KB손해보험은 29일 경기도 수원 KB인재니움 연수원에서 KB손보와 자회사 임원, 부서장 등 200여명이 참석한 가운데 '2019년 하반기 경영전략회의'를 개최했다고 30일 밝혔다.

KB손보는 이번 경영전략회의를 통해 디지털 기반 RPA(Robotic Process Automation)를 확대해 본질적 비용구조를 혁신하고 고객편의성 관점의 디지털 플랫폼을 확대해 나가기로 했다. 또 신계약가치 중심의 적정 매출을 통해 단기손익과 미래이익이 조화되는 경영방향을 지속적으로 추진할 방침이다. 아울러 IFRS17 시행에 따른 제도 변화에 대응하기 위해 가치경영을 지속하고 선제적 시스템을 구축한다는 계획이다.

경영전략회의에 앞서 리더의 역할 성찰을 통해 포스트별 미션을 해결해나가는 팀 단위 경쟁활동 'KB 코드 레이싱(Code Racing)'프로그램도 진행됐다. 게임적 요소(경쟁, 점수화, 보상 등)를 도입해 진행된 이 프로그램은 제약된 조건과 치열한 경쟁환경 속에서 경쟁우위를 확보하기 위해서는 구성원들의 강한 실행력이 요구되고 그 실행의 원천은 리더임을 자각하게 하기 위한 목적으로 마련됐다.

이 밖에 주 40시간 근무체계 시행에 따른 일하는 방식의 변화에 대해 특강도 열렸다.

양종희 사장은 "KB손보만의 '직장 스포츠맨십'을 만들어야 한다"며 "개인보다는 팀을 먼저 생각하고 최고가 되겠다는 챔피언 정신으로 팬(고객)을 기쁘게 할 수 있는 최고의 선수가 되어 달라"고 말했다.