글로벌 플랫폼 기업 라인플러스가 하반기 신입 개발자 공채를 통해 우수 인재 확보를 위해 나선다.

라인플러스는 24일부터 '2021년 하반기 SW 개발 신입 라이너(LINER) 공개채용'을 시작한다고 밝혔다. 접수 마감일은 다음달 6일로, 코로나 시대에 비대면으로 첫 사회 생활을 시작하는 신입사원을 위한 다양한 온라인 입문 교육 프로그램을 선보일 예정이다.

이번 모집은 2020년 상반기 이래 4번째인 전과정 100% 온라인 신입 공채로, 라인플러스와 라인비즈플러스 2개 법인을 합해 두자릿 수 채용을 목표로 한다. 2022년 2월 학사·석사 졸업 예정자, 또는 경력 2년 미만의 기졸업자가 대상이며, 지원자는 법인과 분야는 각 1개를 선택해야 한다. 채용은 ▲지원서 접수 ▲온라인 코딩테스트 ▲코딩테스트 합격자 대상의 온라인 필기테스트 및 서류전형 ▲1차 화상 면접 ▲최종 화상 면접 순으로 진행한다.

최종 합격자 입사 일정은 11월부터 12월 사이로 법인별로 상이하며, 보다 자세한 내용은 홈페이지에서 확인할 수 있다.

라인은 코로나19로 인해 첫 사회생활을 비대면으로 시작하는 신입사원들이 새로운 환경에 적응할 수 있도록 지난해부터 다양한 온라인 입문 교육을 실행해 왔다. 이번 하반기에도 합격자들을 위해 ▲'라인의 창립자'인 Z홀딩스 신중호 GCPO로부터 직접 기업 문화에 대한 설명을 들을 수 있는 '라인 스타일 교육' ▲이은정 대표를 비롯한 라인플러스 경영진이 함께하며, 선배들의 경험을 듣는 '선배 라이너와의 만남의 장' ▲동기간의 결속을 위한 비대면 액티비티 ▲라인의 글로벌 법인 소개 ▲VR 오피스 투어 등 오프라인 교육 못지 않은 소속감을 느낄 수 있는 프로그램을 진행할 예정이다.

이뿐만 아니라 지원 시 참고할 수 있는 생생한 정보도 제공한다. 앞서 코로나19로 인한 변화를 거치고 신입 공채에 합격한 선배 사원들의 업무 일상을 담은 영상도 채용 공식 SNS채널에서 확인할 수 있다. 또한, 오는 25일부터 이틀간 웨비나를 통해 각 채용 조직의 대표 연사가 조직 및 업무를 소개할 예정이다.