남양유업은 31일 충청남도 세종시 소재 남양유업 중앙연구소에서 이원구 신임 대표이사(사진)의 취임식을 가졌다.

이원구 신임 대표는 1983년 입사 이후 31년 동안 남양유업에서만 근무해온 정통 남양맨으로 2007년 총무담당상무를 역임하며 임원으로 승진한 이후, 2011년 경영지원 본부장과 2013년 총괄수석본부장을 역임했다.

그는 재직기간 중 남양유업을 안정된 재무구조를 가진 견실한 기업으로 성장시키는 한편 7년 연속 임단협 무교섭 타결을 이뤄내고 업계 최초로 대리점 자녀에 학자금을 지원하는 등 경영지원 및 상생과 동반 성장 부문에서 업적을 쌓아왔다.

이 대표는 이날 취임식에서 남양유업의 새로운 미래가치로 '착한 경영' 을 선포하고 이를 위해 '착한 사람', '정직한 제품', '열린 회사' 라는 세 가지 실천 방침을 내세웠다.

이 대표가 내세운 3가지의 실천 방안 중 첫 번째인 '착한 사람' 은 '능력과 겸양을 겸비하고 고객 지향적인 마인드를 갖춘 반듯한 인재'를 뜻하며 '정직한 제품' 은 '국민건강을 생각하고 자연친화적인 고품질의 제품'을, '열린 회사' 는 '살아 숨 쉬는 소통을 바탕으로 대리점 및 협력업체 등과 상생하는 사회가 진정으로 필요로 하는 회사'를 의미한다고 회사 측은 설명했다.

이 대표는 "어려운 시기에 막중한 소임을 맡게 되어 무거운 책임감과 함께 새로운 50년을 준비하는 사명감으로 이 자리에 섰다" 며 2020년까지 매출 3조원을 달성하겠다는 '비전 2020'을 다시 한 번 강조했다.

이어 "'착한 경영'을 굳건히 뿌리내려 고객에게 진정으로 사랑받는 기업, 100년 영속이 가능한 기업으로 만들기 위해 분골쇄신하겠다" 고 덧붙였다.