한국금융연수원은 28일부터 3일간 몽골 최대은행인 칸은행 임원 11명을 대상으로 은행경영과정을 실시한다고 28일 밝혔다.

이번 연수는 몽골 현지에서 성공적인 은행경영을 위해 갖추어야 할 '내부통제·리스크관리', '핀테크 비즈니스 전략', '소매금융 비즈니스 전략' 등의 능력향상을 위한 맞춤과정으로 실시하는 과정이다. 연수에는 칸은행 잡흘랑 부행장이 참석하여 우리나라의 은행경영 전략과 선진금융시스템을 벤치마킹했다. 또 자행 직원들의 금융전문성 개발을 위해 향후에도 한국금융연수원과의 연수협력을 강화해 나가기로 했다.

금융연수원은 지난 2014년 몽골 칸은행 지점장 16명을 대상으로 '지점경영' 과정을 개발하여 운영하였으며 올해 역시 연수원에 연수단을 파견하는 등 양 기관 간 교육협력을 지속적으로 추진하고 있다.

조영제 금융연수원장은 환영사에서 "최근 몽골 은행들의 자산부실과 건전성 악화 등으로 금융위기 등이 우려됨에 따라 몽골 은행의 직원들에게 '여신심사', '여신사후관리', '리스크관리' 등 분야의 전문성을 강화하기 위한 연수지원이 필요하다"고 강조하며 "이번 연수를 계기로 양 기관은 금융산업의 인재양성을 위해 상호간에 긴밀하고 활발한 상호 협력을 발전시켜 양국 간의 금융산업이 윈윈(Win-win)할 수 있는 작은 토대가 구축될 수 있기를 기대한다"고 말했다.

한편 금융연수원은 그동안 몽골금융연수원, 홍콩금융연수원, 대만금융연수원 등 해외 12개 금융기관·금융연수기관과 업무협약을 체결하여 글로벌 금융인재 양성과 해외 연수사업을 강화해왔다.