서울시에서 올해부터 공개경쟁과 경력경쟁 임용시험을 분리해 7~9급 경력경쟁시험으로 신규공무원 278명을 채용한다고 5일 밝혔다.

총 채용인원은 278명으로 분야별로 행정직군 1명, 기술직군 277명이다. 직급별로는 7급 10명, 8급 34명, 9급 234명을 뽑는다.

응시원서는 오는 7월 25~27일 서울시 인터넷원서접수센터(http://gosi.seoul.go.kr)에서 가능하다.

필기시험은 9월23일, 필기시험 합격자 발표일은 11월14일이며 최종합격자 발표는 12월27일이다.

공통 응시자격은 거주지 제한 없이 대한민국 국적 소지자로서 7급은 20세 이상(1997년 12월 31일 이전 출생자), 89급은 18세 이상(1999년 12월 31일 이전 출생자)이다. 단 '기술계 고졸자 임용시험' 응시자의 경우, 고교 3년생 중 조기 입학한 17세(2000.1~2월생)도 응시 가능하다.

직렬별 학력 및 자격에 관한 자세한 사항은 서울시 홈페이지(http://www.seoul.go.kr), 인재개발원 홈페이지(http://hrd.seoul.go.kr), 서울시 인터넷원서접수센터(http://gosi.seoul.go.kr)에서 확인할 수 있다.

김인철 서울시 행정국장은 "전문성과 역량을 갖춘 우수한 인재들의 많은 참여를 기대한다"고 밝혔다.