국립부경대학교 대학일자리플러스센터가 기업들의 수시 채용 등 최근 변화하는 채용 방식에 대비해 맞춤형 취업 지원 프로그램을 개최했다.

센터는 고용노동부의 재학생 맞춤형 고용 서비스 사업의 하나로 지난 8일부터 11일까지 동원장보고관 동원아카데미홀에서 '맞춤 취업 전략 분석' 프로그램을 개최했다.

이 프로그램은 학생 개인별로 취업을 희망하는 기업의 채용 공고에 따라 서류 전형과 면접 전형을 모두 대비할 수 있도록 채용 전체 단계를 체계적으로 지원하는 맞춤형 과정이다.

이 프로그램에 참가한 학생 40여 명은 취업 희망 기업 분석을 시작으로 입사 지원서 작성, 면접 기본 준비, 자기소개 및 지원 동기, 모의 면접, 토론 면접, PT 면접 등 과정을 이수했다.

이에 앞서 센터는 지난 9월에는 재학생들의 맞춤형 취업 지원을 위한 '현직 인사 담당자와 함께하는 모의 입사 지원 프로그램'도 진행했다.

프로그램에 참가한 재학생 50여 명은 각 기업에 대한 직무 분석과 자기소개서 작성, 모의 면접 등을 진행하며 기업별 맞춤형 취업역량을 길렀다.

한편 국립부경대 대학일자리플러스센터는 고용노동부의 대학일자리센터플러스사업 운영기관으로, 재학생 맞춤형 고용 서비스 사업 등 진로 및 취업 지원을 위한 다양한 프로그램을 제공하고 있다.