메트로신문

'CJ대한통운과 손잡았더니…'노란우산공제 가입자 年 물류비 9억 절감

중소기업중앙회가 소기업·소상공인의 물류 경쟁력을 확보하기 위해 CJ대한통운과 손잡은 결과가 연간 9억원 가량의 물류비 절감효과를 거두고 있는 것으로 나타났다. 22일 중기중앙회에 따르면 노란우산공제에 가입한 소기업·소상공인들의 택배비 부담을 줄여주기 위해 지난 5월 CJ대한통운과 업무협약을 체결한 이후 현재까지 약 200개 업체가 혜택을 받고 있는 것으로 집계됐다. 특히 이들은 기존보다 택배비 부담이 평균 30% 가량 줄었고, 인터넷과 모바일 등을 통한 주문량이 늘어나면서 연간 물류비 절감액만 약 9억원에 이를 것으로 추산됐다. 중기중앙회와 손잡은 CJ대한통운은 또 '노란우산공제 고객전용 상담센터'도 개설, 소상공인 특성을 고려한 일대일 맞춤 택배서비스 상담을 진행하는 동시에 대규모 물류인프라 시스템도 이들 소상공인에게 제공하고 있다. 중기중앙회 관계자는 "CJ대한통운이 자체적으로 소기업·소상공인을 응원하는 포스터를 직접 제작, 지역별 영업소 287곳에 부착하는 등 소상공인의 경영애로를 해소하겠다는 메시지를 전하며 힘을 실어주고 있다"면서 "이와 별도로 입점수수료 없이 지역 특산품 판매를 돕는 '별미여행' 앱 운영을 통해 소상공인의 니즈를 반영하는 상생과 나눔도 실천하고 있다"고 전했다. 2007년 9월 도입한 노란우산공제는 소기업·소상공인의 폐업·사망 등 생계위협으로부터 생활안정 및 사업재기를 돕고 있다. 2015년부터는 가입자들의 복지 및 여가를 위해 상해보험, 숙박·레저, 여행·렌터카, 의료·장례, 택배, 홈페이지 제작 등 모두 17가지의 서비스를 제공하고 있다. 지난 5월 CJ대한통운과의 협력도 이같은 취지에서 시작했다. 아울러 노란우산공제는 올해부터 소득공제한도가 300만원에서 500만원으로 상향조정됐다. 공제금 지급이율도 2.4%에서 2.7%로 0.3%포인트 높아져 가입자들의 혜택도 늘었다.

2017-10-22 06:00:00 김승호 기자

최태원 SK 회장 "사회적가치, 경제적가치 창출해야 지속 가능"

SK그룹은 지난 18일부터 20일까지 이천 SKMS연구소에서 '함께하는 성장, New SK로 가는 길'을 주제로 CEO세미나를 열고, 공유인프라 구축의 실행력 제고와 사회적 가치 창출을 위한 실행방안에 대해 집중 논의했다. SK CEO들은 그동안 쌓아온 유무형의 자산을 공유인프라로 활용하는 성장전략을 만들어야 Deep Change(근본적 변화)가 가능하다고 보고, 각 관계사별로 공유인프라를 활용한 새로운 비즈니스 모델을 구체화해 나가기로 했다. 또한 SK CEO들은 지속가능한 성장을 위해서는 사회문제 해결과 같은 사회적 가치 창출에 적극 나서야 하며, 이 같은 사회적 가치는 공유인프라 구축과 더불어 사회적기업 생태계 조성 등의 활동이 병행될 때 더 많이 창출할 수 있다는 데 의견을 같이했다. 경제적 가치뿐만 아니라 사회적 가치도 함께 창출해야 진정으로 SK그룹의 기업가치가 높아질 수 있다는 것이다. 최태원 SK그룹 회장은 "사회적 가치 창출은 사회적기업은 물론 영리기업의 존재 이유로 바뀌고 있다는 사실을 인식해야 한다"면서 "때문에 사회적 가치가 포함된 경제적 가치는 선택이 아니라 기업이 생존할 수 있는 필수요건이라는 사실에 확신을 가져야 한다"고 밝혔다. 경제적 가치만 창출하는 기업은 환경변화에 능동적으로 대처하지 못해 사라지는 시대가 올 것이라는 메시지를 던진 것이다. 이에 따라 SK CEO들이 앞으로 만들어 나갈 공유인프라는 지금까지 SK그룹이 확보해온 유무형의 자산을 최대한 효율적으로 활용해 ▲기존 비즈니스 모델의 지속적 혁신 ▲내·외부 자산을 활용한 새로운 비즈니스 모델 발굴 ▲업(業)의 본질에 대한 끊임없는 재고(再考) △외부 환경변화에 대한 능동적 대처 등의 방법으로 추진해 나가기로 했다.

2017-10-20 16:00:00 정은미 기자

권오현 부회장 "삼성, 반도체·디스플레이 부품 리더쉽으로 사회에 기여할 것"

"혁신의 시대, 삼성은 반도체, 디스플레이와 같은 핵심 부품에서의 리더쉽으로 사회에 기여할 것입니다." 권오현 삼성전자 부회장은 19일(현지시간) 미국 워싱턴 그랜드 하얏트 워싱턴 DC에서 열린 '워싱턴 경제 클럽(Economic Club of Washington DC)'에서 삼성전자의 역사와 혁신, IT 업계의 변화 방향을 골자로 하는 이같은 기조연설을 했다. 1986년에 시작된 '워싱턴 경제 클럽'은 글로벌 현안에 대해 통찰력 있는 시각과 의견을 교환하기 위해 설립됐으며, 재계 리더급 인사와 단체, 기업 등 700여곳이 회원으로 참여하고 있다. 주요 회원사로는 삼성전자를 비롯해 구글, 아마존, 보잉, 엑손모빌, 타임워너, 시티그룹 등이 있다. 권 부회장은 "삼성전자는 1969년에 흑백 TV를 만드는 회사로 시작해 글로벌 IT 업계 선두 기업으로 도약했다"며 "이런 성공의 바탕에는 창업자를 비롯한 최고 경영진과 임직원들의 헌신이 있었다"고 말했다. 이어 "이제 IT 산업은 AI, IoT, 클라우드, 5G 등으로 인해 혁신의 새로운 시대로 접어들었다"며 "이런 시점에서 삼성전자는 반도체, 디스플레이 등의 부품 리더쉽, 하드웨어와 소프트웨어를 융합하는 역량을 통해 이 시대와 사회에 기여할 수 있도록 노력하겠다"고 강조했다. 한편 이번 모임에는 '워싱턴 경제 클럽' 설립자이자 카일리 그룹(Carlyle Group) 대표인 데이비드 루벤스타인(David Rubenstein), CES를 주관하는CTA(Consumer Technology Association) 게리 사피로(Gary Shapiro) 대표, 제로니모 쿠티에레즈(Ger?nimo Guti?rrez) 주미 멕시코 대사, 로버트 알브리튼(Robert Allbritton) 폴리티코 잡지 발행인 등 300여명이 참석했다.

2017-10-20 11:07:20 정은미 기자

이노비즈協, 우리銀과 우수기술 中企 금융 애로 '도움'

이노비즈협회는 우리은행과 '기술우수중소기업 금융 지원을 위한 업무협약'을 맺고 기술이 우수한 중소기업 금융 애로 해결에 나섰다고 20일 밝혔다. 이번 협약을 통해 우리은행은 이노비즈협회 회원사에 ▲보증서 대출 지원 및 보증료 감면(최대 5년간, 연 0.4% 감면) ▲이노비즈 전용 통장 개설을 통한 효율적인 관리 및 수수료 우대 등 협회 회원사 대상 다양한 금융 혜택을 지원해 나갈 예정이다. 협약 주요 지원 대상은 이노비즈협회 회원사로 협회 회원증을 인근 우리은행 영업점에 제출하면 소정의 심사를 거쳐 우대 금융서비스를 받을 수 있다. 이노비즈협회 관계자는 "이노비즈협회는 이노비즈기업과 회원사의 발전을 위해 정책 건의, 기업 혁신역량 강화 및 각종 우대지원 서비스 발굴 등에 역량을 집중하고 있다"면서 "우리은행을 통해 회원사 금융지원에 더욱더 적극적인 지원을 할 계획"이라고 밝혔다.

2017-10-20 09:15:36 김승호 기자

효성 항소심 시작… 조석래 명예회장의 원통함 풀릴까

조석래 효성 명예회장은 억울함을 풀 수 있을까. 조세포탈과 분식회계 혐의로 징역 3년을 선고받은 조석래 효성 명예회장 항소심 첫 재판이 20일 열린다. 지난 2월 서울고등법원 형사7부에 사건이 배당된 지 1년 8개월 만이다. 조 명예회장의 항소심이 늦춰진 것은 재판부가 관련 행정소송의 경과를 지켜본 후 심리를 진행하기로 했기 때문이다. 효성은 1997년 외환위기 당시 계열사를 합병하며 불량 매출채권 등을 부실자산을 넘겨받았다. 종합상사인 효성물산은 1970년대부터 정부의 수출 드라이브에 따라 다각적인 사업을 벌였지만 외환위기 당시 많은 기업이 도산하며 받지 못한 수출대금이 쌓여 부실화됐다. 조 명예회장은 효성물산의 법정관리를 고려했지만 정부와 금융당국이 청산을 막으며 "부실을 그룹사에서 해결하라"고 압박을 가했다. 결국 조 명예회장은 효성물산을 ㈜효성과 합병했고 정부가 제시하는 대로 분식회계를 통해 부채비율을 맞췄다. ㈜효성은 효성물산의 부실을 고정자산으로 책정했고 이후 10년 동안 영업이익의 일부를 부실 청산에 사용했다. 검찰은 이 부분을 분식회계이자 탈세로 판단했다. 검찰은 조 명예회장이 조세회피처에 페이퍼컴퍼니를 다수 세워 비자금을 형성하고 분식회계로 차명재산을 조성해 해외로 빼돌렸다고 주장한다. 범죄액수도 분식회계 510억원, 탈세 1506억원, 횡령 690억원, 배임 233억원, 위법 배당 500억원 등 총 7939억원으로 계산했다. 효성은 "법정관리로 효성물산 부실자산을 정리하려 했지만 정부와 금융권의 강요로 이를 정리하지 못한 채 부실을 떠안았기에 이를 정리한 것"이라며 "탈루한 세금 역시 2013년에 모두 납부했다"고 항변한다. 자진신고 기간 신고하지 않은 것 역시 "국내 부실을 거의 다 갚았기에 문제될 게 없다고 생각했을 뿐, 숨긴 것은 아니다"라고 밝힌 바 있다. 1심 재판부는 조 회장이 배임과 횡령은 하지 않았다고 판단했다. 해당 행위는 회사를 살리기 위한 것이었을 뿐 개인적 이익을 취하려 한 적은 없다는 조 명예회장 주장을 일부 인용한 셈이다. 다만 탈세 1358억원을 인정하며 징역 3년을 선고했다. 조 명예회장의 연령과 건강상태를 감안해 법정구속은 하지 않았다. 당시 재판부는 "이득이 피고인 개인에게 귀속되지 않고 횡령이나 불법적 소득 은닉 행위 등은 없었다"면서도 "조세포탈을 반복한 것은 그릇된 이윤추구의 방법이며, 회계분식만이 효성물산을 합병하면서 생긴 부실자산을 정리하는 유일한 방법이라 볼 수 없다"고 선을 그었다. 재계에서는 조 명예회장이 항소심에서 억울함을 풀 수 있을 것이라는 관측이 나온다. 조세포탈이 적용되려면 납세자가 세무당국이 부과한 세금을 피하려 부정한 행위를 했음을 검찰이 입증해야 한다. 효성은 강남세무서 등을 상대로 세금 불복 소송을 벌이고 있는데 1심에서 일부 승소를 거뒀기 때문. 해당 재판을 맡은 서울행정법원 4부는 증여서 641억원, 종합소득세 4억6000만원, 양도소득세 223억원을 취소하라고 판결했다. 효성이 마포세무서를 상대로 낸 3000억원대 법인세 취소소송은 강제조정이 진행 중이다. 세무 당국이 애초에 세금을 잘못 매겼다는 의미다. 항소심에서 조세포탈 등 일부 혐의가 무죄로 판결될 경우 조 회장은 실형을 면할 수 있다. 재계 관계자는 "통상 탈세는 배임·횡령으로 연결되지만 조 명예회장의 경우 사리사욕을 채우고자 하지 않았음이 1심에서 입증됐고 세금도 모두 납부했다"면서 "그간 억울함을 호소해온 조 명예회장이 명예를 회복할 수 있을지 주목된다"고 말했다.

2017-10-20 08:00:00 오세성 기자

美 세탁기 공청회에 긴장감 커지는 삼성·LG

미국의 유력 소비자 매체들이 삼성전자와 LG전자의 최신 세탁기 제품을 '올해 최고의 세탁기'로 잇달아 선정했다. 미국 정부가 삼성전자와 LG전자의 세탁기에 대해 수입제한(세이프가드)을 추진하고 있는 상황이어서 미 정부가 어떤 결정을 내릴지 관심이 집중된다. 삼성전자와 LG전자는 현지 소비자 평가를 근거로 세이프가드가 되면 미국 소비자의 선택권이 침해되고, 제품 가격이 상승하는 등 부작용 강조한다는 계획이다. 그러나 월풀이 자국의 세탁기 산업을 위해 필요한 세이프가드 조치를 해달라는 의견서를 미 국제무역위원회(ITC)에 제출한 것으로 알려진 상황이어서 삼성전자와 LG전자의 긴장감이 고조되고 있다. 19일 업계에 따르면 뉴욕타임스(NYT) 계열사인 상품추천 사이트 더 스위트홈은 '올해 최고의 세탁기'로 LG전자의 'WM3770HWA' 모델을 최우수 상품으로 선정했다. 유력 IT 매체인 씨넷(CNET)도 '올해의 최고 세탁기' 중 이 제품을 최고 디자인 제품으로 꼽았다. 소비자 전문매체인 디지털 트렌드는 지난 12일 발표한 '최고의 세탁기'에서 삼성전자 플렉스워시를 '최고 다기능 제품'로 선정했다. 이 매체는 지난 17일 '올해의 스마트홈 상'을 발표에서도 삼성전자의 플렉스워시와 플렉스드라이(건조기)를 '홈 케어' 부문의 최우수 제품으로 꼽았다. 이같은 현지 평가는 ITC가 19일(현지시간) 삼성전자와 LG전자의 세탁기가 자국 산업에 심각한 피해를 미치고 있다며 수입제한조치 마련을 위한 공청회를 앞두고 있는 상황에서 소비자 선택권을 침해하는 것 아니냐는 지적에 힘을 싣게 됐다. 삼성전자와 LG전자는 현지 반응을 더해 세탁기 수입제한 시 미국 소비자의 선택권 침해, 제품가격 상승 등 부작용 발생이 예상되는 점, 월풀 등 미국 내 세탁기 업계에 심각한 피해가 없었다는 점 등을 강조할 계획이다. 또한 이번 공청회에는 미국 사우스캐롤라이나와 테네시 주의회 관계자들이 참석해 "세이프가드가 발동되면 삼성전자와 LG전자의 신공장 건립 계획에 차질이 발생해 일자리가 줄어들 수 있다"는 취지의 발언을 할 것으로 알려졌다. 그러나 공청회에 앞서 미국 가전업체 월풀이 ITC에 삼성전자와 LG전자의 세탁기 완제품은 물론 부품에 대해서도 3년간 50% 관세를 매겨야 한다는 의견서를 제출한 것으로 알려져 삼성전자와 LG전자의 긴장감은 더하고 있다. 전자업계 관계자는 "월풀의 세이프가드 청원은 점차 시장을 넓혀가는 한국업체들의 견제를 위한 움직으로 볼 수 있다"면서 "만약 월풀의 청원대로 관세가 50%까지 높아진다면 소비자 부담으로 이어질 수밖에 없다"고 말했다.

2017-10-19 17:43:35 정은미 기자

[이재용 2심] 독일 정부도 삼성이 매수? 특검, 무리수 남발

"삼성이 독일에서 한 차량 등록과 중고차 매도 계약은 허위이고, 소유권은 코어스포츠에 있었다." "독일 차량등록소 공무원과 기업까지 공범이란 주장이냐" 19일 서울고등법원에서 열린 이재용 삼성전자 부회장 등에 대한 항소심 2차 공판에서는 삼성의 승마지원이 다뤄졌다. 이 자리에서 특검은 억측과 무리한 주장을 내세워 눈총을 샀다. 특검은 1심 재판부가 사건과 법리를 잘못 이해했다고 주장했다. 원심에서는 삼성이 코어스포츠에 제공한 승마 전지훈련 용역비와 마필 구입비 일부를 뇌물로 봤다. 특검은 2014년 1차 독대에서 뇌물 요구와 승낙이 이뤄지고 이후 뇌물을 제공하기 위한 구체적 방법이 논의됐다는 시각이다. 특검은 "2014년 9월 박근혜 전 대통령과 이 부회장 독대에서 박 전 대통령이 '올림픽 대비해 선수들 말도 사주고 전지훈련도 시켜 달라'고 말하고 이 부회장이 이를 받아들였다. 뇌물 요구와 승낙이 이뤄진 것"이라며 "이후 작성된 계약서나 전지훈련 선수 선발전 등은 모두 위장이고 인정할 수 없다"고 강조했다. 이어 "용역계약서에 마필 10마리를 구매해야 하는데 20마리를 구매했다고 잘못 적혔고 최종 계약 직전에 이를 수정했다"며 "삼성이 뇌물의 총액에만 집중해 오류에 신경 쓰지 않은 것"이라고 지적했다. 이에 대해 삼성 변호인단은 "승마계에서 기업이 선수에게 말을 사준다는 표현은 사용권을 제공하는 것이지 소유권 이전을 의미하진 않는다. 이전 재판 증인들도 이를 확인해줬다"고 받아쳤다. 특검의 주장대로 박 전 대통령이 최순실씨의 요청을 듣고 이 부회장에게 승마지원을 요청했다면 '말을 사준다'는 표현은 임대를 의미한다는 것이다. 이어 "승마로 체육포장까지 받은 이 부회장 소유권 이전이 아닌 역시 사용권 제공으로 이해했다고 봐야 한다"고 강조했다. 용역계약서에 대해서 변호인단은 "마필 5마리 구매를 10마리로 오기했던 것"이라고 특검의 실언을 정정하며 "뇌물 총액이 중요했다면 왜 총액이 줄어들도록 수정 했겠느냐"고 반박했다. 오류가 있었던 이유로는 "마필의 소유권이 삼성에 있다고 명시했기에 부주의했던 것 뿐"이라고 설명했다. 특검은 삼성의 다른 승마지원과 비교를 통해 코어스포츠와의 맺은 213억원 규모 용역계약이 위장이었다고 재차 주장했다. 특검은 "삼성이 2004년 아테나 올림픽 대비 해외 전지훈련을 했을 때 '폴 쇼켄뮐러'라는 세계적 승마 기업과 용역계약을 맺었는데 4년 동안 60억원을 지급했다. 당시 마필 조달도 구매가 아닌 임대 형식이었다"고 말했다. 이에 삼성 변호인단은 "해당 계약에는 모든 비용이 포함되지 않았다. 말 비용이 빠졌고 대회 참가비 등은 실비처리로 지정했다"며 "장애물 경기에 한정된 계약이었는데 장애물 경기는 마장마술보다 비용이 적게 든다"고 지적했다. 이어 "당시 마필은 임대한 것이 아니라 구입했다"고 덧붙여 특검의 오류를 정정했다. 특검은 원심에서 인정하지 않은 차량 역시 뇌물에 포함된다고 주장했다. 차량 구입 시 차량 명의는 코어스포츠로, 대금은 삼성이 냈다. 특검은 이것으로 삼성의 소유권을 인정할 수 없다는 입장이다. 삼성은 별도 소유권 계약서를 통해 독일 차량등록소에 차량이 삼성의 소유라고 등록됐지만 이 역시 허위라는 주장. 변호인단은 "독일에서 삼성 명의로 차량을 구입하면 삼성이 독일에 고정사업장을 가지고 있다는 의미로 받아들여져 세금 문제가 발생한다는 지적을 받았다"며 "때문에 코어스포츠를 매수인으로 세워 차량을 구입한 뒤 별도의 소유권 계약서를 만들고 독일 차량등록소에 등록한 것"이라고 설명했다. 이어 "독일 차량등록소에서 허위로 등록됐다는 것은 독일 공무원들도 공범이라는 주장이냐"라며 "당초 차량을 판매했던 MEAF사에 중고차를 다시 매각했는데 그 서명은 삼성이 했다. 특검 주장대로면 독일 기업도 공범이 되는 셈"이라고 꼬집었다.

2017-10-19 15:18:52 오세성 기자

2022년까지 '지역스타기업' 1000개 집중 육성한다.

정부가 2018년부터 2022년까지 5년간 '지역스타기업' 1000개를 선정, 집중 육성한다. 이 가운데 200곳을 글로벌 강소기업 반열에 올리고, 이를 통해 좋은 일자리 6000개를 창출한다는 계획이다. 또 지역의 주력산업은 투자 효율성을 위해 기존의 63개에서 48개로 줄이기로 했다. 중소벤처기업부는 최수규 차관 주재로 19일 '제1차 지역경제위원회'를 열고 지역주력산업 개편방안, 내년도 지역스타기업 육성방안 등에 대해 논의했다. 이날 지역경제위원회는 기존 산업통상자원부가 관장하던 것을 정부 조직개편으로 중기부로 넘어온 이후 처음이다. 우선 정부는 2022년까지 전국 14개 시·도별로 매년 15개(세종은 5개)씩, 연간 총 200개의 지역스타기업을 선정키로 했다. 뽑힌 지역스타기업에는 시도당 연간 10억원(지방비 4억원 포함)씩을 투입해 맞춤형으로 지원해 나갈 계획이다. 지역스타기업을 위한 상용화 연구개발(R&D) 자금도 연 2억원 내에서 최대 2년간 지원하기로 했다. 특히 5년간 선정될 총 1000개의 스타기업 중 20%인 200개는 글로벌 강소기업으로 진입할 수 있도록 한다는 목표도 세웠다. 글로벌 강소기업은 매출액이 100억~1000억원, 매출액 대비 직간접 수출비중이 10% 이상, 3년 평균 매출액 대비 R&D 투자비율이 1% 이상인 기업이 신청할 수 있다. 위원회는 또 지역주력산업을 48개로 줄이는 대신 '제조+정보통신기술(ICT)' 융합산업은 7개에서 24개로, '제조+서비스업'간 융합산업은 7개에서 11개로 각각 확대했다. 제조+ICT의 경우 바이오메디컬(부산), 의료헬스케어(대구), 스마트IT부품(충북), 첨단운송기기부품(전남) 등이, 제조+서비스업은 청정헬스푸드(제주), 바이오헬스케어소재(전남), 레저휴양지식서비스(강원) 등이 대표적이다. 이들 48개 주력산업에 대해선 산업당 평균 52억원, 연간 총 2500억원을 투입해 R&D, 시제품 제작, 컨설팅 및 기술지도 등을 지원할 계획이다. 위원회는 또 이날 '테크노파크 기능개편 방안'도 논의했다. 중기부 관계자는 "지역산업 육성기관이었던 테크노파크는 미래 환경변화에 대응해 중소기업의 기술혁신을 이끌지 못했다는 지적이 있어 기존의 백화점식 지원이 아닌 시제품 제작 및 기술컨설팅 등 지역의 기술혁신 전문기관으로 개편해 나갈 계획"이라고 설명했다. 테크노파크 개편계획은 전문가 의견 수렴 등을 거쳐 11월 중 확정한다.

2017-10-19 12:00:00 김승호 기자

DB로 옷 갈아입는 동부 ‘경영 쇄신’ 가속화하나

동부그룹이 내달 1일부터 사명을 DB그룹으로 변경한다. 동부라는 사명을 처음 사용한 후 46년 만이다. 김준기 전 회장이 성추행 혐의로 불명예 회장직에서 물어나면서 이미지 쇄신을 하기 위한 것으로 풀이된다. 그러나 창업 때부터 그룹을 이끌어온 김 전 회장이 갑작스레 퇴직한 데다 전자·IT 부문의 핵심 계열사인 동부대우전자가 매각 위기에 처한 상황에서 동부그룹이 사업 균형을 찾기까지는 상당한 시일이 걸릴 것으로 보인다. 18일 동부그룹에 따르면 동부는 내달 1일 DB그룹으로 사명을 변경하고, CI(회사 이미지)도 새롭게 선보인다. DB는 'Dream Big(큰 꿈을 가져라)'이라는 의미다. '동부'의 영문 앞머리 말을 딴 이름이기도 하다. 각 계열사별들도 내달부터 새 사명을 사용한다. 이를 위해 동부화재와 동부증권 등 금융계열사들은 지난 13일 임시주주총회를 열고 사명을 변경을 의결했다. 동부화재는 'DB손해보험'으로, 동부증권은 'DB금융투자'로 이름이 바뀐다. 동부하이텍 등 전자·IT 계열사도 오는 27일 임시주주총회를 열고 사명변경 안건을 처리할 예정이다. 동부그룹의 사명 변경은 지난해부터 거론돼 왔다. 동부그룹의 모태기업인 동부건설은 동부에 대한 상표권을 갖고 있지만, 그동안 계열사로부터 사용료를 받지 않았다. 하지만 동부건설이 지난해 6월 사모펀드 키스톤프라이빗에쿼티에 매각되면서 매년 거액의 사용료를 물어야 하는 상황에 처해지자 사명 변경을 검토해 왔다. 그러나 김 전 회장이 지난달 여성 비서를 상습 성추행한 혐의 피소되고 이근영 신임 회장이 취임한 후 급물살을 타기 시작했다. 이 신임 회장은 재무부 출신으로 한국산업은행 총재, 금융감독위원장 겸 금융감독원장을 지냈다. 2008년 동부메탈과 동부생명 사외이사를 맡았으며 2013년부터 그룹 회장 선임 전까지는 동부화재 고문으로 일했다. 동부그룹은 이 회장을 중심으로 김 전 회장 사퇴에 따른 그룹 내부의 혼란을 수습하고 계열사별 전문경영인에 의한 자율책임 경영을 강화한다는 계획이다. 그러나 이 회장 앞길이 만만치 않아 보인다. 당장 매각이 진행 중인 동부대우전자에 대한 경영권 방어책 마련 시급하다. 동부그룹은 지난 2013년 동부대우전자를 인수할 당시 자금을 댄 재무적투자자(FI)에 순자산 1800억원을 유지하고 내년까지 기업공개(IPO)를 추진하겠다고 조건을 제시했다. 하지만 이를 이행하지 못하자 FI는 결국 동반매각청구권(드래그얼롱)을 행사했다. 동부대우전자 매각주관사인 NH투자증권은 최근 예비입찰을 마감하고 내달 중 본입찰을 실시한다는 계획이다. 예비입찰에는 대유그룹을 비롯해 멕시코 마베, 터키의 베스텔과 알첼릭, 스웨덴 일렉트로룩스, 프랑스 브란트, 미국 켄모어 등이 거론되고 있다. 동부그룹 관계자는 "사명 변경은 김 전 회장 사임 전부터 추진한 사항"이라며 "신임 회장은 내부 혼란을 수습하고 경영 쇄신에 주력할 계획"이라고 말했다.

2017-10-19 06:00:00 정은미 기자

[일자리 5년 로드맵] 비정규직·근로여건 개선, 청년·여성 일자리 지원 '올인'

정부가 합동으로 18일 발표한 '일자리 정책 5년 로드맵'에는 비정규직 차별 해소 및 근본적 문제 해결, 최저임금 1만원 달성·주 52시간 근로 등 근로여건 개선, 청년·여성 등 맞춤형 일자리 지원, 지역경제 활성화를 통한 지역 일자리 창출 등의 내용도 두루 포함돼 있다. 하지만 최저임금 1만원과 주 52시간 근로는 중소기업, 소상공인과 같이 상대적으로 취약한 경제주체들의 반발이 만만치 않아 실제 실현 과정에서 험로를 걸을 전망이다. 우선 정부는 비정규직에 대한 차별시정제도를 전면 개편해 내년부터 불합리한 차별을 제도적으로 막을 방침이다. 근로기준법 상 '동일가치노동 동일임금' 원칙 규정도 검토해 정규직과 같은 시간, 같은 업무를 하면서도 적은 임금을 받고 있는 비정규직을 보호할 수 있는 방안도 마련한다. 내년부터 1년 미만 근로자에 대해 퇴직급여·연차휴가를 주는 것도 추진한다. 정부는 무엇보다 비정규직 채용을 정규직으로 유도하는 등 양질의 일자리 확산에 집중할 계획이다. 정부 관계자는 "기간제법을 '기간 제한'에서 '사용사유 제한' 방식으로 개편해 합리적 사유 없이도 최대 2년까지 기간제를 활용할 수 있었지만 내년부터는 합리적 사유가 있는 경우에만 기간제를 채용할 수 있도록 할 것"이라며 "특히 비정규직을 과다하게 채용하는 기업에 대해선 사회적 부담을 더 주기 위해 고용형태 공시제(300인 이상 기업), 기업공시제(상장기업) 등을 내년부터 강화키로 했다"고 설명했다. 현 정부의 대표적인 경제정책 중 하나인 소득주도 성장을 위해 최저임금 1만원 달성을 추진하되 반발이 만만치 않은 점을 들어 소상공인과 영세기업의 부담을 완화할 수 있는 방안을 적극 마련하기로 했다. 또 최저임금위원회내 제도개선을 위한 태스크포스(TF)에서 최저임금 산업범위 조정, 가구 생계비 반영 등 제도개선방안을 논의, 추진해나갈 방침이다. 당장 올해부터 휴일을 포함해 주 52시간 근로시간을 명확히 규정, 적용을 확대해 나갈 계획이다. 연장근로 한도가 적용되지 않는 특례업종을 기존 26개에서 10개 업종으로 최소화하는 동시에 특례업종에 대해선 주 60시간 상한, 연속휴식시간 보장 등도 추진한다. 성별·연령대별 맞춤형 일자리도 적극 지원한다. 청년 일자리 애호를 해소하기 위해 ▲중소기업 청년 고용지원을 위한 추가고용 장려금 지급 ▲공공기관 청년고용 의무비율 한시(2018~2020년)적 상향(3→5%) ▲장기근속을 위한 '청년내일채움공제' 대상(5만→6만명) 및 규모 확대(2년간 1200만→1600만원) 등을 추진한다. 여성들의 일과 생활 균형을 위해선 근로시간 단축 청구권 확대, 육아기 근로시간 단축기간 1→2년 확대, 단축기간 중 임금감소에 대한 지원 강화(통상임금 60→80%), 육아휴직 급여(첫 3달까지 2배) 및 배우자 출산휴가(유급 3→10일) 단계적 확대 등이 대표적이다. 정부는 이와 별도로 4·4분기에 '여성고용 종합대책'을 마련, 발표할 계획이다. 이외에도 혁신도시를 중심으로 '국가혁신클러스터'를 새로 지정, 주요 지역을 일자리 창출 거점으로 만들어가기로 했다. 지역에서 신사업에 도전할 수 있는 프로젝트 실증을 통해 신산업 일자리 조기 창출도 지원한다. '지역 클러스터 활성화 방안'도 연말께 나온다.

2017-10-18 16:00:00 김승호 기자

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