부산항만공사(BPA)가 20일 초과근무를 줄이고 자유로운 휴가 사용을 권장하는 '3DO 3DON'T 3GO' 캠페인을 중앙동 본사에서 시행했다.

3DO 3DON'T 3GO 캠페인은 쉴 때는 쉬고 일할 때는 일하는 조직 문화를 위해 지켜야 할 3가지(3DO)와 지양해야 할 3가지(3DON'T), 그리고 자유로운 휴가 사용을 위한 3가지(3GO)를 담고 있다.

캠페인에서 강조한 9가지는 초과 근무를 줄이고, 자유로운 휴가 사용을 권장하기 위해 근무자, 관리자, 전 직원이 다함께 참여하고 개선할 수 있는 일상에서의 원칙들이다.

BPA는 일하는 방식 개선을 통한 업무 효율화로 초과 근무를 줄이기 위해 ▲집중 근무 시간(9:30~11:30) ▲퇴근 시간 PC-OFF ▲부서 평가 연계를 통한 초과 근무 시간 관리 등을 시행하고 있다.

또 자유로운 휴가 사용을 위해 ▲휴가 사용 단위 단축(30분) ▲10일 이상 장기 휴가 및 보상 휴가제 ▲분기별 휴가사용 우수 부서 포상 등을 시행하고 있다.

BPA 강준석 사장은 "다양한 유연 근무 제도와 여가 친화 프로그램을 통해 일과 삶의 조화로 더 건강한 조직 문화를 확산하기 위해 앞으로도 꾸준히 노력하겠다"고 밝혔다.