사상 최대 규모의 임원인사를 단행한 삼성전자가 후속조치로 11일 정기 조직개편 및 보직인사를 실시했다.

현재 3명의 대표이사 체제는 그대로 유지하면서 글로벌 부문에서 큰폭의 보직인사가 이뤄졌다.

삼성전자는 우선 사상 최대 성과를 이끈 해외지역을 중심으로 10개 지역총괄 중 5명이 자리를 이동하는 큰 폭의 보직인사를 단행했다. 이에 따라 북미총괄, 구주총괄, 동남아총괄, 중동총괄, 한국총괄이 변경됐다.

이종석 부사장은 북미총괄 STA법인장에서 북미총괄 겸)STA법인장으로 배경태 부사장은 중동총괄에서 한국총괄로 자리를 옮겼다.

또 김석필 부사장은 구주총괄 겸)SEUK법인장, 중동구담당에서 글로벌마케팅실장 겸)글로벌B2B센터장을, 이선우 부사장은 VD사업부 영상전략마케팅팀장에서 구주총괄, 박광기 부사장은 동남아총괄에서 VD사업부 영상전략마케팅팀장으로 보직이 변경됐다.

이밖에 김문수 전무는 미래전략실 전략1팀에서 동남아총괄, 이충로 전무는 생활가전사업부 전략마케팅팀에서 중동총괄로 이동했다.

삼성전자는 이번 개편에서 카메라사업 체질 개선과 사업 일류화를 앞당기기 위해 '디지털이미징사업부'를 무선사업부 산하로 통합해 '이미징사업팀'으로 재편했다.

삼성측은 "글로벌 스마트폰 1위 업체에 오른 무선사업부의 브랜드, 판매망, 소프트웨어 역량과 제조경쟁력을 카메라사업에 이식하고 무선 또한 이미징사업부의 축적된 광학기술을 스마트폰 차별화 역량으로 접목할 수 있어 통합 시너지가 높을 것"이라고 설명했다.

DS부문은 메모리사업의 고성과 기조를 안정적으로 유지하고 메모리솔루션, AP, 파운드리 등 신성장동력에 조직역량을 집중하는 차원에서 일부 기능을 보강했다.

메모리사업부는 솔루션사업 강화를 위해 '솔루션 개발실'을 신설했다. S.LSI사업부는 시스템온칩(SoC)분야 경쟁력 확보를 위해 '모뎀 개발실'을 신설했고, 파운드리 사업을 지속적으로 키우기 위해 기능을 이관하는 등 전열을 재정비했다.

삼성전자는 신성장동력으로 떠오르고 있는 B2B사업을 보다 강하게 추진하기 위해 완제품부문 B2B사업을 총괄하는 '글로벌B2B센터'를 준사업부 개념으로 운영한다.

삼성전자는 내년에도 창조적 조직문화가 깊이 뿌리내릴 수 있도록 혁신조직을 지속 확충하고 시너지 제고를 위한 조직 신설로 미래를 대비한다는 방침이다.

이의 일환으로 미디어솔루션센터 산하에 '빅데이터센터'를 신설하고, 빅데이터에 대한 분석 및 예측역량을 강화할 예정이다.

삼성전자 관계자는 "올해내 전략회의와 글로벌회의를 실시해 2014년 본격적인 도약을 위한 정지작업을 연내 모두 마무리할 예정"이라며 "새해부터 전임직원이 새로운 각오로 경영목표 달성에 매진할 계획"이라고 말했다.