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코로나 첫해, 숙박·음식점 163만원 벌 때 보험·금융은 660만원 벌어…업종별 임금격차 세배 이상

코로나19 확산이 시작됐던 2020년, 대기업과 중소기업 간 두 배 이상의 임금 격차는 좀처럼 좁혀지지 않은 것으로 나타났다. 숙박·음식점업은 코로나19에 따른 경영난에 종사자의 평균 소득이 가장 낮았다. 같은 해 임금 근로자들은 평균 320만원의 월급을 받았지만 업종에 따라 보수 차이는 컸다. 통계청이 21일 발표한 '2020년 임금근로일자리 소득(보수) 결과'를 보면 대기업 근로자의 평균소득은 529만원, 중소기업은 259만원으로 집계됐다. 모두 전년과 비교하면 14만원 올랐지만, 소득 격차는 270만원으로 두 배가 넘었다. 1년 전 대기업 515만원, 중소기업 245만원이었던 평균소득과 비교할 때 270만원의 격차가 그대로 유지됐다. 특히, 50대에서 평균소득 격차가 가장 컸다. 50대 대기업 근로자의 평균소득은 687만원인 반면, 중소기업 근로자는 280만원으로 격차는 407만원, 2배를 훌쩍 넘었다. 성별로도 대기업 남성의 평균 소득은 599만원, 여성은 370만원으로 차이가 컸다. 업종별로도 근로자들의 소득 양극화는 두드러졌다. 주식시장 호황 등으로 금융·보험업 근로자의 월 평균 소득은 660만원으로 가장 높았던 반면, 코로나19 직격탄을 맞은 숙박·음식점업은 163만원에 그쳤다. 두 업종 간 소득 격차는 500만원 가까이 벌어졌다. 전기·가스·증기·공기 조절 공급업(657만원), 국제·외국기관(478만원), 광업(435만원), 정보통신업(432만원) 등도 평균 소득이 높은 편에 속했다. 이와 달리 협회·단체·개인서비스업(209만원), 농업·임업·어업(215만원), 사업시설 관리·사업지원 및 임대 서비스업(215만원) 등은 낮았다. 통계청 관계자는 "숙박·음식점업 등 코로나19 영향을 크게 받은 업종 위주로 평균 소득이 낮아졌다"며 "운수창고업도 코로나19로 인해 항공운송업 근로자들 상당수가 무급휴직에 들어간 영향으로 소득이 떨어졌다"고 설명했다. 2020년 12월 기준 임금 근로자들의 월 평균 소득은 320만원으로, 전년보다 11만원(3.6%) 증가한 것으로 집계됐다. 임금근로자 4명 중 1명(24.1%)의 평균 소득은 월 150만원이 채 되지 않았다. 월평균 소득이 150만∼250만원 미만인 근로자가 27.9%로 가장 많았다. 전체 임금근로자 소득 구간 가운데 중간값을 나타내는 중위소득은 242만원으로 1년 전보다 8만원(3.5%) 늘었다. 월평균 소득이 중위소득의 50% 미만인 저임금 근로자는 19.9%인 반면, 중위소득의 150% 이상인 고임금 근로자는 29.4%였다. 근속기간별로 보면 1년 미만 근로자의 평균소득이 184만원, 20년 이상 근로자는 755만원으로 나타났다. 남성이 여성보다 더 받는 성별 임금 격차도 여전했다. 월평균 소득은 남성 근로자가 371만원인 반면 여성은 247만원으로 약 1.5배 차이가 났다. 이와 달리 월평균 소득이 150만원이 채 안 되는 근로자 비중은 여성이 28.9%로 남성(20.6%)보다 높았다. 남성, 여성 간 임금 격차는 연령이 높을수록 커졌다. 남성 평균소득에서 여성 평균소득을 뺀 소득 차이는 20대 20만원, 30대 66만원, 40대 154만원, 50대 197만원이었다.

2022-02-21 13:58:20 원승일 기자
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"내부회계 부적정社 10곳 중 1곳, 자금통제 미비 사유"

내부회계관리제도 부적정 의견을 받은 회사 중 자금통제 미비 사유가 10곳 중 1곳 이상에 달한다는 분석 결과가 나왔다. 삼정KPMG가 21일 발간한 '감사위원회 저널 20호'에 따르면 내부회계관리제도 부적정 감사(검토) 의견 중 자금통제 미비로 인한 비율이 지난 2019년 14.4%, 2020년 12.4%로 집계됐다. 지난 2020년 미국에서 1건(0.3%) 발생한 것과 비교할 때 매우 높은 비중이다. 최근 발생한 대규모 횡령사건이 자금 출금에 필요한 OTP, 공인인증서 관리 미흡, 자금일보 상의 증빙 조작 등 취약한 내부회계관리제도로 발생했다는 주장이 제기되고 있으며 이러한 평가결과와 일맥상통하는 면이 있다. 한은섭 삼정KPMG 감사부문 대표는 "최근 발생한 대규모 횡령사건과 같이 자금 횡령·유용 사건은 회사의 취약한 내부통제가 기회가 돼 발생하는 경우가 많으며 정상적인 경영활동, 상장유지, 신용등급과 채무연장, 평판이나 주주관계에 심각한 영향을 미칠 수 있어 감사위원회에서는 경영진이 자금 관련 내부통제를 실효성 있게 운영하고 있는지 점검해야 한다"고 강조했다. 내부회계관리제도는 회사가 신뢰할 수 있는 재무제표를 작성하고 공시하도록 운영되는 내부통제제도로, 자산보호와 부정예방은 내부회계관리제도의 명시적 목표 중 하나다. 김유경 삼정KPMG 감사위원회 지원센터(ACI) 리더는 "감사위원회가 내부회계관리제도를 감독할 때 자금횡령 위험을 관리하기 위한 통제활동을 실질적으로 운영하고 있는지 반드시 점검해야 한다"고 제언했다. 금융감독원이 실시하는 사업보고서 중점점검 가운데 감사위원회와 직접 관련되는 중점점검항목의 비중은 37.5%로 2018년 신외부감사법 시행 이후 증가세다. 특히 경영진으로부터 독립된 위치에서 감사위원회나 상근감사의 업무를 지원하는 전담조직인 '감사위원회 지원조직' 공시 기준이 강화됐다. 감사(위원회)를 통해 구성원들의 지위가 보장되는 경우에 한해 '감사위원회 지원조직'으로 공시할 수 있다. 보고서는 애플(Apple)과 테슬라(Tesla)의 거버넌스 사례를 통해 이사회 구조도 분석했다. 애플의 경우 이사회 중심의 거버넌스 체제가 확립됐으며, 양도제한조건부주식(Restricted Stock Unit)제도를 적용해 사외이사에게 기업의 장기 가치에 대한 책임을 유도하고 있다. 반면 테슬라는 최고경영자(CEO) 리더십이 강한 거버넌스 체제를 보이며 사외이사에게 스톡옵션을 제공해 CEO의 의지에 영향 받는 의사결정을 할 여지가 있다는 평가를 받고 있다. 한편 삼정KPMG는 최근 '자금횡령과 내부회계관리제도' 강연을 통해 감사위원회가 자금횡령 위험을 감독하기 위한 내부회계관리제도의 주요 포인트를 살펴보고, 횡령사건의 근본적인 발생 원인과 해법, 내부회계관리제도의 실효성을 높이기 위한 방안을 공유했다.

2022-02-21 13:36:55 박미경 기자
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신한은행, 대학생활 필수 통합 앱 '헤이영 캠퍼스'

신한은행은 스마트한 대학생활을 위한 필수 통합 앱 '헤이영 캠퍼스'를 출시한다고 21일 밝혔다. '헤이영 캠퍼스'는 신한은행이 금융권 최초로 추진한 MZ 대학생 전용 모바일 서비스로 하나의 앱에서 ▲모바일 학생증 ▲전자출결 ▲학사행정 ▲도서관 이용 ▲커뮤니티 기능 등을 통합 제공하여 더욱 편리하고 스마트한 대학생활을 지원한다. 주요 기능 중 모바일 학생증은 비콘, NFC, QR 기반의 전자 신분증 기능을 적용해 기존 플라스틱 학생증을 대체하고 전자출결 등의 학사 서비스 이용이 가능하다. 또한 PC에서만 제공되던 주요 학사 기능을 추가해 ▲성적, 시간표, 학사일정 등의 조회가 가능한 '학사관리' ▲도서관 열람실 좌석 및 스터디룸 이용이 가능한 '도서관 이용' ▲학교 게시판 등을 확인할 수 있는 '부가 편의 서비스' 등을 제공한다. '헤이영 캠퍼스'는 먼저 숙명여자대학교(총장 장윤금) 학생과 교직원을 대상으로 출시해 서비스를 제공하고 향후 다른 학교에도 서비스를 확장할 계획이다. 신한은행 관계자는 "신한금융그룹의 '더 쉽고 편안한, 더 새로운 금융' 비전에 발맞춰 대학생활 필수 앱인 '헤이영 캠퍼스'를 통해 스마트하고 편리하게 대학생활을 즐길 수 있길 바란다"고 말했다.

2022-02-21 13:35:46 이승용 기자
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동해선 개통후 승객 44%, 혼잡도 최대 90% 증가

동해선 개통 후 이용객이 44%나 증가한 것으로 나타났다. 전철 내 혼잡도도 최대 60 ~ 90%로 나와 배차간격 단축, 증편 운행 등이 필요한 것으로 분석되고 있다. 울산시는 지난해 12월 28일 동해선 2단계(일광~태화강) 개통에 따른 교통수단 변화 추이를 파악하기 위해 지난 1월 한 달간 동해선 이용객 현황을 분석했다. 분석 결과에 따르면 동해선 전 구간 개통 후 전체 이용객은 1일 평균 5만 9423명에서 8만 5400명으로 2만 5977명 증가(44%)했다. 이용객 증가에 기여한 비중은 울산지역 50.1%, 부산지역 49.9%로 분석됐다. 역별 1일 평균 이용객 수는 벡스코역이 9,448명으로 가장 많았고, 교대역 8,989명, 부전역 8,935명, 태화강역 8,663명으로 나타났다. 동해선 2단계(일광~태화강역) 울산 구간 역별 1일 평균 이용객 수는 태화강역 8,663명, 남창역 2,091명, 덕하역 816명, 서생역 732명, 망양역 369명, 개운포역 331명 순이다. 태화강역 기준으로 한 달간 1일 평균 이용객 변화 추이를 보면, 개통 초 첫 주는 1만 5,105명에서 마지막 주는 7,441명으로 평균 1만 295명이 이용했다. 이용객 수는 조금씩 감소 추세를 보이고 있으나 일 평균 이용객은 여전히 높은 수준이다. 특히 전철 운행 횟수가 주말이 주중 대비 3~10회 감소되어 운행되고 있음에도 불구하고, 1일 평균 주말 이용객이 주중 이용객보다 많았다. 시간대별 이용객은 출퇴근 시간보다 평일 낮 시간대(15시~16시) 이용객이 가장 많이 나왔는데 이는 전철을 이용한 관광객이 증가한 때문으로 분석된다. 전철 내 혼잡도는 출 퇴근 시간대는 4~40%대로 높지 않은 편이지만, 그 외 시간대는 30분이라는 긴 배차시간으로 60~90%대로 나옴에 따라 이용 불편을 호소하는 시민들이 늘어나고 있는 추세이다. 광역전철 운행에 따른 다른 교통수단의 영향을 보면, 경부고속선 울산역 KTX 부산방면 15.7%, 태화강역 일반철도 부전방면 55%, 시외버스 울산~해운대간 39%, 울산~부산간 27% 정도 이용률이 감소했다. 울산시 관계자는 "철도공사에서 증편을 위해 제시하는 차량 혼잡도(150% 이상)는 수도권과 동일한 기준 설정으로 지역 균형발전 측면에서도 무리가 있다"며 "배차시간 단축, 환승요금체계 마련 등 시민 편의를 위해 부산시와 공동으로 철도공사에 지속적으로 협의해 나갈 예정"이라고 밝혔다.

2022-02-21 13:25:54 장병호 기자
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울산시, 청년가구 주거비 무상지원한다

울산시가 청년희망도시 조성을 위해 올해 새롭게 도입한 '청년가구 주거비 무상지원 사업'이 본격 추진된다. 시는 청년가구의 주거 안정과 지역 정착을 돕기 위해, 올해부터 오는 2030년까지 총 사업비 900억 원을 투입해 청년가구 45,000세대에 주거비를 무료로 지원한다. 지원 금액은 매월 최대 임차료 10만 원, 임차보증금 이자 5만 원이며 최장 4년까지 현금으로 지원한다. 지원대상은 만 19세~39세 이하의 무주택 미혼 1인 가구 세대주로, 임차보증금 1억 원 이하에 월세 50만 원 이하인 울산시 소재 임대주택에 거주하는 기준중위소득 60% 초과 150% 이하의 청년이다. 만 39세 이하의 형제·자매를 세대원으로 두었거나 만 35세 이상이면서 기준중위소득 60% 이하인 경우, 예외적으로 신청이 가능하다. 다만 정부나 지방자치단체의 주거지원 혜택을 이미 받고 있다면 중복 지원을 받을 수 없다. 임대인이 신청인의 가족이거나 불법건축물, 다중주택, 기숙사, 고시원 등 다중생활시설, 셰어·게스트하우스 거주자도 신청에서 제외된다. 신청은 3월 8일부터 25일 까지이며, 울산 주거지원포털 누리집을 통해 온라인으로 접수를 받는다. 사업 첫 해인 올해는 신청자 중 소득과 임차료가 적은 500가구를 우선 선정해 지원하고, 내년부터 지원대상자를 늘려 매년 1,500가구씩 지원할 예정이다. 올해 지원대상자에게는 4월 첫 지원금을 지급할 때 1~3월분을 소급해 함께 지급하며, 지원 연장 여부는 매년 1월 시가 신청자격 충족 여부를 재확인해 판별할 예정이다. 청년가구 주거비 지원 대상이 결혼을 해서 울산에 정착할 경우에는 '울산 신혼부부 주거지원 사업'과 연계해 주거비 지원 혜택을 제공한다. 또한 울산시는 '청년가구 주거비 무상지원 사업' 대상에서 제외되는 만 34세 이하이면서 기준중위소득 60% 이하인 청년 1인 가구를 위한 '청년월세 한시 특별지원 사업'도 추진한다. 오는 4월 중에 신청자 접수를 시작하며, 지원 대상으로 선정되면 매월 20만 원씩 12개월 동안 주거비를 무상 지원받게 된다.

2022-02-21 13:22:51 장병호 기자
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부산시, 12개 외국어 통역사 2백명 모집

부산시와 부산국제교류재단(이사장 김윤일)은 오는 3월 6일까지 부산 거주 외국인주민을 위한 필수 모바일앱 '라이프 인 부산'의 통역 서비스를 지원할 '라이프 인 부산 통역지원단'을 모집한다. '라이프 인 부산 통역지원단'은 외국어에 능통한 부산 시민, 한국어에 능통한 부산 거주 외국인주민이라면 누구나 지원 가능하며, 총 200명을 선발할 계획이다. 선발 언어는 ▲영어 ▲일본어 ▲중국어 ▲베트남어 ▲인도네시아어 ▲러시아어 ▲우즈베키스탄어 ▲몽골어 ▲미얀마어 ▲캄보디아어 ▲태국어 ▲필리핀어 등 총 12개 언어다. 선발된 통역지원단은 자신의 스마트폰을 가지고, 일상생활 속에서 '라이프 인 부산 모바일앱'으로 들어오는 전화통역, 채팅상담을 수행하며, 언어의 사각지대에 놓인 외국인주민들을 도울 예정이다. 통역 서비스는 오전 9시부터 오후 9시까지 운영되며, 통역지원단은 원하는 시간 동안 서비스를 제공할 수 있다. 통역지원단에는 활동횟수에 따라 소정의 모바일 상품권이 지급되며, 무료 교육 수강의 기회와 봉사 및 활동확인서 발급, 국제행사 통역기회 등 다양한 활동 혜택이 주어진다. 참가신청은 3월 6일까지 부산국제교류재단 누리집 공지사항을 통해 온라인으로 가능하다. 이후 3월 16일부터 3월 18일까지 3일간의 영상심사를 거쳐 3월 24일 최종 선발 결과를 발표할 예정이다. 선발된 통역지원단은 3월 31일 발대식을 갖고, 4월부터 본격 활동에 들어간다. 전혜숙 부산시 여성가족국장은 "많은 외국어 능통자들의 지원과 관심을 부탁드린다"며, "부산에 사는 약 7만 3천여 명의 외국인주민들의 언어장벽이 일부나마 '라이프 인 부산 통역 서비스'를 통해 해소되길 바란다"고 말했다. 한편, '라이프 인 부산'은 지난해, 행정안전부와 한국지역정보개발원 주최 '주민참여 디지털 기반 지역사회 현장문제 해결 공모사업'에 선정돼 모바일 기반 통역상담 기능을 추가해 지난 9월부터 12월까지 시범 운영됐었다.

2022-02-21 13:21:24 장병호 기자
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경남도, 노동자 자녀 대학생 장학금 신청 받아

경상남도는 도내 중소기업 노동자 자녀 교육비 부담을 덜어주기 위해 중소기업 노동자 자녀 대학생 45명에게 모두 9천만 원의 장학금을 지급한다. 신청자격은 21일 현재 도내에 주소를 두고, 도내 중소기업에서 6개월 이상 근무하고 있는 노동자 또는 도내 중소기업에서 퇴직하여 고용보험 실업 급여를 받고 있는 노동자이다. 시장·군수가 추천한 노동자 중에서 ▲ 월평균소득이 낮은 노동자 ▲ 실직 노동자 ▲ 비정규직 노동자 ▲ 장기 재직 노동자 순으로 대상자를 선발하고, 상반기 중에 장학금을 지급할 예정이다. 장학금을 신청하고자 하는 중소기업 노동자는 경상남도 누리집 공지사항에서 신청 서식을 내려 받아 작성한 후 증빙서류를 첨부하여 오는 3월 31일까지 사업장이 소재한 시·군 담당 부서로 제출하면 된다. 최방남 경상남도 노동정책과장은 "코로나19로 인하여 전 국민이 어려움에 직면해 있는 요즘 특히나 중소기업 노동자 가정의 어려움은 더 클 것으로 예상한다"며 "이번 장학금 사업에 노동자들이 많이 신청하여 생활안정에 힘이 될 수 있기를 희망한다"고 말했다. 한편, 경남도는 1995년부터 지난해까지 총 2,879명에게 34억 9600만 원의 장학금을 지급했었다.

2022-02-21 13:20:28 장병호 기자