소제조업의 경쟁력 강화에 노력해 줄 것을 당부한다"고 전했다. 그러면서 "중기부는 정책대상이 소상공인부터 중기업까지 복잡하고 다양한 만큼 중소기업계와의 긴밀한 소통을 통해 민생회복부터 관세전쟁, 인력난, 공정거래 등 수많은 현장의 어려움을 해결해 나가 주기를 바란다"고 덧붙였다.

2025-07-24 10:38:10 김승호 기자
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경제8단체, 상법 추가개정 후폭풍 우려…"경제위기 극복 국민 힘모아야"

국내 기업들이 글로벌 경기침체와 통상환경 등으로 위기감이 고조되는 상황에서 상법개정에 이어 집중투표제 의무화 등 추가 개정 논의에 나서가 경제계가 우려의 목소리를 높이고 있다. 국내 경제8단체는 24일 "복합 위기 상황에서 기업이 경제위기 극복에 매진할 수 있는 환경 조성을 위해 국민들이 힘을 모아달라"고 호소했다. 한국경제인협회·대한상공회의소·한국경영자총협회·중소기업중앙회·한국중견기업연합회·한국상장회사협의회·한국무역협회·코스닥협회는 이날 서울 중구 대한상의에서 이 같은 내용의 '경제위기 극복을 위한 경제계 대국민 호소문'을 발표했다. 경제계는 호소문을 통해 "현재 우리 경제의 상황을 복합위기로 규정하면서, 산업경쟁력 약화, 통상환경 악화로 인한 수출감소, 민생경제의 어려움이 심화되고 있다"고 진단했다. 이어 "7월3일 이사 충실의무를 주주로 확대하는 상법 개정에 이어, 국회에서 집중투표제 의무화, 감사위원 분리선출 확대 등 추가 입법 논의가 진행되는 것은 우려"라고 밝혔다. 또 "추가적인 상법 개정이 해외 투기자본의 경영권 위협에 우리 기업들을 무방비로 노출시킬 수 있다"며 "이는 기업의 펀더멘털 악화와 기업 가치 하락을 초래하여 결국 주주가치 훼손으로 이어질 수 있다"고 강조헀다. 경제계는 "위기 극복을 위해 적극적인 투자와 인력양성에 매진할 것"이라며 "한국경제의 재도약을 위해 앞장서는 것은 물론, 주주 권익 보호와 기업 경영 투명성 개선을 위해서도 더욱 노력하겠다"고 다짐했다.

2025-07-24 10:19:04 양성운 기자
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SK네트웍스, 구성원 AI 역량 강화..."육성 프로그램 확대"

AI(인공지능) 기업으로 진화를 추진중인 SK네트웍스가 구성원들의 AI 역량 강화를 위한 다각적인 노력을 펼치고 있다. SK네트웍스는 구성원들의 AI 역량을 높이기 위해 체계적인 육성 프로그램을 운영하고 AI 기반 업무 환경을 조성하고 있다고 24일 밝혔다. 전 구성원이 AI를 자연스럽게 활용하고 새로운 가치를 창출해 AI 전환에 가속도를 더하기 위함이다. SK네트웍스는 2020년부터 체계적인 AI·DT(디지털트랜스포메이션) 교육 프로그램을 기획하며 구성원 AI 역량의 기초를 다져왔다. 지난해부터 총 5기수에 걸쳐 진행된 'AI 역량 교육'의 경우 데이터 전처리 및 분석 방법론 같은 기초 지식부터 AI 툴 활용 기법, 실제 프로젝트를 위한 인사이트 도출까지 아우르는 깊이 있는 커리큘럼으로 구성됐다. 올해부터는 한 단계 더 나아가 실제 직무와 연계해 AI 활용 사례를 발굴하고 실행하는 'AI 프론티어' 프로그램을 운영 중이다. 이는 단순한 기술 학습을 넘어 실제 업무 환경에서 AI를 직접 적용하고 도출한 실증 사례를 확산시키는 것을 목표로 한다. 이 과정을 통해 구성원들이 스스로 AI 혁신의 주체가 되어 업무 효율성을 높이는 등 실질적인 변화를 이끌어낼 것으로 기대된다. 현재 재무, 세무, 경영분석 등 다양한 업무 분야에서 업무 효율화를 위한 과제를 도출해 개선작업을 진행하고 있다. 이와 함께 AI를 기반으로 일하는 환경을 조성하는 데에도 힘쓰고 있다. SK네트웍스는 마이크로소프트의 'Copilot for M365'를 도입해 구성원들이 업무 과정에서 자연스럽게 생성형 AI를 활용할 수 있도록 지원한다. 또한 여러 교육과 사용 장려 프로그램을 운영하는 동시에, 데이터 보안 유의사항 및 AI 활용 주의사항을 담은 가이드를 제공하며 올바르고 안전한 AI 활용 문화 조성에 힘쓰고 있다. SK네트웍스 관계자는 "AI 컴퍼니로의 성공적인 전환은 결국 AI를 자유자재로 활용하는 인적 자원에 달려있다"며 "내부 구성원들의 탄탄한 AI 역량과 넓은 시야를 바탕으로 '나무엑스', '케이론'과 같은 혁신 사업 모델을 선보여나갈 것"이라고 밝혔다. /차현정기자 hyeon@metroseoul.co.kr

2025-07-24 10:16:31 차현정 기자
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파주시, 성매매 피해자 2명 신규 자활지원…조례 개정 후 첫 수혜자 선정

파주시가 성매매피해자 등의 자활지원을 위한 제도적 문턱을 낮춘 뒤, 첫 수혜자를 배출하며 제도 변화의 실효성을 입증했다. 시는 지난 23일 '성매매피해자 등의 자활지원위원회'를 열고 신규 신청자 2명에 대해 자활지원 대상자로 최종 결정했다. 이로써 자활지원을 받는 피해자는 총 17명으로 늘었다. 파주시는 최근 「성매매피해자 등의 자활지원 조례」를 개정해 자활지원의 대상 범위를 확대했다. 개정 전에는 '조례 시행일 1년 전부터 조례 시행일까지 피해 사실이 확인된 경우'로 한정돼 있었으나, 해당 조건이 삭제됨에 따라 조례 제정 이후 확인된 피해자도 지원 대상에 포함됐다. 이번에 선정된 두 명은 개정 조례의 첫 수혜자다. 자활지원 대상자로 선정되면 최대 2년간 생활비, 주거지원비, 직업훈련비 등을 포함해 총 5,020만 원의 지원을 받을 수 있으며, 만 18세 미만 자녀가 있는 경우에는 매월 10만 원의 추가 생계비도 제공된다. 파주시는 조례 개정을 통해 제도 밖에 머물던 탈성매매 여성들에게 실질적인 자립 기회를 제공하는 기반을 마련했다는 평가다. 이번 위원회에서는 개정 조례에 따라 처음으로 신청한 두 명이 모두 심의를 통과하면서 제도 개선의 효과가 즉각 나타난 셈이다. 김경일 파주시장은 "피해자들이 낙인과 불안에서 벗어나 자립과 회복의 길로 나아갈 수 있도록 시가 끝까지 함께하겠다"며 "현장의 목소리에 귀 기울이며 지속 가능한 지원 정책을 마련해 나가겠다"고 강조했다. 한편, 파주시는 자활지원 대상자에게 생계 및 주거 지원, 직업훈련 연계 등 실질적인 지원을 제공하고 있으며, 탈성매매를 결심한 이들이 안전하게 사회에 정착할 수 있도록 다양한 사회 자원을 지속적으로 연결하고 있다.

2025-07-24 10:16:31 안성기 기자