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NH투자증권·서울대, '제16기 100세시대 인생대학' 개강

NH투자증권이 지난 26일 신(新)중년을 위한 프리미엄 교육프로그램인 '100세시대 인생대학' 제 16기 과정을 개강했다. '100세시대 인생대학'은 은퇴시점 전후의 VIP고객을 대상으로 생애자산관리 및 은퇴설계 분야의 최고 연구기관인 NH투자증권 100세시대연구소와 서울대 노년·은퇴설계지원센터가 공동으로 개발한 특화교육 프로그램이다. 이번 16기 과정은 지난 6주에서 8주 과정으로 수강 기간이 증가했다. 또 김익수 고려대 교수의 '중국 거시경제 및 시장환경의 변화와 한국 경제', 최인철 서울대 심리학과 교수의 '행복을 찾는 시니어에게' 강의가 신규 편성됐다. 이번 과정은 강의 현장 생중계를 통해 온라인 수강도 가능하다. 정영채 NH투자증권 대표이사는 "인류의 수명이 길어져 어느 시대보다 더 다양한 세대들과 공존하고 소통해야 하는데 아날로그 감성과 디지털 마인드가 공존하는 100세시대에는 소통도 배우지 않으면 하기 힘들다"며 "100세시대인생대학에서 배우는 지식은 다양한 사람과의 즐겁고 원활한 소통을 하는데 도움이 될 것"이라고 밝혔다. 한편, 제 16기 100세시대인생대학 수료식은 6월 14일이다. 매주 월요일 저녁 7시부터 9시 30분까지 총 8주간 서울대학교 강의실에서 진행한다. 온오프 참석자 모두 동일한 수료 기준을 적용해 수료장을 수여할 예정이다.

2021-04-27 15:27:20 박미경 기자
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씨티은행 이사회 개최…소매금융 부문매각 하나

-한국씨티은행, 자산관리(MW), 신용카드 등 소매금융 부문 분리매각 유력 -씨티그룹 구체적전략 제시 없어…출구전략 매듭짓는데 시간 걸릴듯 한국씨티은행이 소비자를 대상으로 한 소매금융 철수방안을 본격적으로 논의한다. 시장에서는 전체매각과 분리매각, 점진적 철수 방안이 거론되고 있지만 씨티은행의 인력구조상 자산관리(MW), 신용카드 등 소매금융 부문을 분리 매각하는 방안이 유력하다는 관측이 나온다. 씨티은행은 27일 오후 비대면 화상회의를 통해 이사회를 열고 이 같은 내용을 논의한다고 밝혔다. 앞서 씨티그룹이 지난 15일 지속적인 사업운영을 위해 우리나라를 포함한 13개국에 소매금융 출구전략을 추진한다고 발표한데 따른 조치다. 다만 이날 이사회에서는 소매부문의 현 상황과 철수방안을 거론하는 데 그칠 전망이다. 씨티그룹에서 소매금융 출구전략에 대한 구체적 절차를 별도로 제시하지 않았기 때문이다. 현재 소매금융 철수방안으로는 ▲전체를 매각하는 방안과 ▲자산관리(MW), 신용카드 등 소매금융 부문을 분리 매각하는 방안 ▲사업의 규모를 순차적으로 축소·정리해 철수하는 방안이 거론된다. 전체매각 방식으로는 지난 2014년 일본 씨티은행 매각방식을 따를 수 있다는 분석이 나온다. 당시 미쓰이스미모토은행은 일본 씨티은행과 점포 현금자동인출기(ATM) 네트워크를 통합하기로 하고, 고객 74만명, 2조5000억엔(약 22조8600억원)의 예금을 넘겨받았다. 1600명의 씨티은행 직원도 감원 없이 이전했다. 다만 국내 씨티은행의 경우 고연봉 체계의 인력구조가 이어지고 있어 전체 매각이 쉽지 않다는 지적이 나온다. 씨티은행의 소비자 금융사업부의 경우 지난 10년간 신입사원을 뽑지않아 평균연령이 높고 병균연봉도 지난해기준 1억1200만원에 달한다. 금융지주사가 나설 경우 소매금융사업을 통째로 매각하는 방식도 검토될 순 있지만 다른 은행에 비해 고연봉 체계의 현 인력구조에서는 쉽지 않다는 설명이다. 이에 따라 부분매각 방식이 유력하다는 주장이 나온다. 우리나라와 함께 소매금융을 철수하는 호주의 경우 부분 매각방식을 추진하고 있어서다. 씨티은행이 자산관리(WM)부문에 강점을 갖고 있는 만큼 소매금융을 분리해서 별도로 매각할 수 있다는 것이다. 이 밖에도 매각이 어려울 경우 사업을 점진적으로 축소할 수 있다는 관측도 나온다. 지난 2013년 HSBC은행은 산업은행에 소매금융 부문을 매각하기로 했지만, 직원고용승계와 근로조건 유지 등에서 이견을 좁히지 못해 무산됐고, 사업을 철수한 바 있다. 한편, 씨티은행 노조는 소매금융 철수 등에 강력하게 반대하고 있어 앞으로도 출구 전략 추진 등에는 난항이 있을 것으로 예상된다. 노조는 본사인 씨티그룹의 출구전략에 대해 "일방적이고 졸속적인 발표"라며 강하게 반발하고 있다. 씨티은행의 지난해 말 기준 고객대출 자산은 24조7000억원, 예수금은 27조3000억원이다. 씨티은행의 전체 임직원수는 3494명이며, 이중 소매금융 부문 임직원은 939명이다.

2021-04-27 15:27:13 나유리 기자
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맨발의 사나이 조승환 '얼음 위 오래 서있기'세계 기록 경신

고양시(시장 이재준)의'제28차 유엔기후변화협약 당사국총회(COP28)'유치 성공을 기원해 진행하는 '얼음 위 오래 서있기 세계기록'에서 맨발의 사나이 조승환이 27일 세계 기록을 경신했다. 시는 제51주년 지구의 날을 기념해 탄소중립을 주제로 지난 24일부터 5월 9일까지 화정문화광장에서 그린워크숍을 진행중이다. 맨발의 사나이 조승환은 27일 그린워크숍 현장에서 '빙하의 눈물을 보여주다' 주제로 얼음 위에 맨발로 올라섰다. 이날 조승환은 얼음 위 맨발 퍼포먼스 세계신기록인 2시간 40분보다 5분 더 연장한 2시간 45분에 도전을 마치고 세계기록을 경신했다. 조승환은"기후위기의 심각성과 경각심을 일깨우고자 이번 세계신기록 도전했다"며 "2050 탄소중립 조성을 위해 온실가스 1인 1톤 줄이기 서명운동 등 다양한 환경 정책을 펴고 있는 고양시의 COP28 유치 성공을 기원한다"고 말했다. 한편, '맨발의 사나이' 조승환은 세계 최초 광양~임진각까지 427㎞ 맨발 마라톤 성공, 세계 최초 만년 설산 일본 후지산(3776m) 맨발 등반 성공, 영하 30도 한라산 맨발 등반 3회 성공, 2019년 1월 19일 얼음 위 맨발 오래 서 있기 세계신기록 경신 등 초인을 능가하는 다양한 기록을 갖고 있다.

2021-04-27 15:17:40 안성기 기자
고양시 공공기관 노동조합 협의회, 확대 정례회 개최

고양시(시장 이재준)는 지난 26일 고양시 공공기관 노동조합 협의회(이하 고공노 협의회) 확대 정례회를 민주노총 언론노조 EBS 노동조합 사무실(일산동구 장항동)에서 실시했다. 고공노 협의회는 관내 공공기관 노동조합을 연대한 협의회다. 2018년 12월 시의 발전과 노동자의 인권보호 등을 위해 구성됐고, 현재 도시관리공사를 비롯해 6개 공공기관이 함께하고 있다. 이날 정례회에는 이재준 고양시장이 참석해 6개 공공기관 관계자들을 격려하고 시의 발전을 위한 여러 의견을 청취하는 시간을 가졌다. 또한, 이 시장은 지난 3월 언론보도를 통해 고공노가 일산대교 통행료 폐지 성명서 발표와 통행료 반대 시위에 대한 것을 언급하면서 "이를 통해 여러분들이 공공 정책사업에 관심을 갖고 직장의 발전에도 도모하고 있음을 느낄 수 있었다"고 격려했다. EBS에서는 고양시와 EBS와의 상생 발전을 위한 대민교육센터를 만들어 지역민을 위한 양질의 교육서비스를 제공하자는 의견을 냈다. 일산병원에서는 평상시에는 소아 급성기 재활, 정신건강, 장애인 검진을 하고 코로나19와 같은 감염병 사태가 발생 시 격리 외래, 음압격리병상으로 전환해 운영할 수 있는 건강통합관리센터의 건립을 제안했다. 더불어 일산대교 유료화 반대 시민서명서 5천부를 이 시장에게 전달했다. 이에 이 시장은 "노동절(5/1)을 앞둔 의미 있는 만남이라 그런지 너무도 좋은 의견이 나왔다"며 "EBS에서 제안한 대민교육센터나 일산병원에서 제안한 건강통합관리센터의 건립 의견은 모두 고양시 발전과 고양시민을 위한 행복지수가 높일 수 있는 제안이라 생각한다"고 "구체적인 제안서가 나오면 관계부서와 긍정적으로 검토하고 고민해 보겠다"고 화답했다. 아울러 "한국예술종합학교 유치, 일산대교 통행료 무료화 운동, 고양지방법원 승격 등 고양시의 숙원 사업이 반드시 성사될 수 있도록 적극적인 응원과 협조바란다"고 당부했다.

2021-04-27 15:17:17 안성기 기자
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정읍시, '인문·역사 육성사업'참여 '본격화'

정읍시가 지역 내 인문·역사 자원을 계승해 발전시킬 미래세대 주인공 육성에 나섰다고 27일 밝혔다. 지역 내 초중고 학생들의 인문학적 지식과 소양을 갖춰 정읍의 풍부한 인문·역사 자원을 지역을 넘어 세계로 알리겠다는 취지다. 관련해 시는 2021 인문·역사 분야 창의인재 육성사업에 선정된 지역 내 6개 초·중·고교에 학교당 1천만원을 지원하고 본격적인 사업을 시작했다. 역사 분야는 태인고등학교 '태인선비문화 본류(本流)' 2단계 프로그램이 진행되며, 인문 분야는 서영여자고등학교 '온 힘으로' 학생 인문 책 쓰기 프로그램이 진행된다. 또, 인문·역사 분야에는 덕천·수곡초등학교 '인문·역사 분야 창의인재 육성 프로젝트'와 함께 신태인중학교 '지역사회와 함께하는 동학농민혁명 탐구 및 정신 계승', 학산중학교 '지역사회와 함께하는 인문 역사 독서교육'이 각각 진행된다. 정읍시 관계자는 "이번 사업으로 학생들이 우리 고장의 역사·문화 등에 대해 더 잘 알 수 있는 계기가 되길 바란다"며 "각 학교의 사업 진행 방식과 성과 등을 참고해 내년도에는 더 많은 학교와 학생들이 참여할 수 있도록 방안을 강구할 계획이다"고 말했다. 한편 2020년부터 시행되고 있는 '인문·역사 분야 창의인재 육성사업'은 전년도에도 6개 학교가 참여한 바 있다.

2021-04-27 15:15:40 강성대 기자
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한국방사선진흥협회, 방사선기기표준화연구센터 발족

한국방사선진흥협회(KARA, 이하 협회, 회장 정경일)는 방사선기기 기업 제품에 대한 시험과 의료기관의 방사선 안전규제 이행지원 등 방사선 표준보급을 위해 방사선기기표준화연구센터(이하 연구센터, 센터장 박태진)를 최근 발족했다고 27일 밝혔다. 최근 한국방사선진흥협회 정읍센터에서 협회와 외부 인사들이 참석한 가운데 제4차 회의를 열고 방사선기기표준화연구센터 발전전략을 논의했다. 이 연구센터에는 방사선 분야 교정.시험 및 인증 등 수행을 위해 필요한 방사선 시설·장비 13 종을 지난 2015년부터 2022년 까지 8년 동안 구축 중에 있으며, 현재 구축 완료된 저준위감마선시험장비 등 8 종의 방사선 시설·장비에 대한 'KARA 공동활용서비스(시험, 교정, 사용)'를 제공하고 있다. KARA 공동활용서비스는 기업체, 대학, 연구기관에서 방사선 시설·장비를 공동으로 활용할 수 있도록 지원하는 것 외에 방사선기기 성능평가, 차폐평가 등을 위한 시험 및 방사선 분야 교정 서비스를 제공하고 있으며, 2019년도 '코라스(KOLAS)* 공인교정기관 인정' 획득을 통해 의료방사선 및 방사선기기 품질관리 등의 안정성을 확인, 신뢰성을 유지 할 수 있도록 운영하고 있다. * KOLAS는 국가표준제도의 확립과 국내외 각종 교정기관의 자격 인증업무를 수행하기 위해 설립된 정부기구이다. 연구센터에서는 의료기관에서 운용 중인 선형가속기의 품질관리 표준체계를 구축해 인체에 조사되는 방사선량의 정확성 및 정밀도를 높이기 위한 교정서비스를 제공하고 있다. 향후 토모치료기, 사이버나이프, 근접치료, 양성자, 중성자, 중입자 등의 입자 가속치료기의 품질관리 시스템으로 응용 확대 할 예정이며 지속적으로 의료 방사선 품질 강화를 통해 국민이 더욱 안전하고 정밀한 방사선 의료 서비스를 받을 수 있는 역할을 할 것이다. 2021년도에는 국내에서는 최초로 방사선방호기기 표준규격에 대한 공인시험기관 인정획득을 추진할 계획이다. 이를 통해 방사선방호기기 연구개발 및 성능평가 등 기업중심 제품 개발을 위해 지원할 예정이다. 정경일 회장은 "방사선기기표준화연구센터는 방사선 분야의 발전을 위한 핵심자원으로, 국내·외 최고수준으로 유지해야 하는 필수 인프라다"며 "시험분야 공인기관 인정 획득을 통해 국내 개발된 방사선기기들이 국내·외에 진출함에 있어 세계 최고 수준으로 발돋움 할 수 있도록 지원하고, 수입된 방사선기기 제품에 대해서는 품질관리를 강화해 나감으로써 국내 방사선기기 산업 육성을 위한 방사선 표준보급을 위해 최선을 다하겠다"고 말했다. 정읍시 첨단산업과 관계자는 "전북(정읍)은 협회산하 연구센터와 함께 한국원자력연구원 첨단방사선연구소의 각급 핵심연구시설이 함께 구축돼 있는 곳으로 명실상부한 국가 서남권 최대의 방사선 산업생태계 구축의 최적지로, 국가는 전북 정읍중심으로 방사선 융복합 산업생태계 거버넌스 조성을 통한 세계적인 메카 조성에 앞장서야 한다"고 중요성을 강조했다. 이번 연구센터 발족은 과학기술정보통신부 방사선연구기반확충사업을 통해 구축한 의료방사선정도관리연구동과 방사선기기시험연구동의 기능을 통합함으로써 방사선산업 표준보급을 위한 초석을 다지고 방사선기기의 안전한 사용 및 산업 성장을 도모하기 위함이다. 박태진 센터장은 "앞으로 정읍연구센터는 기업에서 사용.시험.교정 서비스를 좀더 쉽게 이용할 수 있도록 하고 방사선기기 시험표준개발, 보급 및 국제화에 기여 할 수 있도록 노력 할 계획이다"고 전했다.

2021-04-27 15:15:28 강성대 기자
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평택지역 시민단체, 쌍용차 조기 정상화 위한 범시민 운동본부 발족…정상조업·AS 등 고객 신뢰 제고 노력

지난 26일 평택상공회의소에서 열린 쌍용자동차 정상화 범시민운동본부의 회의 모습. 쌍용자동차 조기 정상화를 위한 범시민 운동본부가 발족됐다. 또 회사차원에서 조직 통폐합을 진행하는 등 조직 슬림화에 속도를 낸다. 27일 쌍용차에 따르면 평택시 발전협의회 등 경기 평택 시민단체들이 '쌍용자동차 조기 정상화를 위한 범시민 운동본부'를 발족했다. 쌍용차는 이에 대해 회생절차 조기 종결을 위해 최선을 다하겠다는 뜻을 밝혔다. 범시민 운동본부에는 평택상공회의소, 평택시 발전협의회, 바르게살기운동 평택시협의회, 한국자유총연맹 평택시지회, 평택 YMCA, 주민자치 협의회, 평택시 새마을회 등 평택 지역 30개 시민단체가 참여했다. 이들은 지난 26일 평택상공회의소에서 범시민 운동본부를 발족하고 지역사회와 연대해 쌍용차 정상화를 응원하는 다양한 활동에 나서기로 했다. 범시민운동본부측은 "쌍용차는 오랜 시간 평택을 대표하는 기업으로서 지역경제 발전 및 지역사회 산업인재 육성에 이바지해 왔다"며 "쌍용차가 직면한 어려움을 이겨내고 더 큰 도약을 할 수 있도록 뜻을 모은 기관, 단체들과 지역사회의 힘을 모으는 구심점이 돼 최선의 결과를 도출할 것"이라고 말했다. 쌍용차는 "기업회생 절차 개시로 지역사회는 물론 여러 이해관계자들에게 부담을 드려 죄송하고 응원해 주셔서 감사하다"며 "지역사회의 응원에 보답할 수 있도록 노사가 힘을 합쳐 조속한 시일 내 경영정상화를 이룰 수 있도록 최선을 다하겠다"고 말했다. 한편 쌍용차는 경영정상화를 위해 지난 11년간 무분쟁 임단협을 성공적으로 이어오며 상생의 노사문화를 구축하고 코로나19 팬데믹으로 인한 경영위기 극복을 위해 임금 삭감, 복지 중단, 순환 무급휴직 실시, 비핵심자산 매각 등 강력한 자구안을 마련해 실행하는 등 선제적인 노력을 해왔다. 하지만 지난해 12월 기업회생 절차를 신청했고, 지난 15일 법원으로부터 절차 개시 결정을 받았다. 정용원 쌍용차 기획관리본부장이 관리인으로 선임됐고, 6월 10일까지 조사인의 보고서가 제출될 예정이다. 쌍용차 측은 "'회생계획 인가 전 인수합병(M&A)'을 통해 회생절차를 조기 종결하는 방안을 추진하는 한편 정상적인 조업 재개와 차질 없는 A/S 제공을 통해 판매 확대, 고객 신뢰 제고는 물론 회사의 생존과 고용안정을 위해 다각적으로 노력할 계획"이라고 밝혔다. 이날 쌍용차는 기업회생절차 및 M&A의 효율적 추진과 조기 경영정상화 기반 마련을 위해 조직 슬림화를 포함한 전사적 차원의 조직 개편을 단행했다. 이번 조직 개편은 ▲기업 회생절차, M&A추진 관련 업무의 대응 체계 강화 ▲경영자원의 효율적 활용을 통한 경영정상화 기반 마련 ▲신차개발 등 조직운영 측면의 비효율성 개선을 위한 조직 통폐합 차원에서 진행된다. 특히 이번 개편은 보유 인적자원의 효율적 활용을 위한 유사조직 통폐합뿐만 아니라 회생절차 및 M&A 관련 업무를 위한 전담조직 구성 그리고 성공적인 신차 개발 및 효율적인 프로젝트 진행을 위한 조직통합 등 관리 체계 일원화를 통한 효율성 향상에 중점을 뒀다. 이번 개편을 통해 기존 '9본부 33담당 139팀'이었던 조직은 본부단위는 2개, 임원단위는 8개, 팀단위는 33개가 감소한 '7본부 25담당 109팀'으로 재편되면서 전체 조직 수 기준 평균 23% 감소했다. 상근 임원수(관리인 및 등기,사외이사 제외) 역시 현재 26명 수준에서 16명으로 38% 감축 된다. 본격적인 자구노력이 시작된 2019년 말 (35명)과 비교하면 무려 54%나 감소한 것으로 나타났다. 정용원 법정 관리인은 "회생계획의 철저한 이행과 조기 경영정상화를 위한 내부역량을 강화하기 위해 조직개편을 단행했다"며 "조직개편과 더불어 임원진들의 솔선수범이 쌍용자동차의 모든 직원들에게 경영정상화를 위한 공감대를 형성할 수 있는 토대가 될 것"이라고 말했다.

2021-04-27 15:13:30 양성운 기자
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식품 배송 속 아이스팩, 10개 중 4개는 환경오염 냉매 써

식품 배송시 사용하는 아이스팩 10개 중 4개는 재활용이 어려워 환경오염을 일으키는 고흡수성수지 냉매가 들어있는 것으로 확인됐다. 유통업체 중 갤러리아백화점, 대상, 동원F&B, 마켓컬리, 오뚜기 등 12곳은 올해 안에 친환경 아이스팩으로 모두 바꿀 계획이라고 밝혔다. 환경부와 한국소비자원이 올해 3월부터 두 달간 32개 유통사업자를 대상으로 식품 배송에 사용한 아이스팩 실태를 조사한 결과다. 27일 발표된 조사 결과 64개 냉장·냉동 제품에 동봉된 아이스팩 57개 중 고흡수성수지 아이스팩이 38.6%(22개)였고, 나머지 61.4%(35개)는 친환경 아이스팩으로 확인됐다. 고흡수성수지는 물과 결합해 냉매로 사용하면 얼음보다 냉기 지속성이 뛰어나 아이스팩 소재로 자주 활용되고 있다. 하지만 고분자물질로 자연 분해가 되지 않고 재활용도 어려워 매립하거나 하수구로 배출될 경우 환경오염을 일으킬 수 있다. 이에 유통업체에서는 고흡수성수지를 대신해 물 또는 물과 전분, 소금을 배합한 냉매를 넣은 친환경 아이스팩을 사용하는 사례가 늘어나고 있다. 한국소비자원은 32개 유통업체를 대상으로 아이스팩 종류별 사용량과 친환경 아이스팩 전환 계획을 조사했다. 그 결과 17곳은 친환경 아이스팩을, 12곳은 고흡수성수지 아이스팩을 사용하고 있었다. 나머지 3곳은 두 종류를 병행해서 사용했다. 17개 사업자가 사용한 아이스팩은 2019년 2281만개에서 2020년에는 2926만개로 증가했다. 이 중 친환경 아이스팩 사용량은 같은 기간 67.9%에서 80.0%로 늘었다. 또 17개 사업자 중 12곳(37.5%)은 친환경 아이스팩만을 사용하거나, 올해 안에 친환경 아이스팩으로 전환을 완료할 계획이라고 밝혔다. 환경부는 유통업체들의 친환경 아이스팩 전환 움직임이 더딘 이유로 온라인 플랫폼에 입점한 개별 판매사가 취급하는 아이스팩을 플랫폼 사업자가 통제하기 어렵기 때문인 것으로 설명했다. 친환경 아이스팩으로 교체할 때 추가되는 비용도 유통사들에게는 부담이다. 실제 환경부 연구에 따르면 친환경 아이스팩으로 교체할 경우 개당 37.9원의 추가 비용이 발생하는 것으로 분석됐다. 환경부는 코로나19 확산에 식품 배송이 급증하면서 덩달아 늘고 있는 아이스팩 사용량을 줄이고, 친환경 아이스팩으로 전환을 유도해 나갈 방침이다. 아울러, 지난해 8월 고흡수성수지를 냉매로 사용한 아이스팩을 폐기물부담금 부과대상 품목으로 지정한데 이어 2022년 제조·수입분부터는 1㎏당 313원의 폐기물 부담금을 부과할 예정이다.

2021-04-27 15:05:28 원승일 기자