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[기자수첩]정시든 수시든 잦은 대입개편은 '답정너' 사교육行

[기자수첩]정시든 수시든 잦은 대입개편은 '답정너' 사교육行 왜 학생들은 정시를 확대하든 수시를 확대하든 사교육을 받을까. 이유는 불안함으로부터 온다. 잦은 입시 제도 개편을 두고 학생들은 내신, 교과활동, 비교과활동, 수능, 논술을 모두 준비할 수밖에 없는 것이다. 현재 추진되는 입시 정책이 언제 또 바뀔지 모른다는 인식이 팽배하다는 지적도 나오고 있다. 입시전문가들은 "고입과 대입의 불확실성이 크고 당국의 정책 신뢰도는 바닥"이라며 "정부가 학생과 학부모들을 사교육이나 사설 컨설팅으로 내몰고 있다"고 입을 모았다. 정시든 수시든 잦은 대입개편은 '답정너(답은 정해져 있어 너라고의 줄임말)' 사교육 행인것이다. 지난해 마무리된 줄 알았던 대입제도 논란이 올해 또 다시 불거졌다. 수능이냐 학종이냐의 지긋지긋한 싸움이다. 2017년부터 3년간 반복되고 있는 소모적 논쟁이다. 학생·학부모로선 대혼란에 빠질 수밖에 없다. 정부는 현재 중3이 대입을 치르는 2023학년도부터 서울 주요 대학의 정시 비중을 40%로 늘리기로 하면서 지금 고2와 고1, 중3, 중2 입시가 모두 제각각이 된다. 이는 교육 당국이 입시 정책의 신뢰를 스스로 허무는 것에 다름 아니다. 기존 제도를 염두에 두고 준비해 온 학생들과 학부모들은 혼란스럽고 불안하고, 짜증이 날 수밖에 없다. 그 틈을 사교육이 파고들 테고 공교육 현장은 혼란에 빠질 게 뻔하다. 여기서 끝이 아니다. 현재 고3, 고2, 고1이 모두 다른 방식의 입시를 치러야 하고 이번 개편으로 중3, 중2도 같은 처지가 됐다. 2025년부터 고교학점제가 전면 도입되기 때문에 2028학년도에도 대대적인 대입 개편이 예고돼 있다. 학생들을 '실험실의 쥐' 취급한다는 볼멘소리가 터져 나오는 게 당연하다. 정권이 바뀌거나 교육부 장관이 바뀔 때마다 대입제도가 춤을 추는 걸 언제까지 두고 봐야 하나. 입시제도의 안정성을 높여야 한다. 어떤 입시 제도를 택하든 장단점이 있다. 중요한 것은 일관성과 예측 가능성이다. 불가피하게 바꿔야 한다면 신중하게 공론을 모아야 한다.

2019-12-18 15:30:24
KAIST 김성용 교수, 북태평양 해양과학기구 관측의장 선출

KAIST 김성용 교수, 북태평양 해양과학기구 관측의장 선출 KAIST(총장 신성철)는 기계공학과/인공지능연구소 김성용 교수가 북태평양 해양과학기구의 해양관측위원회(MONITOR) 의장으로 선출됐다고 18일 밝혔다. 1992년 설립된 북태평양 해양과학기구는 북태평양의 6개 국가(대한민국, 러시아, 미국, 일본, 중국, 캐나다) 정부 간 해양과학 조직으로, 태평양 수역에 대한 조사 활동 및 전문가 회의 등을 통해 연구 결과를 교환하고 논의한다. 캐나다에 본부를 두고 7개의 산하 해양과학 및 해양기술 위원회로 구성된다. 김성용 교수는 지난 10월 캐나다 빅토리아에서 열린 연례회의에서 해양 관측 및 장기 변동성 모니터링과 관련된 해양 관측 위원회의 의장으로 선출됐으며, 과학평의회(Science Board)에 당연직으로 참가한다. 임기는 올해 11월부터 3년이며 추가로 3년 연임할 수 있다. 또한, 김 교수는 18일부터 2년간 해양수산부 산하 해양수산과학기술위원회 학계 민간위원으로 참가한다. 김 교수는 국내 해양학자 중 학문적 수월성과 전문성 및 국내외 선도적인 리더십을 인정받아 다수의 추천을 통해 해양수산과학기술위원회 학계 민간위원으로 선임됐다. 김 교수는 "국내외 해양 관련 리더십에 초청받아 한국 해양학계의 저변을 넓히며 더 나아가 한국이 해양강국으로 도약하는 데 큰 힘이 되도록 노력하겠다"라고 말했다.

2019-12-18 15:02:07 한용수 기자
중앙대, 신임 총장에 박상규 교수 선임

중앙대, 신임 총장에 박상규 교수 선임 학교법인 중앙대학교(이사장 박용현)는 18일 이사회를 개최하고, 16대 총장으로 경영경제대학 응용통계학과 박상규 교수(58)를 선임했다고 밝혔다. 신임 박상규 총장 내정자는 입학처장, 기획처장, 기획관리본부장, 행정부총장, 100주년 기념사업 단장 등을 역임했으며 2020년 3월부터 총장직을 수행한다. 박 총장 내정자는 대학본부의 주요 보직을 맡으면서 입학관리 시스템 개선 및 혁신적인 행정관리체계를 도입하여 학문단위 경쟁력 상승을 견인하는 등 대학의 긍정적인 변화를 이끌었다. 합리적이고 민주적인 리더십 스타일로 건학 100주년을 넘어선 중앙대의 새로운 100년을 위한 비전 수립 및 발전 기반을 구축할 적임자로 평가받고 있다. 한국장학재단 비상임 이사 및 여러 교육부 재정지원 사업 평가위원장을 역임하는 등 고등교육 전문가로도 대학가에 잘 알려져 있으며, 현재 교육부 구조개혁 위원회 및 갈등관리 심의위원회 위원으로 활동 중이다. 국내외 저명 학술지에 논문 100여 편을 게재하고, 10여 편의 전문서적을 저술하는 등 관련 학계에서도 활발한 연구 활동을 펼치고 있다. 박 총장 내정자는 용문고등학교를 졸업하고, 중앙대학교 응용통계학과 학·석사, 뉴욕주립대 버팔로(SUNY-BUFFALO) 응용통계학과 박사학위를 취득했다.

2019-12-18 14:56:29 한용수 기자
교육부, 사학 '족벌 경영' 규제 강화… 족벌가계도 공개·친족 개방이사 금지

교육부, 사학 '족벌 경영' 규제 강화… 족벌가계도 공개·친족 개방이사 금지 교육부, 사학혁신추진방안 발표, 배임·횡령 1000만원 넘는 임원은 취임 취소 교육부가 사립학교의 족벌 경영 규제에 나선다. 앞으로 사립학교 재단의 임원이 친인척으로 구성돼 있으면 친족 관계가 모두 공개되고, 학교 설립자와 그의 친족은 학교법인 개방이사로 근무할 수 없게 되는 등 사학의 족벌 경영에 대한 규제와 감독이 강화된다. 교육부는 18일 오전 정부서울청사에서 제15차 교육신뢰회복추진단 회의를 열고, 이 같은 내용을 담은 '사학 혁신 추진방안'을 확정해 발표했다. 사학 혁신 추진방안은 족벌 경영 규제 강화에 초점이 맞춰졌다. 학교법인 임원 간에 친족 관계가 있으면 이를 모두 공시하고, 설립자와 임원이 친족 관계인 교직원이 몇 명인지도 공시한다. 설립자나 그의 친족은 개방이사를 할 수 없도록 사립학교법 시행령을 개정한다. 회계 부정을 저지른 임원을 임원취임 승인취소 처분하는 기준을 '1000만원 이상의 배임·횡령' 수준으로 구체화해 법제화하기로 했다. 사립대학들이 쌓아놓기만 한다는 지적이 많았던 적립금의 경우, 교육투자 확대를 유도하기 위해 기금운용심의회에 교직원과 학생 참여를 의무화하고, 적립금 사용계획 공개도 추진한다. 유은혜 부총리 겸 교육부장관은 "일부 사학의 비리일지라도 우리 교육 전체의 신뢰를 훼손하는 경우가 많고, 발생하는 비리 유형이 반복적이며 구조적인 경우가 많아 제도개선이 필요하다"며 "사학 운영의 투명성과 공공성을 높이기 위해 꼭 필요한 최소한의 법 제도 마련이 핵심이다"고 말했다.

2019-12-18 14:42:41 한용수 기자
"내년 사립유치원 47개 매입해 공립 전환"…서울시교육청 내년 예산 10조847억원 확정

"내년 사립유치원 47개 매입해 공립 전환"…서울시교육청 내년 예산 10조847억원 확정 전년보다 7.5% 증액, 첫 10조원 돌파 서울시교육청(교육감 조희연)은 2020년도 서울특별시교육비특별회계 예산을 서울시의회의 심의·의결을 거쳐 2019년도(9조 3803억원)보다 7044억원(7.5%) 증가한 10조847억원으로 확정했다고 18일 밝혔다. 서울시교육청은 이에 따라 공립유치원과 돌봄교실 확충, 고교 무상교육·무상급식 확대, 미세먼지 예방과 학교시설 안전강화·환경개선 등에 나선다. 서울시교육청은 "교육의 공공성 강화, 안전하고 쾌적한 교육환경 조성에 중점을 두고 2기 혁신미래교육의 지속적 추진을 위한 신규사업과 역점과제에 편성했다"고 설명했다. 우선 사립유치원 매입을 통해 내년 3월 개원 예정인 매입형유치원 9개원을 포함한 공립유치원 신·증설에 738억원이 편성됐다. 지난해 공립유치원은 35개원 신증설됐으나, 내년엔 47개원이 확대된다. 또 사립유치원 교육의 질 개선과 회계운영의 투명성을 위해 교원 처우개선 인건비 지원, 학급운영비와 교재교구비 지원, 에듀파인 전면도입에 따른 회계 연수·컨설팅 등에 502억 원이 투입된다. 국정과제인 '온종일 돌봄체계 구축' 사업을 위해 서울형 꿈담돌봄교실 80실 확충과 프로그램 운영비, 저소득층 교육비 지원 등에 올해 보다 30억원 증액된 739억원이 편성됐다. 올해 2학기부터 시작된 고교 3학년 무상교육이 내년에 2학년까지 확대되고 입학금, 수업료, 학교운영지원비, 교과서 등의 지원에 2546억원이 사용된다. 올해 고3부터 확대하기 시작한 친환경 무상급식이 내년 고2는 물론 각종학교와 특수학교로 확대되는 등 총 3972억원을 쓴다. 유초중고와 특수학교 등 각급학교 일반교실, 특별교실, 관리실에 공기정화장치 설치와 렌탈 비용으로 169억원, 학교 신증설 사업에 1599억원, 학교 급식실 시설 보수 등에 901억원, 강당 겸 체육관이나 특별교실 증축 등 환경개선 등에 총 8953억원이 투입된다. 이밖에 지난 9월 발표된 '2020 서울학생 기초학력 보장 방안' 시행에 올해(56억원)보다 95억원 증액된 151억원이, 단위학교 재정 운영 자율성 확대를 위해 4개의 목적사업비를 학교운영비로 전환하는 등 학교운영비가 올해보다 870억원 늘어, 공립 초중고 학교기본운영비가 학교당 평균 2143만원 증액된다. 조희연 교육감은 "우리교육청은 어려운 재정 여건을 깊이 인식해 예산을 합리적으로 운용하고 낭비되는 일없이 창의적 민주시민을 기르는 혁신미래교육을 위해 소중하게 집행할 것"이라며 "서울의 모든 학생들이 안전하고 쾌적한 교육환경에서 최상의 공교육을 받을 수 있도록 최선의 노력을 다할 것"이라고 말했다.

2019-12-18 14:28:09 한용수 기자
이동훈 서울과기대 총장 "품격있는·여유로운·함께 가는 대학 만들 것"

이동훈 서울과기대 총장 "품격있는·여유로운·함께 가는 대학 만들 것" 서울과학기술대학교 제12대 이동훈 총장 취임식이 18일 오전 교내 100주년기념관에서 열렸다. 류도형 학생처장 사회로 진행된 취임식에는 고용진 국회의원과 역대 총장, 각 대학 총장과 나기선 총동문회장 등 학내외 인사와 학생대표 등이 참석했다. 이 총장 임기는 지난 11월22일부터 4년이다. 이 총장은 이날 취임사에서 △다양한 교육과정과 학사제도 △각종 제도 혁신과 환경 조성 △복지 프로그램 및 근무환경 개선 △대학과 동문의 동반 성장 등의 포부를 밝혔다. 이 총장은 "110년 동안 오랜 전통으로 이어온 실사구시의 교풍을 계승·발전시켜, 앞으로 우리 대학을 자랑스러운 국립 명문대학으로 힘차게 도약시키고자 한다"며 "품격있는 대학, 여유로운 대학, 함께 가는 대학으로 만들어 가겠다"고 강조했다. 모교 출신 총장인 그는 서울과기대 기계공학과를 졸업하고 숭실대에서 기계공학 석사, 박사 학위를 취득했다. 1995년 서울과기대 교수로 부임해 연구산학부총장, 산학협력단장 등 주요 보직을 맡았고, 전국 산학협력단장·연구처장협의회 부회장(제22~23대), 서울지역 산학협력단장·연구처장협의회 회장, (재)서울테크노파크 이사, (재)서울과학기술대학교 발전기금 이사, (사)한국도시철도학회 회장 등을 역임했다. 한편, 서울과기대는 2012년 일반대학 전환 이후 서울 소재 대학 중 유일한 국립종합대학이 됐다. 그간 교수 연구부문과 학생교육 성과 부문 등 연구와 창업 분야 강점을 드러내고 있으며, 산학협력에 앞장서 왔던 이 총장 취임을 계기로 과학기술 연구중심 대학으로 비상할 것이란 기대를 모으고 있다.

2019-12-18 14:10:43 한용수 기자
[2020 대입정시 가이드]수능성적 중심 '가'군 위주 모집에 주목

[2020 대입정시 가이드] 호서대학교, 수능성적 중심 '가'군 위주 모집 호서대는 2020학년도 신입학 정시모집에서 총 571명(가·나·다군)을 모집한다. 가군에서 일반전형(수능·면접·실기)으로 510명(89.3%)을, 나군에서 일반(수능)전형으로 53명을 선발한다. 다군에서는 일반전형으로 기독교학과(면접)와 클래식피아노(실기)를 선발한다. 호서대 정시모집의 특징은 학생부 성적을 반영하지 않고 수능성적 중심전형으로 '가'군 위주 모집을 한다는 것이다. '가'군에서 89.3%를 모집하고 나군 53명, 다군 8명을 모집한다. 특히 수능시험 응시계열과 상관없이 인문·자연계열 간 교차지원이 가능하다. 총 450명을 선발하는 수능(수능)전형과 수시 미충원인원을 선발하는 농어촌학생전형, 기초생활수급자 및 차상위계층전형, 특성화고교졸업자전형, 서해5도학생전형은 수능 100%를 반영한다. 그 외 수능(실기)전형, 수능(면접)전형 또한 수능과 실기, 면접을 통해서만 반영된다. 수능은 백분위 성적을 반영한다. 국어·수학·영어 중 상위 2개 과목을 각각 35%씩 반영하고, 탐구영역(과탐·사탐·직탐) 상위 1개 과목을 30% 반영한다. 가산점은 전 모집단위(수학 가형 5%), 한국사(등급에 따라 수능반영점수 총점에 가산점 부여)가 있다. 단, 예체능대학과 AI 융합대학인 게임애니메이션융합학부(애니매이션트랙)는 가산점이 없다. 호서대는 미래사회 수요기반의 융합형 인재 양성을 위해 광역학부제를 시행한다. 광역학부제는 유사학문 단위의 여러 학과를 하나의 학부로 통합하고, 학부 내에 관련 트랙을 운영하는 학사구조다. 광역학부에 입학하면 다양한 트랙 탐색 과정을 거쳐 학부에 개설된 트랙을 단수 또는 복수로 선택, 이수할 수 있다. 실기로 입학한 트랙은 학칙에 따라 트랙이동을 할 수 없는 경우도 있다. 2020학년도 정시에서는 전년도와 동일한 학과와 모집단위이지만 반영방법이 수능 100%로 바뀌었으므로 전년도 백분위 결과를 참조하되 학생부성적이 낮은 학생은 더 유리할 수 있다. 수능시험 응시계열과 상관없이 인문·자연계열 간 교차지원이 가능하니 이를 잘 활용하면 좋을 것 같다. 다만 수학 가형 응시자에게 5%의 가산점을 부여하고 영어는 환산등급에 의해 반영하니 영어환산점수도 모집요강을 통해 숙지할 필요가 있다.

2019-12-18 13:57:38 손현경 기자
기업 10곳 중 7곳 "비정규직의 정규직 전환 계획 있다"

기업 10곳 중 7곳 "비정규직의 정규직 전환 계획 있다" 사람인, 기업 139개사 설문조사 비정규직을 고용하고 있는 기업 10곳 중 7곳은 '비정규직의 정규직 전환 계획'이 있는 것으로 나타났다. 18일 사람인이 기업 327개사를 대상으로 조사한 결과, 비정규직을 고용하고 있는 139개사 중 71.2%는 비정규직의 정규직 전환 계획이 있다고 응답했다. 비정규직을 정규직으로 전환하려는 이유(복수응답)로는 '숙련된 인력 확보를 위해'(65.7%)라는 응답이 가장 많았다. 이어 '업무 지속성 향상을 위해'(57.6%), '경영 성과가 좋아져서'(10.1%), '정부 정책 기조에 따라서'(9.1%), '기업 경쟁력 향상을 위해서'(5.1%) 등이 있었다. 대다수(84.8%) 기업들은 비정규직을 정규직으로 전환 시, 기존 정규직과 동일한 처우를 제공한다고 했다. 응답 기업들의 비정규직의 정규직 전환율은 평균 44.5%였다. 구체적으로는 '50%'(17.2%). '10% 미만'(16.2%), '30%'(12.1%). '20%(10.1%), '80%'(9.1%) 등의 순이었다. 이러한 정규직 전환 비율은 작년과 비교해 '비슷하다'(71.7%)는 응답이 가장 많았고, '증가했다'(17.2%), '감소했다'(11.1%) 순이었다. 반면, 전환 계획이 없다고 밝힌 기업들은 그 이유(복수응답)로 '비정규직 직원들이 일시·간헐적 업무를 담당하고 있어서'(47.5%)를 가장 많이 선택했다. 이어 '인건비 상승 부담 때문에'(27.5%), '단순 반복업무를 담당하고 있어서'(25%), '노동시장의 유연성을 위해'(12.5%) 등의 이유도 있었다. 이들 기업의 절반 이상은 비정규직을 정규직으로 전환하지 않는 대안(복수응답)으로 '비정규직의 계약 연장'(65%)을 선택했다. '비정규직의 신규 채용'(40%), '대행사나 하청업체에 맡김'(12.5%), '비정규직 담당 업무를 기존 직원들이 분담'(12.5%) 등의 응답도 있었다. 비정규직의 정규직 전환을 위해 필요한 것(복수응답)으로는 '정규직에 대한 유연한 기준 확립'(43.4%)이 가장 많이 꼽혔다. 이어 '정부차원에서의 제도 마련 및 비용 지원'(42.8%), '성과 중심의 임금 차등화 제도 마련'(19%), '산업 특성을 반영한 관련 제도 마련'(18%), '처우에 대한 노조와의 원활한 협의'(11.3%) 등의 응답이 나왔다.

2019-12-18 13:52:26 한용수 기자
건국대 '자기설계전공제' 도입… "나만의 전공 개설해 복수학위"

건국대 '자기설계전공제' 도입… "나만의 전공 개설해 복수학위" '인지과학 학사', '데이터사이언스 학사' 등 융합학위 취득 가능 "전공별 칸막이 허물고 융합형 인재 기른다" 건국대학교가 융합형 인재 양성에 본격 나선다. 내년부터 학생들이 주전공 이외에 자신의 진로계획에 맞게 새로운 융합형 전공 교육과정을 직접 설계토록 하는 '자기설계전공제'를 도입한다. 학생들이 설계한 전공 교육과정은 정규 교육과정으로 개설돼 학점 취득은 물론 복수학위도 받을 수 있다. 18일 건국대에 따르면, 건국대는 대학혁신지원사업의 일환으로 2020학년도부터 자기설계전공제를 도입한다. 내년 1학기 기준 2학기~8학기 재학생 중 개인 또는 팀(최대 3인, 동일학과) 단위로 신청할 수 있다. 대학은 지도 교수와 전공 관련 전문가들을 구성해 심사를 거쳐 2학기부터 교육과정으로 정식 개설할 예정이다. 건국대는 학생들이 자기설계전공 참여를 유도하기 위해 도입 첫 해인 2020학년도 자기설계전공제 공모전을 실시한다. 공모전 최우수상 1팀과 우수상 2팀에게는 소정의 상금과 함께 2020년 2학기부터 자신이 설계한 전공을 이수할 수 있는 자격을 부여한다. 참가를 원하는 학생은 자유롭게 자신의 전공명을 기획한 후 본인 전공을 포함한 최소 3개 이상의 전공(학과) 교과목을 구성해 신청서와 계획서를 제출하면 된다. 예를 들어, 인지과학 관련 분야를 자기설계 전공으로 이수하고 싶은 학생은 설계전공을 '인지과학'으로 설정하고 심리학과 철학, 생명과학과 같은 자신이 원하는 관련 전공을 연계 전공으로 구성하면 된다. 마찬가지로 자신이 '데이터사이언스'를 공부하고 싶다면 경영학, 응용통계학, 컴퓨터공학, 수학과 같은 전공의 교과목을 교육과정으로 설계하고 이를 수강해 이수하면 데이터사이언스 학위를 받을 수 있다. 교육과정은 최소 60학점 이상(최대 72학점) 이수할 수 있도록 설계하면 된다. 공모전을 통해 당선된 인원이 실제 교육과정을 진행할 경우 최소 40학점 이상 이수하면 학위 취득이 가능하다. 원종필 교무처장은 "건국대는 전공과 커리큘럼, 학기 파괴와 더불어 이번 자기설계전공 도입으로 학생들이 융합형 인재로 거듭날 수 있는 초석을 마련하고 있다"며 "추후 자기설계전공 제도를 확대 운영해 학과 간 칸막이를 없애고 4차 산업혁명을 주도하는 능동적이고 창의적인 인재 양성에 힘쓰겠다"고 말했다.

2019-12-18 13:41:53 한용수 기자
[2020 대입정시 가이드] 성신여자대학교, 가나다군서 623명 모집

[2020 대입정시 가이드] 성신여자대학교, 가나다군서 623명 모집 성신여자대학교는 2020학년도 정시모집에서 정원내 기준 일반학생전형으로 가군 443명, 나군 140명, 다군 40명 총 623명의 신입생을 선발한다. 인문/자연계열은 수능 100%를 반영하고 예체능계열은 학과에 따라 수능(30~60%)과 실기고사(40~70%)를 함께 반영한다. 정원외 특별전형 중 농·어촌학생, 특성화고교출신자 등은 수시모집에서 해당 전형 미충원 인원이 발생하는 경우에만 선발하므로 유의해야 한다. 다음은 윤진호 성신여대 입학·홍보처장과의 일문 일답. Q. 2020 정시 주요 변경사항은? A. 전형요소와 수능 성적 반영 방식에서 크게 달라진 점이 없다. 다만, 모집학과별 수능 지정 과목 반영비율에 있어 지식서비스공과대학의 경우 국어, 수학, 영어, 탐구 중 상위 3개 영역 선택(각 3분의1)에서 4개 영역을 모두 반영하는 것으로 변경됐다. 이 중 일부 학과는 과학탐구가 필수고, 과학탐구 필수 모집단위의 경우 과학탐구에 대한 가산점은 폐지됐다. 운동재활복지학과는 수능 지정 과목 반영비율이 인문계열과 같게 구성됐다는 점도 주요 변동사항이다. Q. 정시 전형별 지원 전략은? A. 수능 성적은 인문/자연계열(지식서비스공과대학 포함) 모집단위는 수능 4개 영역 필수 반영, 글로벌비즈니스학과와 예체능계열 모집단위는 상위 3개 영역 선택 반영 등으로 구분되고, 학과별로 수능 지정영역별 반영비율이 다르므로 수험생 본인의 수능 성적에 따라 전략적으로 지원하는 것이 중요하다. 성신여대 입학처 홈페이지에서 과거 전형 결과를 공개하고, 본인 수능 성적을 입력하면 전년도 전형통계와 비교할 수 있는 프로그램을 제공하므로 이를 활용하기 바란다. Q. 성신여대 신입생에게 주어지는 주요 혜택은? A. 정시모집에서 정해진 선발기준을 충족한 학생을 대상으로 성적별로 입학성적우수 장학금을 지급한다. 특히 '운정 장학생'은 입학금 포함 재학 4년 간 등록금 전액에 학업보조비, 해외 어학연수, 기숙사 우선 배정 등 파격 혜택을 준다. 또 내년 3월부터 학생들의 자기주도적 진로설계와 역량개발 지원을 위한 '학생진로종합시스템 Sunshine'을 오픈해 입학과 졸업, 취업에 이르기까지 종합 지원한다.

2019-12-18 13:26:31 한용수 기자