메트로신문

안전보건공단, '건설현장 안전보건지킴이' 모집

안전보건공단은 중·소규모 건설현장을 대상으로 산업재해 예방활동을 담당할 '건설현장 안전보건지킴이'를 모집한다. 접수는 27일부터 다음달 7일까지 공단 홈페이지를 통해 이뤄지며 모집 대상은 건설현장 안전분야 1년 이상 실무 경력을 가진 만 55세 이상의 은퇴자 130명이다. 근무는 1일 8시간 기준으로 주 3·4·5일제 중 희망일수를 선택할 수 있으며 5일제 근무일을 기준으로 월급 150만원와 출장비가 별도로 지급된다. 합격자 발표는 다음달 19일이며, 최종합격자는 다음달 말부터 7월까지 활동하며 우수활동자는 3개월 연장할 수 있다.

2014-01-21 10:55:39 윤다혜 기자

방사청, 정유4사에 기름값 1400억 지급해야…SK에너지 등 승소

국방부 산하 방위사업청(옛 조달본부)이 정유사들에 1400억원에 달하는 기름값을 지불하게 됐다. 서울중앙지법 민사합의20부는 SK에너지가 정부를 상대로 낸 물품대금 청구소송에서 "SK에너지에 575억원을 지급하라"며 원고 일부 승소로 판결했다고 20일 밝혔다. SK에너지를 비롯한 국내 정유4사는 2001년부터 싱가포르 현물시장 거래가에 해상 운임, 보험료, 통관료 등 수입 부대비용을 더한 예정가격으로 군납유류 입찰에 참여해왔다. 감사원은 군납유류 입찰이 순수 국내 입찰이기 때문에 실제 발생하는 비용만 가산해야 하는데 정유사들이 예정가격을 너무 높게 산정해 방사청이 예산을 낭비했다고 지적했다. 방사청은 이후 부당이득 환수청구권을 주장하며 정유사들에 상당 금액의 유류비 지급을 거부했다. 하지만 재판부는 "방사청이 군납유류 가격에 수입 부대비용이 포함된다는 사실을 명확히 알고 있으면서 이를 기초로 산정된 물품 대금을 정유사들에 계속 지급해왔다"며 "스스로 결정한 그동안의 계약을 착오에 의한 것이라 할 수는 없다"고 판시했다. 앞서 현대오일뱅크·에쓰오일·GS칼텍스 등 다른 정유사들도 방사청을 상대로 낸 소송에서 모두 이겨 이들의 승소 금액은 총 1396억원에 달한다.

2014-01-21 10:46:03 김민준 기자

마포구 "따끈한 천사도시락 배달왔어요"

서울시 마포구 자원봉사캠프는 21일 홀몸 노인 16명에게 제육볶음·숙주나물무침·미역초무침 등 반찬을 담은 도시락을 전달했다고 밝혔다. 자원봉사캠프는 이 도시락을 천사도시락이라고 이름을 붙이고 격주로 토요일마다 홀몸 노인과 저소득 주민들에게 전달하고 있다. 또한, 연남동 새마을부녀회 와 동그라미의 그림이야기 미술학원은 가정형편이 어려운 조손가정 및 한부모가정 아동 14세대에 제육볶음을 전달했다.

2014-01-21 10:45:38 윤다혜 기자

성신여대 최승욱 교수, 세계체육학회 아시아분과 부회장 선임

성신여대는 21일 스포츠레저학과 최승욱(51) 교수가 세계체육학회(ICHPER·SD) 아시아분과 분회장에 선임됐다고 밝혔다. 최 교수는 지난해 12월22일 터키에서 열린 세계체육학회 총회에서 선임됐고 임명장은 지난 14일 일본 동경에서 수여됐다. 임기는 올해 1월부터 오는 2017년 12월까지 총 4년간이다.

2014-01-21 10:44:38 윤다혜 기자

강서구, 설 연휴 종합 대책 마련 시행

서울시 강서구(구청장 노현송)는 설을 맞아 구민들이 안전하고 편안한 명절을 보낼 수 있도록 24일부터 2월3일까지 11일간 종합대책을 마련, 실시한다. 구는 ▲넉넉한 설날 보내기 ▲서민 물가안정 대책 ▲구민생활 불편해소 ▲제설 및 한파대책 ▲안전대책 ▲공직기강 확립 등 6대 분야로 세분화 해 설 연휴 기간 동안 발생할 수 있는 불편사항을 최소화하는데 총력을 기울인다는 방침이다. 구는 23일부터 5일간 주요도로와 생활주변도로를 일제히 대청소한다. 29일부터는 종합 상황실을 가동해 연휴 기간 발생할 수 있는 각종 상황에 대처한다. 또한 무단투기 등 신속한 민원처리를 위해 연휴기간 동안 청소상황실과 민원처리기동반도 운영한다. 보건소는 진료반과 진료안내반을 운영해 내원 환자에 대한 안내와 일차 진료 및 응급 환자 이송 등 서비스를 제공한다. 24일부터 2월3일까지 백화점·대형마트·시장 등 교통 취약지역을 중심으로 불법 주·정차 차량을 집중 단속하고, 30일부터 2월1일까지는 택시 등 불법 운행에 대한 지도단속을 펼칠 계획이다. 설 연휴 중 발생할 수 있는 폭설과 한파에도 적극 대비한다. 29일부터 제설상황 비상근무체계에 돌입, 강설에 대한 사전 예측과 신속한 제설태세를 갖춘다. 또 한파특보 발령에 대비한 한파쉼터·임시대피소도 운영할 예정이다.

2014-01-21 10:38:08 조현정 기자

성동구, 청사 LED센서등 교체…에너지 절약 나서

서울시 성동구(구청장 고재득)는 구청사(지하 2~지상 14층) 양쪽 계단 조명을 기존 형광등에서 LED센서등으로 교체해 에너지 절약과 훨씬 밝아진 계단으로 직원과 주민들로부터 큰 호응을 얻고 있다. 구는 센서등을 가장 효과적으로 운영할 수 있는 장소로 이용자가 상대적으로 적은 비상계단과 전실에 반영구적이면서 에너지 절감에 기여할 것으로 예상되는 형광등 104개를 LED센서등으로 교체했다. 그 결과 가장 먼저 조도가 크게 개선돼 비상계단의 경우 교체 전 85lux에서 410lux로, 전실은 교체 전 140lux에서 256lux로 2~5배 이상 밝기가 개선됐다. 구 관계자는 "전기사용량은 LED센서등 동작감지로 전력사용을 최소화해 절전일 경우 소비전력 4W이며, 사람이 움직일 때 소비전력 40W로 연간 4만8522kw를 절감할 것으로 기대된다"고 설명했다.

2014-01-21 10:37:38 조현정 기자

강북구, 2014년 구 장학생 75명 선발

서울시 강북구(구청장 박겸수)가 22일부터 2월7일까지 강북구 거주 고등학생을 대상으로 '2014년도 강북구 장학생'을 모집한다. 구 장학생은 경제사정으로 학업에 어려움을 겪고 있는 학생과 지역사회 발전을 위해 봉사하는 주민의 자녀를 선발, 연간 학비를 지원하는 것으로 매년 지원하고 있다. 선발예정인원은 총 75명으로 장학생은 입학금을 제외한 연간 수업료 145만800원을 지원받는다. 신청자격은 강북구 거주 기간이 1년 이상 된 주민의 고등학생 자녀이며 입학예정자도 가능하다. 2014년 타 장학금 수혜자, 법적학비지원대상자, 수업료 면제자는 제외된다. 신청은 22일부터 2월7일까지 주소지 관할 동 주민센터로 방문해 직접 접수해야 한다. 제출서류는 선발신청서, 재학(입학)증명서, 건강보험증, 소득관계서류, 자동차 관련 서류, 전·월세계약서, 재산세과세(미과세)증명서이며 우등·특기·유공 장학생 신청자는 성적증명서, 표창장 등 증빙서류를 함께 제출해야 한다. 선발 공고는 강북구 홈페이지(www.gangbuk.go.kr) 통해 확인 가능하고 자세한 문의는 각 동 주민센터로 하면 된다.

2014-01-21 10:34:30 조현정 기자

검찰, 유학 준비생 '성적표 위조' 유학원장 기소

서울중앙지검은 21일 미국 유학비자를 받도록 해주려고 가짜 성적표와 재직증명서를 만든 혐의로 유학원 원장 김모(49·여)씨를 불구속 기소했다고 밝혔다. 검찰에 따르면 김씨는 지난해 4월 성적이 좋지 않아 비자발급을 거부당한 유학준비생의 중학교 영문 성적증명서를 위조해 미국대사관에 제출한 혐의를 받고 있다. 그는 2010년 2월과 2012년 5월 유학준비생 2명에게 자신이 운영하는 업체의 이름과 대표 전화번호를 적은 허위 재직증명서를 발급해주기도 했다.

2014-01-21 10:28:42 윤다혜 기자

동남아 진출 한국기업 인권침해 심각…"화장실 오래 있으면 월급 깎아"

해외에 진출한 한국 기업들이 수년간 현지 직원의 인권을 침해해왔다는 조사 결과가 나왔다. 아동에게 노동을 강요하거나, 화장실에 오래 있었다고 월급을 깎는 사례도 있었다. 21일 국가인권위원회는 공익법센터 '어필'에 의뢰한 '해외진출 한국기업의 인권침해 실태조사 및 법령제도 개선방안 연구' 보고서를 발표했다. 이 보고서는 지난 10여 년간 세계 57개국에서 발생한 인권침해 사례에 대한 문헌 분석과 필리핀·미얀마·우즈베키스탄 방문 조사 등을 토대로 작성됐다. 보고서에 따르면 필리핀에 진출한 한 한국 전기·전자회사는 직원들이 다루는 화학물질에 대한 성분이나 안전에 대한 교육을 하지 않았고, 안전 장비도 마련하지 않거나 부실한 장비를 제공한 것으로 나타났다. 6개월의 수습기간이 끝난 직원은 정규직으로 대우해야 하는 필리핀 노동법을 피하기 위해 하도급 회사를 통해 6개월 이전 다른 사람으로 교체하는 편법을 쓰기도 했다. 한 한국 의류기업은 직원들의 노동조합 결성을 방해하고 단체협상도 거부한 것으로 조사됐다. 한 필리핀인 직원은 현지 방문한 조사단과의 인터뷰에서 "경력 기술자로서 일을 하고 있었는데 노조 활동을 했다는 사실이 알려진 뒤 화장실·하수구 청소, 녹 제거 등의 일을 하는 부서로 이동했다"고 주장했다. 미얀마에서도 직원들이 화장실에 오래 있으면 월급을 공제당하는 등 장시간 노동과 열악한 근무 환경에 시달렸다. 한 미얀마 직원은 "저녁 식사할 시간이 없어 서서 일하는 중에 식사를 했고,과로로 보통 한 주에 3∼4명이 작업장에서 쓰러졌다"고 전했다. 우즈베키스탄의 한 한국 기업에서는 아동 강제노동이 벌어지고 있다는 주장도 나왔다.

2014-01-21 10:19:30 김민준 기자

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