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김재웅
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레이노, '가격대비 성능 우수 제품' 기념 2차 프로모션 '레이노가 바꿔드림' 실시

레이노코리아가 우수 제품 선정 기념으로 선물을 뿌린다. 레이노코리아는 13일부터 다음달 17일까지 '감사해서 레이노가 바꿔드림' 프로모션을 진행한다고 밝혔다. 이번 프로모션은 최근 2023 한국소비자원 '가격대비 성능 우수 제품' 선정 기념으로 마련했다. 레이노 팬텀 S9이 지난 8월 시험 평가에서 좋은 평가를 받아 지난 10월 '레이노가 선물드림' 프로모션을 진행한 바 있으며, 다시 한번 2차 프로모션을 준비했다. 레이노는 자동차용 썬팅필름 사용 경험이 있는 국내 거주 소비자를 대상으로 설문조사를 실시, 추첨을 통해 무료 썬팅 교체와 아메리카노 쿠폰 등을 제공한다. 특히 무료 썬팅 교체는 베스트셀링 제품인 팬텀 S 시리즈의 업그레이드 버전인 팬텀II F 시리즈 '레이노 팬텀II F95'로 단 2명만을 선정한다. ㈜레이노 코리아 신현일 법인장은 "지난 1차 프로모션에 이어 이번 2차 프로모션에도 고객분들의 많은 관심과 참여 부탁드린다"며, "무엇보다 이번 고객 설문 프로모션을 다양한 고객 의견을 들을 수 있는 소중한 기회로 삼고, 레이노만의 차별화된 제품과 서비스를 개발하는데 적극 반영하겠다"고 말했다. /김재웅기자 juk@metroseoul.co.kr

2023-11-13 12:12:29 김재웅 기자
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벤츠코리아, 2023 ECCK 지속가능성 어워드 '골든스타' 수상…지역 사회 밀착 프로그램 고평가

메르세데스-벤츠 코리아가 ESG 경영 성과를 인정받았다. 벤츠 코리아는 10일 주한유럽상공회의소(ECCK) 주관 '2023 ECCK 지속가능성 어워드'에서 '골든 스타(Golden Stars)'를 수상했다고 13일 밝혔다. 골든스타는 가장 뛰어난 ESG활동과 지속가능성 정책을 펼친 기업에 수여하는 상이다. ECCK가 지속가능한 미래를 만들기 위해 활동한 유럽과 한국 기업 노력을 알리고 동참할 수 있도록 지난해부터 시행하고 있다. 벤츠 코리아는 지역사회의 다양한 이해관계자들 및 내부 임직원들과 적극적으로 소통하며 지속가능성에 대한 인식을 높이고 실질적인 실천 활동으로 이어질 수 있도록 지속적인 노력을 펼치고 있는 점을 높이 평가받았다. 특히, 국내 사회와의 상생을 위해 다양한 사회공헌활동을 펼치고 있으며, 미래 주인공인 어린이를 대상으로 교통안전 및 환경 교육 프로그램을 활발하게 진행한 점이 주목받았다. 벤츠 코리아는 본사 전략인 '엠비션 2039'를 국내에서도 이어가기 위해 다양한 프로그램을 진행 중이다. 관계사와 11개 공식 딜러사와 함께 '메르세데스-벤츠 사회공헌위원회'를 구성해 더욱 건강한 환경과 사회를 만들어 나가기 위해 다섯 가지의 프로그램도 진행하고 있다. 메르세데스-벤츠 코리아 홍보부 이은정 상무는 수상소감으로 "탄소중립을 목표로 지속가능한 미래를 위해 펼치고 있는 메르세데스-벤츠의 다양한 노력들을 인정받게 돼 기쁘다"며, "앞으로도 더 많은 이해당사자들과 지속가능성의 가치를 공유하고, 국내 사회와 미래에 기여하는 활동들을 더욱 열심히 전개하겠다"고 전했다. /김재웅기자 juk@metroseoul.co.kr

2023-11-13 12:12:27 김재웅 기자
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SK하이닉스, 차세대 모바일 D램 LPDDR5T 공급 시작…비보 X100 탑재

SK하이닉스가 개발한 새로운 모바일 D램, LPDDR5T가 스마트폰에 적용되기 시작했다. Sk하이닉스는 LPDDR5T 16GB 패키지를 고객사에 공급하기 시작했다고 13일 밝혔다. LPDDR5T는 지난 1월 SK하이닉스가 처음으로 개발한 모바일 D램 규격이다. JEDEC 표준을 기준으로 LPDDR6에 앞서 7세대인 LPDDR5X 성능을 업그레이드했다. SK하이닉스는 글로벌 모바일 AP 업계와 검증을 통해 성능을 입증하고 상용화를 추진해왔다. 최근에는 중국 비보에 납품을 시작, 이날 출시된 플래그십 모델 X100과 X100프로에 미디어텍 디멘시티 9300과 함께 탑재했다. SK하이닉스는 "역대 최고 속도가 구현된 LPDDR5T는 스마트폰의 성능을 극대화할 수 있는 최적의 메모리"라며 "당사는 앞으로 이 제품 활용 범위를 넓히면서 모바일 D램의 세대 교체를 이끌겠다"고 강조했다. SK하이닉스 박명수 부사장(DRAM마케팅담당)은 "AI 시대가 본격화되면서 스마트폰은 온디바이스(On-Device) AI기술이 구현되는 필수 기기로 부상하고 있다"며, "이에 따라 모바일 시장에서 고성능, 고용량 모바일 D램에 대한 수요가 늘고 있다"며 "당사는 시장 수요를 잘 맞춰가는 한편, AI 메모리에서 확보한 기술 리더십을 바탕으로 프리미엄 D램 시장을 지속적으로 선도해 갈 것"이라고 덧붙였다. /김재웅기자 juk@metroseoul.co.kr

2023-11-13 11:33:40 김재웅 기자
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삼성전자·네이버클라우드, 오피스빌딩 통합 솔루션 MOU…미래형 플랫폼으로 '캄테크' 실현 목표

삼성전자가 네이버클라우드와 '캄테크' 기반 사무 공간을 만든다. 삼성전자는 13일 서울시 'Ncloud Space'에서 네이버클라우드와 업무협약(MOU)을 체결했다고 밝혔다. 이번 MOU는 국내외 미래형 인텔리전스 오피스빌딩 사업 성장 가속화를 위해 진행됐다. 플랫폼 서비스와 스마트 디바이스를 관리하기 위한 통합 솔루션 필요성이 높아지는 상황, 삼성전자와 네이버클라우드는 B2B 고객 대상 통합 솔루션을 제공하는 특화패키지 상품을 선보일 예정이다. 구체적으로는 삼성전자 스마트싱스와 5G 등 기술을 네이버 1784 사옥에 적용된 네이버클라우드 자체 솔루션을 연동하는 내용이다. 삼성전자는 이를 통해 오피스빌딩에 '캄테크'를 실현한다는 목표다. 빌딩관리시스템(BMS)을 단순 제어하는 것뿐 아니라 사용자 중심으로 확장해 빌딩통합제어 에너지 출입과 보안 관리까지 가능한 미래형 인텔리전스 오피스빌딩 토탈 플랫폼을 구축한다. 삼성전자와 네이버클라우드는 이번 파트너십을 시작으로 B2B 고객 대상 특화패키지 상품화와 공동 영업 추진을 위한 워킹그룹을 발족하며 협력을 더 강화할 예정이다. 국내 오피스빌딩에 솔루션을 우선 적용하고, 성공 사례를 기반으로 해외에도 접목한다는 계획이다. 네이버클라우드는 1784에 적용한 기술과 솔루션을 본격 사업화하기로 했다. 네이버클라우드 김유원 대표는 "최근 사우디와 체결한 디지털트윈 수출로 증명되었듯이 팀 네이버 기술에 대한 대내외 관심이 매우 뜨겁다"라며 "이번 삼성전자와의 협력을 시작으로 국내를 비롯해 해외까지 인텔리전스 오피스빌딩 솔루션 수출의 길을 함께 열어가도록 노력하겠다"고 말했다. 삼성전자 한국총괄 겸 B2B통합오퍼링사무국장 강봉구 부사장은 "AIㆍ로봇ㆍ클라우드 분야에서 높은 경쟁력을 갖춘 네이버클라우드와 B2B 특화 제품·솔루션ㆍ서비스ㆍ5G 네트워크 1위 기술력을 보유한 삼성전자가 협력해 우수한 솔루션을 선보일 계획"이라며 "최고의 고객경험과 가치를 창출해 한 차원 높은 미래형 인텔리전스 오피스빌딩 시장을 선도해 나갈 것"이라고 전했다. /김재웅기자 juk@metroseoul.co.kr

2023-11-13 11:09:46 김재웅 기자
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K정수기 숨은 강자 오비오, 일본 수출 '역대 최대' 640억 돌파…현지화 전략 적중

보이지 않는 곳에서 국내 정수기 산업을 이끌어온 오비오가 일본에서 현지화 전략을 바탕으로 수출 성과를 본격화하고 있다. 오비오는 최근 일본에서 누적 수출액 640억원을 돌파했다고 13일 밝혔다. 오비오는 1998년 설립해 OEM과 ODM 사업을 중심으로 성장해왔다. 2022년에는 코웨이 일본향 ODM 개발을 맡았으며, 2020년에는 삼성전자 협력사로 비스포크 정수기를 합작 개발해 생산하며 역량을 입증했다. 특히 일본에서는 철저한 현지화 전략으로 매출을 연간 20% 이상 확대했다. 수도 직결형 정수기를 설치하기 어려운 현지 특성을 고려해 처음으로 선보인 제품 상단에 수돗물을 부어 이용하는 급수용 워터서버가 대표적인 성과다. 그 밖에도 오비오는 미국과 싱가포르 등 전세계 50개국 100여개 고객사를 유치하며 전세계에서도 영향력을 높이고 있다. 수출 불모지로 불렸던 중동과 아프리카 시장에도 진출했다. 이에 따라 지난해 전체 매출 중 해외 시장 비중이 78%에 달했다. 이은천 오비오 대표는 "1998년 설립 이후 오비오는 품질과 혁신에 대한 끊임없는 헌신으로 일본 시장에서 큰 성과를 거두었다"며, "앞으로도 일본 시장을 넘어 세계 각지의 소비자들에게 깨끗하고 안전한 물을 제공하기 위해, 제품력과 기술력 강화에 더욱 매진해 나갈 것"이라고 밝혔다. /김재웅기자 juk@metroseoul.co.kr

2023-11-13 11:02:37 김재웅 기자
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삼성물산 상사부문, 25년만 태평로 삼성본관으로

삼성그룹 모태기업, 삼성물산 상사부문이 서울 태평로로 돌아왔다. 삼성물산 상사부문은 13일 삼성본관으로 사옥 이전을 완료했다. 삼성물산 상사부문은 삼성본관을 처음 세운 1976년부터 입주해 1998년까지 사옥으로 사용해왔다. 25년만에 다시 집으로 돌아온 셈. 이후 경기도 성남과 서울 강남 등으로 떠돌다가, 2016년부터 서울 송파구 향군타워에서 지내왔다. 삼성물산 상사부문이 삼성본관으로 다시 돌아오게된 이유는 삼성 계열사 효율을 높이는 개편 작업 일환으로 풀이된다. 향군타워를 쓰는 삼성SDS가 인력을 한 곳으로 모으기로 하면서 삼성물산도 계약을 연장하지 않고 삼성본관에 새 둥지를 틀기로 한 것. 계약기간은 2028년 7월 31일까지로, 연간 임차료만 102억원으로 알려졌다. 삼성본관은 고(故) 이병철 창업회장이 점찍은 곳으로도 잘 알려져있다. 풍수지리 명당으로, 실제로 삼성본관 시대를 맞아 삼성그룹이 재계 1위로 올라서기도 했다. 삼성물산은 '선택과 집중' 전략 아래 과감하게 사업구조 개편을 하고 수익성 중심의 내실 경영을 통해 안정적인 성장세를 이어가고 있으며, 앞으로도 필수 산업재 트레이딩과 친환경 사업 개발 강화에 노력한다는 방침이다. /김재웅기자 juk@metroseoul.co.kr

2023-11-13 10:04:02 김재웅 기자
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[기자수첩] 반도체 리더십 다시 잡아야

반도체 업계가 새 시대로 돌입한다. 금속 산화막 반도체, 모스펫(MOSFET)이 현대 반도체 표준처럼 자리잡은 이후에는 공정을 어떻게 미세화하는지만 중요했다. 그러나 더이상 미세화하는 게 어려워지면서 완전히 새로운 방법을 찾아야만 발전할 수 있게 됐다. 경쟁력을 평가하는 지표가 달라졌다는 얘기다. 오랜 기간 압도적인 기술로 '초격차'를 자랑하던 삼성전자가 위기라는 주장도 여기에서 나온다. 파운드리 부문에서 TSMC가 우위를 점할 수 있었던 이유도 일찌감치 미세 공정 대신 패키징으로 눈을 돌린 덕분이라는 게 중론이다. HBM 경쟁은 새로운 시대 서막과 같은 모습이다. 삼성전자가 여전히 더 작고 빠른 D램을 만들고 있지만, 더 쌓아올렸다는 SK하이닉스에 수주 경쟁에서 뒤쳐졌다는 소식이 들린다. 삼성전자와 경쟁 구도를 부담스러워하던 SK하이닉스도 이제는 자신있게 점유율 50%를 외치고 있다. 당장은 한국 기업들간 선의의 경쟁이지만, 국가 경쟁으로 보면 문제는 심각해진다. TSMC는 물론 인텔과 마이크론까지 전세계 곳곳에 패키징 거점을 만들면서 생산 능력을 끌어올리고 있다. 특히나 마이크론은 EUV를 뒤늦게 도입한 대신 한 발 먼저 3D D램 등 차차세대 기술을 겨냥해 역전을 노리고 있다는 후문이다. 삼성전자가 그냥 보고 있는 것만은 아니다. 이미 약점을 파악하고 패키징 부문인 AVP 사업부를 신설했으며, 내부적으로도 하이브리드 본딩은 물론 4F 스퀘어 등 아예 새로운 구조도 연구 과제에 올리고 초격차 사수를 위한 작전에 돌입했다. 파운드리 부문에서도 생태계를 확대하며 턴키 방식 수주를 앞세웠다. 그러나 예전만큼 혁신적인 조치가 나오지는 않는다는 점에서 불안감은 좀처럼 사그라들지 않고 있다. 외부에서는 물론, 내부에서도 자신감이 크게 떨어지는 분위기로 전해진다. 반도체가 삼성전자 시작과 끝임은 누구나 알고 있지만, 내부적으로 개혁 노력이 재개되지 않으면 매너리즘에 빠질 수 밖에 없다는 우려다. 이런 상황이 장기화되면 인재 유출도 일어날 가능성도 높아질 것이라는 지적도 나온다. 모두가 함께 나서야 한다. 뉴삼성 선언도, 국가적 지원도, 국민적 격려도 절실하다. 파운드리 공정 수율에 성능이 좌우된다는 등 말도 안되는 소문들도 현장에 힘을 빠지게 한다. /김재웅기자 juk@metroseoul.co.kr

2023-11-12 14:14:58 김재웅 기자
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최태원 회장측 "혼인관계 일찌감치 파탄" …, 노소영 관장 언론플레이에 '유감'

최태원 SK그룹 회장이 노소영 관장과 혼인관계가 이미 일찌감치 파탄이었다고 반박했다. 최 회장은 12일 이같은 입장을 밝히며 노소영 아트센터 나비 관장의 주장에 반박했다. 노 관장은 최근 재판 직후 언론을 통해 30년 결혼을 끝내 참담하다는 심정을 밝혀왔다. 한 언론사에는 남의 가정을 깼다면 벌을 받아야 한다며 최 회장 동거인을 저격하기도 했다. 최 회장은 입장문을 통해 노 관장과 십수년동안 형식적으로만 부부였다고 강조했다. 새로운 사람을 만나기 훨씬 이전부터 이미 완전히 파탄이 나 있었고 서로 불신만 남아있는 상태에서 남남으로 지내왔다는 것. 1심에서도 쌍방이 모두 이혼을 원한다는 청구를 해 이혼하라는 판결이 이뤄졌다고 강조했다. 이후 항소심에서 5년간 재산분할과 위자료 액수만을 다투고 있다는 설명이다. 그럼에도 노 관장이 재산분할 재판에서 유리한 결론을 얻기 위해 논란을 일으키고 있다며 당황스럽다고 밝혔다. 다만 개인적인 일로 논란을 일으키는게 부적절하고 항소심 재판부 당부로 자세히 말씀드리지 못한다고 덧붙였다. 아울러 항소심 재판부가 최근 '여론몰이식 언론플레이 자제하라'고 당부했음에도 일방적인 주장을 밝혔다며 노 관장에 깊은 유감을 표했다.

2023-11-12 10:31:10 김재웅 기자
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이재용, 이번주 '부당합병' 1심 구형 예정…7년 '사법리스크' 끝날까

이재용 삼성전자 회장이 7년을 넘게 이어진 '사법리스크'에 끝이 보인다. 지지부진했던 '뉴삼성' 작업도 빨라질 수 있다는 기대가 커진다. 12일 법조계에 따르면 이 회장은 17일 '부당합병·회계부정' 1심 결심 공판을 앞두고 있다. 이날 검찰 구형이 나오고, 2~3달 안에 최종 판결이 나올 것으로 예상된다. ◆ 이재용 7년 재판 끝날까 일단 재판 결과는 예측 불허다. 수사기록만 19만쪽에 달하고, 양측도 굳건하게 주장을 이어가고 있다. 핵심 쟁점은 '프로젝트G'다. 프로젝트G는 삼성물산과 제일모직을 합병하는 계획 등을 담은 내부 보고서다. 검찰에서는 주요 경영진이 이 회장 승계 작업을 위해 프로젝트G를 작성했다고 주장해왔다. 그러나 이 회장 측에서는 지배구조를 개선하는데에 초점을 맞춘 내용이라며 승계와는 관련이 없다고 단언했다. 지난달 열린 마무리 의견에서도 양측은 평행선을 달렸다. 검찰측은 삼성물산이 제일모직과 불공정한 비율로 합병되면서 주주들이 피해를 입은 게 문제점이라고 강조했다. 이 회장 측은 합병 과정이 합법적이었고, 주주 이익도 고려해 최종적으로는 긍정적이었다는 논리로 결백을 내세우고 있다. 만약 검찰이 강경한 입장을 이어간다면 삼성전자 '사법리스크'는 더 이어질 것으로 수밖에 없다는 얘기다. 검찰 구형에 따라 판결이 이뤄지면 삼성 측에서 항소할 수밖에 없고, 반대로 이 회장이 무죄를 받으면 검찰이 항소를 할 수 있기 때문이다. 이 회장은 2020년 9월 이후 3년을 넘게 이번 재판에 묶여있다. 2016년 '국정농단' 사태 이후에는 7년이 넘게 법원으로 꾸준히 출석 중이다. 이에 따라 이 회장은 해외 출장과 공개 활동에 어려움을 겪었다. 故 이건희 선대회장 사망과 3주기 등 가족행사는 물론, 회장 승진과 1주년 및 '신경영 선언' 30주년 등을 맞이하면서도 별다른 메시지를 내놓지 못했다. 재계 관계자는 "이재용 회장이 경영에 복귀하긴 했지만 여전한 사법리스크로 조심스러운 모습"이라며 "사법리스크가 끝나기 전에는 조용한 행보를 이어가려는 모습"이라고 말했다. ◆ 산적한 과제 반대로 이 회장이 이번 1심으로 오랜 사법리스크를 끝낼 수 있다면 '뉴삼성'도 다시 본격화할 것이라는 기대가 크다. 이 회장이 경영에 집중을 하지 못하는 동안 중요한 과제가 쌓였기 때문이다. 당장 컨트롤타워 회복이 시급하다. 삼성이 '미래전략실'을 폐지한지 7년이 넘으면서 계열사간 시너지 효과는 대폭 축소됐다. 2019년 일본 수출규제와 코로나19 팬데믹이 대표적인 예. 이 회장이 긴급 출장을 오가며 피해를 최소화하긴 했지만, 내부적으로는 계열사간 협력이 어려워 위기 극복 역량을 살라지 못한다는 볼멘소리가 적지 않았던 것으로 알려졌다. 신경영 선언을 이을 새로운 경영 철학을 기다리는 분위기도 확대됐다. 신경영 선언이 시대를 넘어 여전히 유효하긴 하지만, 30년이나 지난 만큼 새로운 시대에 걸맞는 선언이 필요하다는 이유다. '뉴 삼성'을 통해 미래 육성 사업을 다시금 확인해달라는 목소리도 크다. 급변하는 경영 환경 속에서 삼성이 어떤 전략을 세웠는지를 확인하고, 이를 토대로 주변 산업도 투자에 나설 수 있어서다. 이미 이 회장은 다양한 방법으로 뉴삼성 윤곽을 내비쳐왔다. 함께 성장하자는 '동행' 비전을 위한 다양한 동반 성장 전략을 중심으로, 파운드리와 CDMO 육성 등 미래 먹거리도 성공적으로 육성하고 있다. 다만 이 회장이 공식적으로 나서야 실제 효과가 나타나기 시작할 것이라는 게 재계 시각이다. 재계 관계자는 "이재용 회장이 다양한 행보를 통해 미래 전략을 내보이긴 했지만, 공식적으로 선언을 하고 구체화해야 실제 시장에도 긍정적인 효과가 나타날 것"이라며 뉴삼성 필요성을 설명했다. 삼성 지배구조 개편 작업도 시급하다. 삼성생명 지분 문제 때문에 보험업법 개정안이 시행되면 경영권이 크게 악화되고 자칫 해외 자본에 삼성전자를 뺏길 수 있다는 우려도 크다. 삼성준법감시위원회를 안정적으로 운영하고 이사회 중심 경영도 확대하는데 성공한 만큼, 이 회장이 사법리스크를 벗어난 이후에는 개편 작업도 급물살을 탈 것으로 기대된다. '의미있는 M&A'도 약속했던 시기를 넘기고 있다. 2021년 '3년 내'를 말했지만, 아직도 그렇다할 소식이 들리지 않고 있다. 이미 M&A에 좋은 시기를 놓친데다가, 컨트롤타워 부재로 미래 투자에 대한 고민이 쉽지 않다는 분석이다. 재계 관계자는 "지난 몇년이 M&A를 하기 좋은 시기였지만 삼성전자는 사법리스크에 휘말려 그렇다할 성과를 내지 못했다"며 "불확실성과 책임이 더 커진 만큼 이 회장이 나서지 않으면 불가능해진 것으로 보인다"고 말했다.

2023-11-12 10:20:33 김재웅 기자
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LS그룹, 창립 20주년 기념 메시지 공유…행사 대신 지역 환원

LS그룹이 창립 20주년을 기념하며 사회와 기쁨을 함께 나눴다. 10일 LS티비에 따르면 LS그룹은 11일 그룹 창립 20주년을 맞는다. 구자은 LS 회장이 임직원을 격려하는 메시지를 담은 영상을 공유했다. LS그룹은 이번 창립 기념일에는 별도 행사를 갖지 않기로 했다. 엄중한 경영 환경을 고려한 조치다. 대신 임직원에 감사 인사는 빼놓지 않기 위해 메시지를 남기는 것으로 갈음했다. 비전 달성 의지도 다시금 강조했다. 구 회장은 격려 메시지에서 "올해 초 발표한 'CFE(탄소 배출이 없는 전력)와 미래산업을 선도하는 핵심 파트너'로 성장하겠다는 'LS 비전 2030'은 우리를 지속가능한 미래로 안내하는 이정표 역할을 할 것"이라며 "지금의 폭풍우를 이겨내고 우리의 목표에 다다른 날 모두 함께 마음껏 샴페인을 터뜨리자. 우리는 그럴 자격이 있다"고 임직원들을 격려했다. 특히 LS는 20주년을 맞아 지역에 희귀질환 아동 20명에 치료비를 지원하기로 했다. 구 회장이 제시한 아이디어로, 창립 20주년을 기념하고 사회와 함께 하자는 의미다. 구 회장은 "LS가 성장한 것은 많은 분들이 응원해주시고 격려해주신 덕분"이라며, "늘 우리와 함께 호흡하고 있지만 여건과 상황이 어려운 이웃, 특히 희귀질환을 앓고 있는 아동들에게 치료비를 전달하는 것으로 행사를 갈음하고자 한다"고 말했다. /김재웅기자 juk@metroseoul.co.kr

2023-11-10 11:57:03 김재웅 기자
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더씨에스알, 7번째 ESG 포럼 'THE CSR 2023' 성료…ESG 전략 통합 해법 제시

국내외 ESG 현장 전문가들이 모여 지속가능한 경영을 위한 노력과 미래를 고민했다. 더씨에스알은 8일 서울 글래드 여의도 호텔 블룸홀에서 지속가능경영 비즈니스 포럼 'THE CSR 2023'을 개최했다. 이 행사는 더씨에스알이 7회째 이어오며 국내를 대표하는 지속가능경영 지식 플랫폼으로 자리잡았다. ESG 활동이 필수로 자리잡는 가운데, 국내외 기업과 공공기관은 물론 비영리단체 임원과 실무진 200여명이 참석해 ESG 사례를 공유하고 논의했다. 특히 더씨에스알은 올해 전문 컨설팅 기업으로 창립한지 10주년을 맞아 의미를 더했다. 빌딩 옥탑방에서 처음 시작해 ESG 경영을 선도하며 주요 대기업을 비롯해 다양한 업체에 컨설팅 서비스를 제공할만큼 성장했다. 정세우 대표도 축사를 통해 올바른 지속가능경영 방향을 제시하는 사명을 강조했다. 특히 정 대표는 "ESG 성과를 창출하는 것은 단기간에 이룰 수 있는 일이 아니며, ESG를 내재화하기 위해서는 중대 이슈에 대한 성과 목표를 설정하고 이행 과정을 체계적으로 관리하는 것이 중요"하다며 "특히, 해외 법인까지도 ESG 성과관리의 범위가 확대되는 글로벌 시장 규제 환경에 대응하기 위해서는, META ESG와 같은 디지털 기술의 도입이 필요하다"고 미래 전략을 제시하기도 했다. 이어서 포럼은 ESG공시와 ESG 전략, 자원관리와 ESG 내재화 등 4개 분야에 걸쳐 진행됐다. 기조강연에는 제레미문 코펜하겐 비즈니스스쿨 교수가 나서 ESG 중요성과 어려움 등을 소개했다. 첫번째 세션인 '2024년 ESG 공시 트렌드와 전략 제언'에서는 이혁진 더씨에스알 본부장이 연단에 서서 ESG 전략을 별개가 아닌 통합된 비즈니스 전략으로 인식해야 한다고 당부했다. 평가와 공시 요구 항목을 실제 운용하고 있는지도 중요하다고 봤다. 박세연 한화투자증권 수석연구위원과 이영진 S&P 글로벌 이사는 내년 책임 투자 기조와 기업 공시에 대한 실무적인 내용 및 올해 ESG 평가 결과 분석을 발표했다. 오후에는 8개 분과 세션으로 구별해 '가치사슬과 지속가능한 비즈니스 모델'과 '가치사슬과 자연 자원의 지속가능한 활용', 'ESG 조직 내재화와 거버넌스의 역할' 등으로 진행했다. ESG 성공 사례와 전략 등을 공유했다. 발표자는 LRQA 제이피 스티븐슨, HD한국조선해양 김준호 수석, 베올리아 코리아 김종부 부사장을 비롯해 ASC 이수용 대표와 FSC 권성옥 대표, META 유담실 ESG 팀장과 법무법인 태평양 이연우 전문위원, 두산 성희진 팀장 등 각계 현장 전문가들이 맡아 생생한 목소리를 전했다. 한편 이번 포럼은 로이드인증원, 엔츠, ASC, 닥터노아, 지구하라, 커피큐브 등이 후원했고, UNGC 한국협회, 대한상공회의소, FSC, 인간개발연구원, 경희대학교 테크노경영대학원, 한국능률협회가 파트너사로 참여했다. /김재웅기자 juk@metroseoul.co.kr

2023-11-10 11:53:01 김재웅 기자