메리츠화재는 고객을 위해 보험료는 낮추고 영업조직의 소득은 높일 수 있는 초대형 점포전략을 도입한다고 27일 밝혔다. 상위 관리 조직을 없애 지역과 점포별 특성에 맞는 신속하고 자율적인 영업전략을 펼치고 대형화를 통해 효율성을 높인다는 계획이다.

이에 따라 전국의 12개 지역본부 산하 221개 점포는 총 102개 초대형 점포(본부)로 통합된다. 기존의 본부와 지역단 형태의 관리조직 축소를 통해 절감되는 운영비는 보험료 인하와 영업 수수료 재원으로 활용된다. 장기보험 판매가 성숙기에 접어든 시장에서 컨트롤 타워에 의해 전사적 영업전략을 수립하고 본부·지역단을 거쳐 점포에 전달되는 기존 형태를 과감히 버린 것으로 평가된다.

오는 7월 도입을 목표로, 조직 축소에 따른 희망퇴직도 시행한다. 개인영업 부문 소속(지점·교차 총무 제외)이 신청 대상으로, 구체적인 규모는 미정이다.

메리츠화재 관계자는 "최고 수준의 대우를 받게 되는 영업조직과 보험료 혜택을 받게 되는 고객이 최고의 만족도를 느낄 수 있도록 조직을 개편할 것"이라고 전했다.