LG이노텍이 지속가능성보고서를 발간하고 지난 ESG 노력과 앞으로 계획을 소개한다.

LG이노텍은 '2021-2022 지속가능성보고서'를 발간했다고 12일 밝혔다.

LG이노텍은 보고서를 통해 ▲사업전략 및 성과와 연계되는 내실 있는 ESG경영 ▲자원과 역량을 고려한 핵심과제 중심의 활동 추진 ▲ ESG조직문화 내재화를 통한 실행력 강화라는 3가지 전략 방향을 세웠으며 이를 충실히 이행한다는 방침을 밝혔다.

LG이노텍은 지난해 ESG 위원회를 설립하고 전담조직을 구성했으며, 최고재무책임자 김창태 전무가 ESG 커미티 의장으로 영역별 전문 부서와 발맞춰 과제 실행력을 가속화하고 있다.

LG이노텍은 특히 환경 분야에서 활약을 강조했다. 2040년 탄소중립 달성과 2030년까지 100% 재생에너지로 전환하는 RE100 계획 수립 등이다.

자원 순환 측면에서도 폐기물 재활용 비율을 88% 넘기고 구미 2공장과 3공장에서는 폐기물 2만2000톤을 재활용하면서 970톤 가량 온실가스를 줄이는 등 폐기물 매립제로(ZWTL) 인증 플래티넘 등급을 받았다.

수자원 재사용율도 매출액 대비로는 전년 대비 33.7% 줄였다. 기후변화 평가기관 CDP 물 경영평가에서 최우수기업 선정 등 5년 연속 '물 경영' 우수기업으로도 인정 받았다.

사회분야에서는 업계 최초로 협력사 ESG지원사업 협약을 체결하고 동반성장 펀드를 운영하는 등으로 동반성장지수 평가 '5년 연속 최우수 기업'에 선정되는 성과도 올렸다.

LG이노텍은 '고객경험 혁신의 주체가 임직원'이라는 사실을 인지하고, 임직원의 자부심을 높이기 위한 '프라이드(PRIDE)활동'을 2020년 이후 지속 추진하고 있다. 근무형태와 제도, 일하는 방식을 획기적으로 바꾸어 나가는 다양한 활동이 진행되고 있으며, 2022년은 '프라이드 활동'을 한층 더 고도화하겠다는 계획이다.

그 밖에도 LG이노텍은 ESG 경영과 관련한 다양한 내용을 소개했다.

정철동 사장은 "2021년은 팬데믹 지속과 글로벌 공급망 둔화로 쉽지 않은 한 해였지만, 의미있는 경영성과를 창출해냈다"며 "LG이노텍은 고객, 협력회사, 지역사회 등 이해관계자와 함께 지속 성장, 발전할 수 있도록 ESG경영에 내실을 기해 나갈 것"이라고 말했다.