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'롯데정밀화학' 근로자 산업전환 공동훈련센터 선정

산업인력공단, 2026년까지 35곳 센터 확대

2022년도 산업전환 공동훈련센터 기관별 운영방향. 자료=한국산업인력공단

롯데정밀화학이 근로자들의 직무전환을 돕는 '산업전환 공동훈련센터' 운영 기관으로 선정됐다.

 

한국산업인력공단은 24일 울산 롯데정밀화학 지원동에서 2022년도 국가인적자원개발컨소시엄 산업전환 공동훈련센터 신규기관 약정 체결식을 진행했다고 밝혔다.

 

올해 도입된 공동훈련센터는 산업구조 변화에 대응하기 위해 직무훈련 등 기업의 사업재편과 근로자의 직무전환을 선제·종합적으로 지원하는 직업능력개발훈련 플랫폼이다. 현재 자동차, 에너지, 조선 등 업종 관련 기업과 사업주단체, 대학 등을 센터로 선정해 운영 중이다.

 

이번 센터 운영 기관으로 선정된 롯데정밀화학은 미래 친환경 화학 산업 전환을 위한 전문인력 양성을 목표로 협력업체와의 동반 기술 경쟁력을 높여 기업 경쟁력을 강화하고, 고용유지와 지속가능한 성장을 도모하고 있다.

 

센터는 산업전환 특화 시설장비 구축 기간을 거쳐 올해 12월 문을 열 예정이다.

 

공단은 고부가 친환경 제품으로의 전환 등 선제적인 사업 체질 변화가 필요한 글로벌 화학 업계의 지속가능한 성장을 지원할 예정이다.

 

공단에 따르면 산업전환 공동훈련센터는 현재 15곳이 운영 중이고, 오는 2026년까지 매년 5곳을 추가 선정해 총 35곳으로 확대할 계획이다.

 

어수봉 공단 이사장은 "우리나라 경제성장을 주도하는 화학, 자동차, 조선산업 등 모두 저탄소 디지털 전환으로 인한 산업구조 변화는 피할 수 없는 문제"라며 "올해 신규 출범한 산업전환 공동훈련센터의 성공적 안착을 위해 정부와 함께 힘을 모아주길 바란다"고 말했다.

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