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은행주, 1분기에도 여전히 맑음

은행주의 긍정적인 주가흐름이 1분기에도 지속될 것이라는 전망이 나왔다. 대신증권은 지난해 말 경기 개선에 대한 기대감이 커지면서 경기 민감주에 대한 시장 관심이 재부각됐다고 16일 밝혔다. 앞서 지난해 4분기 중 은행주는 약 10.3% 올라 같은 기간 KOSPI 상승률 0.7%를 초과, 상승세를 이어왔다. 최정욱 대신증권 애널리스트는 "최근 상승에도 불구하고 ▲은행주는 여전히 낮은 PBR에 거래되고 있다는 점과 ▲원화 강세에서 상대적으로 자유로운 업종이라는 점 그리고 ▲내년 이익 개선에 대한 신뢰도도 매우 높다는 점에서 1분기에도 긍정적인 주가 흐름이 지속될 것"이라고 판단했다. 종목별로는 하나금융과 KB금융이 주가가 각각 19.1%와 12.4% 상승해 상승률이 가장 높은 것으로 나타났다. 이들은 3분기 실적이 양호했고 낮은 PBR을 유지하고 있었던데다 수급주체가 외국인과 국내기관사들로 확실했던 공통점을 가지고 있다. 반면 11월 유상증자를 결의한 JB금융은 9.5% 하락해 하락 폭이 가장 큰 것으로 조사됐다. 다음으로는 BS금융(-0.3%)이었는데 이들 은행은 각각 광주은행, 경남은행 인수와 관련, 불확실성이 있었던 점과 추가 증자에 따른 주주가치 희석 우려가 주가에 부정적으로 작용할 전망이다.

2014-01-16 10:31:05 백아란 기자
현대엠코-현대ENG 16일 '합병' 공식 발표

현대자동차그룹 건설부문 계열사인 현대엠코와 현대엔지니어링이 16일 합병을 공식 발표한다. 건설업계에 따르면 현대엠코와 현대엔지니어링은 이날 오전 각각 이사회를 개최해 합병을 결정하고 합병방식과 비율 등을 최종 결정한다. 합병 방식은 아직 확정되지 않았지만 엠코가 현대엔지니어링을 흡수하는 방식으로 진행될 것이라는 전망이 우세하다. 이사회에서 합병방식과 비율 등이 최종 결정되면 주주총회를 거쳐 오는 4월쯤 합병이 마무리될 것으로 보인다. 합병 비율에 따라 차이가 있지만 합병 후 현대건설이 합병법인 지분의 40% 이상을 보유한 최대주주로 올라설 가능성이 높다. 현대건설은 현재 현대엔지니어링의 최대주주로 지분 72.55%를 갖고 있기 때문이다. 현대엠코의 최대주주(25.06%)인 정의선 그룹 부회장은 합병법인의 지분 10% 가량을 보유하게 돼 2대주주가 될 전망이다. 한편, 현대엠코는 현대차그룹이 자동차·제철 등 그룹 공사를 위해 2002년 설립한 회사다. 지난해 기준 시공능력평가 순위 13위다. 현대건설의 자회사로 설립된 현대엔지니어링은 플랜트 전문 건설업체로 시공능력평가 54위다. 현대엠코는 주택, 일반건축, 토목을 중심으로 한 국내 시공부문이 강점인데 반해 현대엔지니어링은 발전, 화공플랜트 등 해외 설계부문에서 두각을 나타내 합병시 시너지 효과가 클 것으로 기대된다.

2014-01-16 10:11:13 박선옥 기자
하나은행, '행복나눔적금' 새롭게 출시

하나은행이 봉사활동, 기부금 후원 등 나눔 활동에 참여하는 고객들을 대상으로 금리우대와 단체 후원금 제공 등의 혜택을 담은 '행복나눔적금'을 새롭게 출시했다고 16일 밝혔다. '행복나눔적금'은 나눔 활동에 대한 우대 금리와 함께 500명 이상의 고객이 적금 신규시 특정 공익단체, 종교단체를 지정하는 경우 가입 고객의 연평잔을 산정해 0.1%에 해당하는 금액을 은행이 자체 출연해 지정한 단체에 후원금을 제공하는 것이 특징이다. 가입 대상은 개인이며 봉사활동 증명서 제시시 연 0.1%, 기부금 후원 시 연 0.1% 등 나눔활동에 따른 우대금리를 최고 연 0.2% 제공한다. 매월 1만원 이상 적금 자동이체를 하면 추가로 연 0.1%의 우대금리가 적용돼 최고 연 0.3%의 우대금리를 받을 수 있다. 가입기간은 1년부터 3년까지 월단위로 고객이 원하는 기간을 정할 수 있으며 최소 가입금액은 1만원 이상이다. 금리는 16일 현재 3년 만기 정액적립식 기준 최고 연 3.2%이다. 한편 하나은행 김종준 은행장은 이날 종로구 조계사에서 조계종 자승 총무원장을 만나 대한불교조계종사회복지재단을 후원하는 행복나눔적금인 '자비나눔 통장' 1호 가입 통장을 전달하고 나눔활동 확산을 위한 의견을 나눴다.

2014-01-16 09:40:07 김민지 기자
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동부화재, 건강펀드 캠페인 실시

동부화재는 새해 건강에 대한 직원들의 다짐을 건강펀드를 통해 지원하여 건강하고 즐거운 직장생활을 도모하고자 2006년부터 매년 1월부터 3개월간 금연펀드와 다이어트 펀드를 실시해오고 있다고 16일 밝혔다. 금연펀드는 현재 흡연중인 임직원 중 금연계획을 가지고 있는 임직원을 대상으로 한다. 금연서약서와 건강관리 각오를 작성한 임직원들은 매월 5만원씩 펀드에 적립하고 3개월 후 펀드 총액이 금연에 성공한 임직원들에게 균등하게 배분된다. 중도포기자는 15만원을 잃게 된다. 다이어트 펀드는 여직원들에게 인기가 많다. 키와 몸무게를 기본 토대로 감량 목표를 정하고 3개월 후 성공시 금연펀드와 마찬가지로 성공자에게 적립된 펀드가 1/N로 배분된다. 최근 다이어트 열풍때문에 금연펀드보다 훨씬 많은 임직원들이 참여하고 있다. 2013년까지 지난 8년 동안 금연펀드는 372명 중 193명, 다이어트 펀드는 1,432명 중 621명이 성공해 연평균 101명이 본인 건강관리에 성공했다. 2014년 올해에도 금연 42명, 다이어트 198명이 신청해 건강관리 도전에 나섰다. 동부화재는 금연 및 다이어트에 성공한 임직원들에게는 성공축하금을 5만원씩 지급하며, 성공자 중 펀드 종료 후 3개월간 몸무게 및 금연을 유지한 임직원들에게는 건강유지격려금 5만원을 추가로 지급 하는 등 임직원들의 건강관리를 지원하고 있다.

2014-01-16 09:25:07 박정원 기자
네이버 평균 연봉 7635만원···매출 1000억 벤처중 1위

네이버가 연 매출 1000억원 이상인 벤처기업 가운데 직원 평균 연봉 1위에 올랐다. 취업포털 사람인이 '2013 벤처 1000억기업' 416개사 가운데 직원 현황을 공개한 124개사의 사업보고서를 분석한 결과, 직원 1인당 평균 연봉이 가장 높은 기업은 7635만원을 지급한 '네이버(구 NHN)'로 나타났다고 16일 밝혔다. ▲지에스이(6594만원) ▲유진테크(6538만원) ▲아리온테크놀로지(6179만원) ▲네오위즈게임즈(6100만원) ▲실리콘웍스(6092만원) ▲에스에프에이(6038만원) ▲온세텔레콤(5900만원) ▲쏠리드(5688만원) ▲스틸플라워(5300만원) ▲골프존(5300만원) 등이 상위권에 이름을 올렸다. 이들 기업 전체의 평균 연봉은 4089만원으로 집계됐다. 남녀 1인당 연봉은 각각 평균 4357만원, 3051만원으로 남성이 여성보다 1306만원 더 많이 받은 것으로 드러났다. 벤처 1000억기업의 근속연수를 살펴보면, 평균 5.2년으로 집계됐다. 하이록코리아가 13.3년으로 가장 길었으며 ▲상신브레이크(13년) ▲금양(12년) ▲대동(11.4년) ▲아세아텍(11.1년) ▲이건창호(10.7년) ▲대창(10.3년) ▲오리엔탈정공(10.1년)까지 8개 기업의 근속연수가 10년 이상으로 나타났다. 성별로는 남성이 평균 5.2년, 여성은 4.7년으로 조사됐다. 이들 기업의 직원수는 총 5만121명으로 남성(3만8865명)이 여성(1만1256명)보다 3배 이상 많았다.

2014-01-16 09:18:59 이국명 기자