메트로신문

장원사이버평생교육원, 업계 최초 '온라인 미용 학위 과정' 오픈

장원사이버평생교육원, 업계 최초 '온라인 미용 학위 과정' 오픈 장원교육은 그룹 계열의 학점은행 교육기관 장원사이버평생교육원(원장 문규식)이 원격평생교육원 최초로 온라인 수업만으로 미용전공 전문학사 또는 미용학사를 취득할 수 있는 온라인 미용 학위 과정을 오픈했다고 19일 밝혔다. 미용전공 전문학사나 미용학사는 전문대학교와 4년제 대학교, 그리고 학점은행제 교육기관을 통해 취득할 수 있다. 학점은행제의 경우 오프라인 교육원에서만 진행했지만, 앞으로는 장원사이버평생교육원을 통해 온라인 수업만으로도 학위를 취득할 수 있게 됐다. 장원사이버평생교육원 관계자는 "미용 학위 과정은 오프라인 출석과 실습 없이 온라인 수업만으로 학사를 취득할 수 있고, 오프라인 수업이 없는 만큼 타 교육기관에 비해 수강료도 절반 이상 저렴하다"며 "또한 미용관련 학위를 취득하면 미용실 창업 등 현업에 꼭 필요한 종합미용사면허증까지 동시에 받을 수 있는 것도 장점이다"고 설명했다. 고등학교 졸업자 또는 동등 이상의 학력을 가진 사람이라면 누구나 이수할 수 있으며, 전문대 이상 학위를 소지했다면 추가로 전공을 받을 수 있는 타전공 과정을 이용해 더 적은 시간과 비용으로 학위 취득이 가능하다. 이외에도 모든 수업이 온라인으로 이뤄지는 만큼 오프라인 수업을 듣기 힘든 현업 종사자는 물론, 직업 전환을 원하는 직장인이나 경력단절여성 등에게도 좋은 기회가 될 것으로 보인다. 장원사이버평생교육원은 오는 4월 온라인 미용학위 과정을 개강한다. 학위 과정에 대한 자세한 내용 확인 및 수강신청은 홈페이지에서 하면 된다.

2019-03-19 13:33:31

시원스쿨, 승진·창업·노후 대비 '시원스쿨 BIZ' 사이트 론칭

시원스쿨, 승진·창업·노후 대비 '시원스쿨 BIZ' 사이트 론칭 외국어 교육 전문 기업 시원스쿨은 취업이나 승진, 이직, 창업은 물론 노후 대비를 위한 자격증 취득과 직무 개발에 도움을 주는 '시원스쿨 BIZ' 사이트를 론칭했다고 19일 밝혔다. 시원스쿨의 인강 노하우에 최신 트렌드를 반영하여 탄생한 '시원스쿨 BIZ'는 휴넷에서 제공하는 103개의 직무 개발 과정과 한국직업능력개발원에 정식 등록된 44개의 민간자격증 취득 과정으로 이뤄져 있다. 우선, 스펙 강화와 전문가 양성을 통한 취업 기회 확대 등을 목표로 하는 자격증 취득 과정은 방과후지도(15개), 심리상담(17개), IT/교양(12개) 등 총 44개의 자격증을 다루며, 수강 기간은 42일로 종료 후 30일씩 연장이 가능하다. '시원스쿨 BIZ'의 경우, 강의료만 결제하면 자격증 발급 비용은 무료이며, 시험 기출문제를 비롯한 자격증 수료에 필요한 학습자료까지 무상 제공한다. 여기에, 직장인들의 역량 강화와 업무 효율성 증대, 자기개발 등을 목표로 하는 직무 과정의 경우, IT/SNS(12개), MBA/영업/스피치(16개), 재무/회계/금융/투자(24개), 글로벌(4개), 교양/기타(26개), HSM/CS(21개) 등 실무에 최적화된 다양한 직무 개발 강좌를 수강할 수 있다. 본 강좌의 경우 30일간 수강할 수 있고, 1년의 복습 기간이 추가로 부여된다. 또한 자녀교육에 어려움을 겪고 있는 학부모들을 위해 아동심리부터 아동복지, 나아가 올바른 부모의 역할을 효과적으로 수행할 수 있는 교육 과정 등의 다양한 강좌를 수강할 수 있다. 시원스쿨 BIZ 관계자는 "계속되는 구직난에 은퇴시점까지 앞당겨지면서 자신만의 특별한 역량과 스펙을 키우려는 사람들이 많다"라며 "'시원스쿨 BIZ'의 경우, 최신 트렌드에 맞춰 다양한 민간자격증과 직무 강좌를 제공하는 만큼 수강 목적에 맞는 커리큘럼 선택으로 자기개발에 대한 고민과 어려움을 해결할 수 있을 것"이라 말했다. 시원스쿨 BIZ는 사이트 오픈 기념으로 내달 12일까지 강의를 신청한 후 기대평을 댓글로 남긴 수강생들에게 LG블루투스 이어폰, 블루투스 스피커, 시원스쿨 도서 등의 사은품을 증정한다.

2019-03-19 13:27:40 한용수 기자

한화시스템, AJ 등 주요기업 상반기 공채 본격 시동

한화시스템, AJ 등 주요기업 상반기 공채 본격 시동 잡코리아, 2019 상반기 주요 기업 공채 조사 올 상반기 주요 기업들의 채용을 위한 원서접수가 이달말과 내달초 잇따라 진행된다. 19일 잡코리아에 따르면, SK증권과 소니코리아, AJ, 이스타항공, KBS미디어, 지투알, 한화시스템 등이 이달 안으로 채용 원서 접수를 마감하고 LF는 내달 2일 오후 6시까지 정규직 전환형 하계 인턴 채용을 진행한다. 한화시스템은 31일 오후 3시까지 채용을 진행한다. 모집부문은 경영지원, R&D, ICT서비스 개발/운영(서울사업장, 기타사업장), ICT인프라 구축/운영, 정보보호 부문 신입사원이다. 공통 응시자격은 국내외 정규 4년제 대학교 졸업자나 8월 졸업예정자이고 모집 부문별 자격요건은 상이하다. 서류전형에 이어 기술역량 평가, 1차 면접, 2차 면접, 건강검진 순으로 전형하고 최종합격자는 7월 입사 예정이다. AJ는 AJ네트웍스(지주부문), AJ네트웍스(렌탈사업부문), AJ전시몰, AJ카리안서비스, AJ파크 계열사에서 4년제 대졸 이상 채용을 진행하며 채용 부문은 계열사 별로 상이하다. 내달 15~30일 인턴십 참여가 가능해야 하고 비흡연자와 영어와 베트남 일상 회화 가능자 등은 우대한다. 서류전형, 인성검사, 1차면접, 인턴십, 채용검진 순으로 진행된다. 지원서는 24일까지 AJ 채용 홈페이지에서 가능하다. KBS미디어는 인사, 콘텐츠 비즈니스 부문 상반기 신입사원 정기공채를 25일 오후 6시까지 진행한다.연령이나 국적(외국인의 경우 체류, 취업에 제한이 없는 비자 취득자에 한함), 학력 제한이 없고 5월 13일 이후 정상근무가 가능해야 한다. 서류전형, 인적성검사, 1차 실무면접, 2차 최종면접, 신체검사 순으로 채용 절차가 진행된다. 지투알은 광고기획, 디지털, 마케팅 전략, 프로모션, 미디어 부문에서 대졸 신입사원을 채용한다. 지원자격은 국내외 정규대학 학사학위 이상 취득자나 예정자, 전학년 평점 3.0이상(4.5점 만점, 최종학교 기준), 기준 어학 성적 보유자다. 국내외 대형광고기획사 직무 또는 인턴경험자, 광고(디지털) 공모전 수상자, 영어 우수자 중 제2외국어 특기자 등은 우대한다. 서류전형, 인적성검사, 1차면접, 2차면접, 3차면접, 건강검진 순으로 채용 절차가 진행된다. 입사지원은 26일 오후 5시까지다. 한편 잡코리아는 동문기반 취업고민 서비스 △선배에게 질문하기, 취업전문가와 함께 하는 취업방송 △잡코리아TV 등 구직자에게 꼭 필요한 다양한 취업 서비스를 제공 중이다. 해당 서비스는 잡코리아앱과 잡코리아 PC웹사이트 내 신입공채 페이지에서 이용할 수 있다.

2019-03-19 13:20:39 한용수 기자

교육부·과기정통부, 4차 산업혁명 대비 '소프트웨어 학교교육 필수화'에 총력

교육부·과기정통부, 4차 산업혁명 대비 '소프트웨어 학교교육 필수화'에 총력 '2019년도 소프트웨어 교육 선도학교' 1832개교 확대 선정, 성과 확산에 나서 교육부와 과학기술정보통신부가 학교 소프트웨어 교육 필수화를 위해 공동 추진하는 소프트웨어 교육 선도학교를 확대 운영하고, 그동안의 성과 사례 공유를 통해 학교 소프트웨어 교육 확산에 본격 나선다. 교육부와 과기정통부는 2019년도 소프트웨어 교육 선도학교에 191곳을 추가해 총 1832개교를 최종 선정했다고 19일 밝혔다. 소프트웨어 교육 선도학교는 초등학교 1081개교, 중학교 461개교, 고등학교 279개교, 특수학교 11개교 등이다. 교육부와 과기정통부는 소프트웨어 교육 필수화에 대비해 2015년부터 소프트웨어 교육 선도학교를 공동 선정해 운영 중이다. 지난해부터 중학교 1~3학년 정보교과에서 34시간 이상 필수 이수하도록 했고, 올해는 초등학교 5~6학년 실과교과에서 17시간 이상 필수 이수하도록 하는 등 학교 소프트웨어 교육 필수화를 추진 중이다. 소프트웨어 교육을 필수로 하는 학교는 2015년 228개교에서 2016년 900개교, 2017년 1200개교, 2018년 1641개교에 이어 올해 1832개교로 확대된다. 교육부와 과기정통부는 그동안 소프트웨어 교육 선도학교 현장에서 이뤄진 우수사례를 발굴해 확산하도록 총력을 기울인다는 방침이다. 소프트웨어 교육 선도학교가 지역 내 소프트웨어 교육을 이끌고, 학교에서 소프트웨어 교육을 받은 학생의 논리적 사고력이 크게 향상됐다는 평가도 나온다. 폐광 지역에 소재한 강원도 철암초는 지역사회 관내 학생과 학부모가 함께 운영하는 캠프를 운영하고, 전국 소프트웨어 교육 축제에서 체험 부스를 운영하는 등 소프트웨어 교육 우수 사례 전국 확산에 나서고 있다. 경기 광명북중은 지역 내 인근 중고등학생 대상 소프트웨어교육 캠프를 실시, 참여 학생들에게 소프트웨어 분야 심화 학습과 진로 탐색 기회를 제공하고 있다. 내달 4일 부산 해운대 그랜드호텔에서 영남권 소프트웨어 교육 학교 간 교류 기회를 제공하기 위한 소프트웨어 선도학교 대상 착수 워크숍을 시작으로 18일까지 전국 6개 권역별 워크숍을 개최할 예정이다. 교육부와 과기정통부는 앞서 지난 2016년 '소프트웨어교육 활성화 기본 계획'을 수립해 시도교육청과 협력을 통한 교원 확보와 교재·콘텐츠 개발 보급 정책을 추진하고 있다. 특히 2017년에는 과학·수학·정보교육 진흥법을 전면 개정해 학교 소프트웨어 교육을 종합 지원하는 등 제도적 장치를 마련했다. 임창빈 교육부 평생미래교육국장은 "모든 학생들이 학교 교육을 통해 4차 산업혁명시대의 핵심역량인 '논리적 사고력'과 '문제해결력'을 함양할 수 있도록 과기정통부, 시도교육청과 협력해 다양한 지원을 계속해 나가겠다"고 말했다. 노경원 과기정통부 소프트웨어정책관은 "4차 산업혁명시대를 맞아 인공지능, 빅데이터 등과 같은 창의직무 위주로 일자리 수요가 늘 것"이라며 "소프트웨어를 누구나 기본소양으로 체득해 미래 일자리에 대비할 수 있도록 학교뿐만 아니라 어디서든 쉽게 접하고 체험할 수 있는 환경 구축에 지속 노력하겠다"고 밝혔다.

2019-03-19 12:11:20 한용수 기자

기업 65%, '탈락 후 재지원자 긍정 평가'

기업 65%, '탈락 후 재지원자 긍정 평가' 사람인, 기업 인사담당자 260명 설문조사 올해 상반기 채용이 본격화한 가운데, 기업 인사담당자 10명 중 6명 이상은 탈락했다가 다시 지원한 '재지원자'에 대해 긍정적으로 생각하는 것으로 나타났다. 19일 사람인이 기업 인사담당자 260명을 대상으로 '재지원자에 대한 생각'을 주제로 조사한 결과에 따르면, 65%가 재지원자를 '긍정적으로 생각한다'고 답했다. 재지원자에 대해 긍정적으로 생각하는 이유(복수응답)는 '입사 의지가 강하고 오래 다닐 것 같아서'라는 응답이 65.1%로 압도적으로 많았다. 이어 '소신 있는 태도가 마음에 들어서'(27.8%), '부족한 점을 개선했을 것 같아서'(24.3%), '지난번에 안타깝게 떨어졌을 수 있어서'(18.9%), '목표를 세우고 달성하는 인재 같아서'(18.9%) 등을 들었다. 반면, 재지원자를 부정적으로 보는 인사 담당자들은 그 이유(복수응답)로 '탈락했을 만한 이유가 있을 것 같아서'(67%)라는 답변을 가장 많이 했다. 이어 '탈락 사유가 개선되지 않았을 것 같아서'(40.7%), '능력이 부족할 것 같아서'(6.6%) 등을 꼽았다. 실제 재지원자의 채용 현황은 어떨까. 채용 시 재지원자인지 여부를 파악하는 기업(55%) 중 절반에 가까운 43.4%는 '재지원자가 최종 입사에 성공한 경우가 있다'고 답했다. 재지원자가 최종 합격한 요인(복수응답)으로는 '로열티 등 확고한 입사 의지 보여줌'(37.1%)이 가장 많이 꼽혔다. 이어서 '과거 탈락 이유가 개선됨'(27.4%), '패기와 도전정신이 돋보임'(25.8%), '전체적인 역량이 상승함'(24.2%), '회사에 대한 이해도 높음'(19.4%) 등이 있었다. 전체 재지원자 중 최종 합격까지 이르는 비율은 평균 18.6%로 집계됐다. 재지원자 5명 중 1명은 최종합격하는 셈으로 합격 확률이 낮지 않다. 재지원자에게 반드시 물어보는 질문(복수응답)으로는 71.3%가 '다시 지원한 이유'를 꼽았다. 이어 '지난 지원과 비교해 달라진 점'(28.7%), '지난번 탈락 원인과 극복 과정'(16.1%), '입사 후 목표와 포부'(14%), '회사에 대한 애정'(9.1%) 등의 순이었다. 또, 재지원자가 합격하기 위해 가장 어필해야 할 점으로 '지난 지원과 비교해 개선된 점'(40%)을 1위로 선택했다. 다음으로는 '다시 지원한 이유'(19.2%), '직무, 업무와 관련된 강점'(13.5%), '지난번 탈락 원인과 극복 과정'(11.2%), '회사에 대한 애정'(8.1%), '입사 후 목표와 포부'(7.7%) 등이 있었다.

2019-03-19 12:11:09 한용수 기자

성균관대, 학생 중심 교육 위한 '학생성공센터' 개소

성균관대, 학생 중심 교육 위한 '학생성공센터' 개소 성균관대학교(총장 신동렬)는 학생의 성공적인 대학생활과 사회진출을 체계적으로 지원하기 위해 '학생성공센터'를 출범한다고 19일 밝혔다. 센터 개소식은 21일 오후 3시 성균관대 인문사회과학캠퍼스 국제관에서 교육부 최은옥 고등교육정책관, 한국대학교육협의회 황홍규 사무총장 등 주요 대학 인사가 참석한 가운데 열릴 예정이다. 학생성공센터는 학교와 학생이 소통하는 하나의 장으로서, 학생의 필요를 파악하고 관련 교과 부서와 연계해 학생 맞춤형으로 지원하고, 학교 정책에도 반영해 학교 교육의 질을 향상시키는 역할을 하게 된다. 또 학생 성공을 위한 롤 모델 구축을 위해 다양한 직업군의 연사를 초청해 강연회와 세미나를 열고, 자기주도·융합·기업가·시민의식·글로벌역량 등 핵심역량(SKKU Pentagon) 기반 학생지원 프로그램을 기획해 제공할 계획이다. 아울러 핵심역량과 프로그램을 연계한 로드맵을 바탕으로 학생상담을 진행하고 학생 상담 기록 데이터베이스 구축을 통해 상담의 효율성도 제고하기로 했다. 학생성공센터 배상훈 센터장은 "학생성공을 위해서는 학교만의 노력이 아닌 학생의 자발적인 참여와 노력이 중요하"고 강조하고 "국내 대학 최초로 설립된 성균관대 학생성공센터가 우리나라 대학혁신을 위한 밑거름이 되기를 바란다"고 포부를 밝혔다.

2019-03-19 10:58:31 한용수 기자

중앙대, 국내 최초 의회학과 신설

중앙대, 국내 최초 의회학과 신설 일반대학원 석사·박사과정 중앙대(총장 김창수)는 국내 최초로 대학원에 의회학과를 개설하고 최근 서울캠퍼스에서 첫 오리엔테이션을 개최했다고 19일 밝혔다. 의회학과는 국민의 대표기관인 의회가 법치에 기반을 둔 민주적 대의기구로서 자리 잡을 수 있도록 학문적 토대를 마련하고 실무역량을 갖춘 의정전문인력 양성을 위해 설립됐다. 재학생들 대부분이 현직 지방의회 의원이고, 전 17대 국회의원과 부평구청장을 지난 홍미영 박사과정 대학원생이 학과 대표로 선출됐다. 중앙대 관계자는 "중앙대 의회학과는 국내 최초로 개설되어 뛰어난 정치 역량을 갖춘 정치인 및 전문직 공무원, 의회학 전문 인력을 배출하는 대표적인 교육 연구기관으로 자리매김 할 것으로 기대한다"고 말했다.

2019-03-19 10:41:19 한용수 기자

박용진 의원 "퇴직 공직자 변호사·회계사·세무사 재취업 제한해야"

박용진 의원 "퇴직 공직자 변호사·회계사·세무사 재취업 제한해야" 공직자윤리법 개정안 대표발의 박용진 더불어민주당 의원(서울 강북을·교육위)이 18일 변호사, 회계사, 세무사의 취업제한 예외규정을 삭제하는 내용의 공직자윤리법 개정안을 대표발의했다. 현행법은 퇴직공직자의 취업제한 제도를 두고 있다. 국무총리나 국무위원, 행정각부의 차관, 그 밖의 중앙행정기관의 장 등 등록재산 공개대상자 직위에서 퇴직한 공직자 중 변호사, 회계사, 세무사는 각각 법무법인, 회계법인, 세무법인에 제한 없이 취업할 수 있도록 예외를 두고 있다. 하지만 일부 자격증 소지자에 대해서만 예외를 두는 것이 공직자의 이해충돌을 방지하기 위해 마련한 현행 제도의 목적을 고려할 때 부적절한 측면이 있고, 다른 자격증 소지자와의 형평성에도 문제가 있다는 지적이 제기돼 왔다. 특히 최근 삼성바이오로직스의 분식회계건과 관련해 법률검토 등 법률자문업무를 담당하던 금융감독원 회계조사국 소속 직원(3급, 변호사)이 삼성바이오로직스의 분식회계 고발건과 관련해 소송대리를 맡고 있는 법무법인 태평양으로 이직함으로써 현행법에 사각지대가 있다는 지적도 제기된 바 있다. 이에 법안 개정안은 변호사, 회계사, 세무사에 대한 취업제한 예외 규정을 삭제해 이 법에 따른 취업심사대상자라면 취업제한기관에 취업을 하려는 경우에 관할 공직자윤리위원회의 승인을 받도록 했다. 박용진 의원은 " 변호사, 회계사, 세무사에 대한 취업제한 예외 규정을 삭제함으로써 변호사, 회계사, 세무사에게만 특혜로 작용한 형평성 문제를 해결함과 동시에 퇴직공직자가 재직시절 취득한 정보를 가지고 관련 업계로 이직할 수 있는 현행법의 사각지대를 제거하고자 한다"면서 "이번 개정안이 통과되어 공익과 사익의 충돌을 미연에 방지하여 공직자의 윤리의식이 확립되는 계기가 되기를 기원한다"고 밝혔다.

2019-03-19 09:55:18 한용수 기자

세종대 '대양AI센터' 준공… "인공지능 선도대학 발돋움 할 것"

세종대 '대양AI센터' 준공… "인공지능 선도대학 발돋움 할 것" 세종대학교(총장 배덕효)는 소프트웨어 중심의 연구와 교육 인프라 구축을 위해 '대양AI센터'를 준공하고, 인공지능 선도대학으로 발돋움한다고 19일 밝혔다. 세종대는 지난 2015년 과학기술정보통신부 소프트웨어중심대학으로 선정된 바 있다. 4차산업혁명시대의 핵심 분야인 인공지능의 중요성이 강조됨에 따라 모든 학문 분야가 인공지능을 중심으로 융합할 수 있는 연구와 교육 체계를 구축하기 시작했다. 세종대는 이번 대양AI센터 건립으로 'AI+X'(인공지능융합) 인프라가 갖춰짐에 따라 AI중심대학이 되는 기반을 마련한 것으로 기대하고 있다. 대양AI센터는 지하 1,2층에 학생을 위한 최첨단 소프트웨어실습실 공간과 계단식 강의실 등을 갖췄고, 지상 1,2층은 학생들이 활용할 수 있는 부대시설과 편의시설이, 지상 3층에는 AI콜라보레이션랩, 벤처기업, 창업공간 등으로 구성된다. 4~8층은 소프트웨어융합대학의 학과사무실, 교수연구실, 대학원 연구실이 위치하고, 9~11층에는 게스트하우스가 12층에는 회의실과 다목적홀로 이뤄졌다. 특히 3층에 4월 구축 예정인 AI콜라보레이션랩은 학생과 교수, 기업들의 협업이 가능한 AI융합중심의 산학협력 허브 공간으로 설계했다. 3층 입주 벤처기업과 신생 창업 기업들은 AI콜라보레이션랩에서 산학협력 프로젝트를 진행하게 된다. 학생들은 캡스톤디자인, 창의학기제 과목 이수를 위한 작품 등을 제작할 수 있게 된다. AI콜라보레이션랩 내부의 구축되어 있는 3D 프린터, 레이저컷 등의 장비와 가상현실, 인공지능, SW 교육 콘텐츠 개발 특수 목적의 공간을 활용할 수 있다. 또한 SW개발 및 제작 프로세스를 견학하고 직접 체험할 수 공간으로 활용된다. 지역사회 프로그램과 연계하여 초중고 체험교육공간으로 SW및 AI가치 확산에 기여할 예정이다. 세종대는 지난 2017년 세계 최초로 개최한 인간 대 인공지능 간 번역대결이나 스타크래프트 대회 등 인공지능 관련 대회나 행사도 유치할 계획이다.

2019-03-19 09:42:50 한용수 기자

전북대·제주대·한림대 등 3개 대학, 약학대학 신설 1차 심사 통과

전북대·제주대·한림대, 약학대학 신설 1차 심사 통과 2020학년도 약대 정원 60명 증원, 3월 말 최종 선정 내년에 약학대학 정원이 60명 늘고, 최대 3개 대학에 약학대학이 신설된다. 신설 약대는 2020학년도부터 '2+4년제' 편입생을 선발하고, 현 고1이 치르는 2022학년도 대입부터는 '통합 6년제'로 전환해 신입생을 선발할 전망이다. 교육부는 지난해 보건복지부로부터 약대 정원 60명 증원 계획을 통보받아 2020학년도 약대 신설을 추진한 결과 12개 대학이 약대 신설을 신청했고, 전북대, 제주대, 한림대 등 3개 대학이 1차 심사를 통과했다고 18일 밝혔다. 고신대, 광주대, 군산대, 대구한의대, 동아대, 부경대, 상지대, 유원대, 을지대 등 9개 대학은 이번에 신청했다가 탈락했다. 교육부는 1차 심사 통과 대학을 대상으로 2차 현장실사를 거친 뒤, 1차 평가와 2차 평가 점수를 합산한 결과를 고려해 이달 말까지 최종 선정 대학과 배정인원을 최종 결정할 예정이다. 1차 심사에서는 약학계와 이공계, 교육계 등 전문가로 구성된 평가소위원회가 대학 교육여건 지표에 따른 정량평가(20%)와 약대 교육·연구여건, 약대 운영계획 등 대학 평가지표별 정성평가(80%)를 반영해 평가했다. 평가소위원회 평가 결과를 바탕으로 선정심사위원회가 정량평가와 정성평가 점수를 합산, 평가 상위점수를 얻은 대학을 이번 1차 심사 통과 대학으로 선정했다. 정량평가에서는 교원·교지·교사·수익용기본재산 등 4대 요건에 대한 충족율과 신입생·재학생충원율·취업률 등 9개 지표가 반영됐고, 정성평가에서는 약대 발전계획 등과 교원충원·시설 확보계획 등 10개 항목이 평가됐다. 이번에 증원되는 약대 정원이 60명임을 감안하면 1차 선정 3개 대학이 모두 최종 선정될 경우, 20명 정도의 초소형 약대가 나올 가능성이 있다. 현재 약학대학은 전국 35개 대학에 2019년 기준 총 입학정원은 1693명이고, 내년에 60명이 증원되면 1753명이 된다. 이화여대와 중앙대가 각각 120명 정원으로 규모가 가장 크고, 수도권에서는 동국대·삼육대·가톨릭대·아주대·한양대 등이 정원 30명으로 규모가 가장 작다. 한편, 지난해 7월 고등교육법 시행령 개정에 따라 현행 편입학 방식의 약학대학 입시는 공식적으로 2021학년도까지 진행되고, 2022학년도부터는 현행 '2+4년제'와 고3 대상 신입생을 뽑는 '통합 6년제' 중 대학 자율로 바뀐다. 다만 약대 인력 수급을 위해 통합 6년제로 전환하는 대학은 2022학년도와 2023학년도 학생 선발 시 2+4년제 방식의 학생 선발 병행이 가능하다. 통합 6년제 전환을 위해서는 교원확보율과 교지, 교사, 수익용기본재산 등 4대 대학 교육여건을 충족해야 하지만, 타 학과 정원을 줄일 경우 교원 기준만 통과하면 된다. 교육부는 기존 약대 대다수가 통합 6년제로 전환을 희망하는 것으로 보고 있다. 이번에 신규 선정 약대의 경우 기존 약대처럼 2020학년도 신입생을 2+4년제(편입학)로 선발하고, 2022학년도부터 고3 신입생 대상 '통합 6년제'로 선발할 전망이다. 이번 약대 신설 1차 평가에서도 대다수 대학이 통합 6년제 전환 계획이 포함된 것으로 알려졌다.

2019-03-18 16:00:00 한용수 기자

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