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BNK금융 '김지완號' 닻 올랐다

BNK금융지주 주주총회서 김지완 회장 선임 확정…조직투명성·비은행부문 강화 등 추진 김지완호(號)의 BNK시대가 열렸다. 순혈주의를 고집하던 BNK금융이 창립 이후 처음으로 외부 인사인 김지완 전 하나금융지주 부회장을 회장으로 선임하며 '개혁'을 선택했다. 김지완 신임 회장은 '안정과 혁신'에 방점을 두고 조직쇄신, 비은행 강화, 글로벌금융 확대 등에 나선다는 방침이다. ◆ 새 출발 나선 BNK BNK금융지주는 27일 부산 남구 문현동 부산은행 본점에서 임시 주주총회와 이사회를 열고 김지완 전 하나금융지주 부회장을 차기 회장으로 정식 선임했다고 밝혔다. BNK금융 관계자는 "김 신임 회장은 15년간 금융회사 CEO를 역임하는 등 '증권가 최장수 CEO'라는 타이틀과 함께 현대증권, 하나대투증권이 종합 증권사로 도약하는 기반을 마련하는 등 경영능력도 탁월하다는 평가를 받고 있다"며 선임 배경을 밝혔다. 이로써 김 신임 회장은 오는 2020년 3월까지 BNK금융을 이끌게 됐다. BNK금융은 자산 106조원의 국내 5대 금융그룹으로, 최대 규모의 지방금융지주사다. BNK금융은 지난 4월 성세환 전 지주 회장 겸 부산은행장이 주가 조작 혐의로 구속기소된 후 차기 회장 인선 절차를 밟아왔다. 순혈주의와 제왕주의 등에서 발생한 각종 부작용을 겪은 BNK는 창립 이후 처음으로 회장 공모 대상을 외부까지 확대하며 변화를 시도했다. 인선 과정에서 내·외부 출신을 둘러싸고 잡음이 잇따랐으나, 결국 김 내정자가 승기를 잡았다. BNK금융의 조직 안정과 새로운 도약을 위해선 외부 인사의 객관적·합리적 경영이 필요하다는 판단이 우세했던 것. 최대 난제로 꼽혔던 '노사 화합'도 최근 원만히 봉합되는 모습이다. 전날 빈대인 부산은행장의 중재로 김지완 회장 내정자와 부산은행의 자율경영 확보를 위한 협의안 찬반 투표 결과 조합원 1577명 중 1504명(95.4%) 찬성으로 통과됐다. 이에 따라 노조는 60여일 간 외부 인사 반대 투쟁을 접고 새 경영진과 우호적인 동반관계를 유지키로 했다. ◆ "BNK의 금융영토는 부·울·경 아닌 글로벌" 이날 오후 바로 열린 취임식에서 김 회장은 "이제 BNK금융그룹은 지나온 50년을 넘어서 100년대계를 그려야 할 때"라며 "투명성을 높이고, 단기성과에 집착하기보다는 앞으로 100년을 내다보고 BNK미래의 초석을 만들어가야 한다"고 말했다. 이를 위해 김 회장은 ▲새로운 성장 동력 확보 ▲비은행 포트폴리오 강화 ▲디지털·글로벌금융 확대 ▲투뱅크 원 프로세스 강화 등을 제시했다. 김 회장은 "그동안 BNK의 어려움과 혼란은 가장 중요한 원칙을 지키지 않은 결과"라며 "이제 근본으로 돌아가 원칙을 지키는 경영을 위해 각 부문별 전문가로 구성된 'BNK 백년대계 위원회(가칭)'를 만들어 그룹 경영의 공정성과 투명성을 높여 나가겠다"고 강조했다. 위원회는 외부 출신 인사와 부산은행 출신 금융권 인사들로 꾸려지며, 전 계열사의 지배구조를 살피고 개선방안을 내놓는 역할을 할 것으로 알려졌다. 증권·자산운용·캐피탈 등 비은행 비즈니스 포트폴리오의 강화도 추진한다. 그는 "자산운용은 차별화된 상품개발과 운용을 하고 CIB(기업투자금융)부문은 자체 개발한 상품을 WM(자산관리)부문에 공급하고, WM은 채널로서 이들 상품을 고객에게 적극적으로 제공하는 시너지 플랫폼이 만들어져야 한다"며 "아울러 기존의 단순한 기업대출을 넘어서 다양한 프로젝트 딜과 구조화된 상품으로 기업의 자금수요를 충족시켜야 한다"고 말했다. 글로벌금융 확대도 강조했다. 김 회장은 지역금융에서 출발해 세계 5위의 금융그룹으로 성장한 스페인의 산탄데르 은행을 예로 들며 "우리의 금융영토는 부산·울산·경남이 아닌 글로벌"이라며 "은행·캐피탈·증권 등이 성장잠재력이 높은 아시아시장을 우선 공략해야 한다"고 강조했다. 이 밖에 4차 산업혁명에 따른 디지털 혁신, 부산은행과 경남은행의 '투뱅크 원 프로세스' 체제 등도 함께 강조했다. 김 회장은 "BNK금융그룹이 '한국의 산탄데르 은행'이 될 주인공이 돼야 한다"며 "BNK금융그룹의 새로운 도약과 백년대계를 위해 함께 나아가자"고 당부했다.

2017-09-27 16:43:51 채신화 기자
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내년부터 '금융그룹 통합감독'…삼성·한화 등 17개 그룹 포함

금융당국, 복합금융그룹 17개 전체 감독대상 추진…모범규준 시행 및 법제화 추진 병행 내년부터 삼성·한화 등 총 17개 복합금융그룹도 금융 당국의 통합감독 대상이 된다. 당국은 다음 달까지 정부 차원의 관련 모범규준과 법안을 동시에 마련한다는 방침이다. 당국은 올해 '금융그룹 통합감독 방안'을 마련하고 매년 5월 말 감독 대상 그룹을 선정할 계획이다. 27일 한국금융연구원 주최로 서울 중구 예금보험공사에서 열린 '금융그룹 통합감독 방안 공청회'에서 최종구 금융위원장은 "현재 금융지주회사법을 통해 통합감독을 시행중이나, 금융지주 형태가 아닌 금융그룹이 지속적으로 증가하는 상황에서 감독대상이 제한적이라는 한계가 있다"고 지적했다. 이어 그는 "현행 금융회사별 감독 체계 하에서 놓칠 수 있는 그룹 차원의 위험에 대한 관리·감독을 강화하고, 계열사 간 부당한 거래 등 금융그룹 내 불공정한 행위를 방지함으로써 건전하고 공정한 경쟁의 기반을 마련하기 위해 금융그룹 통합감독을 추진키로 했다"고 말했다. 공청회에서 이재연 금융연구원 선임연구위원은 발제를 통해 ▲금융그룹 총자산이 20조원 이상·최소 2개 권역의 금융회사 자산합계가 권역별 각각 5조원 이상인 복합금융그룹 ▲모든 복합금융그룹 ▲모든 복합 및 동종금융그룹(1개 금융업종 영위) 등 3가지 안을 선정기준으로 제시했다. 첫 번째 안은 금산결합 금융그룹 5개(삼성·한화·현대자동차·동부·롯데)와 금융모회사그룹 2개(교보생명·미래에셋) 등 7개 그룹만 대상에 포함된다. 이 경우 금융시스템에 영향을 미칠 수 있는 주요 금융그룹이 포함돼 감독목적에 비교적 부합한다는 장점이 있다. 하지만 전체 복합금융그룹 32개 중 7개만 통합감독을 받아 제도시행의 효과성에 한계가 있다는 게 단점이다. 이 선임연구위원은 "감독대상이 소수에 불과해 규제형평에 대한 시비가 우려된다"고 설명했다. 두 번째 안은 복합금융그룹을 감독대상에 포함시키는 것이다. 이 경우 금산결합 금융그룹 7개(삼성·한화·현대자동차·동부·롯데·태광·신안)와 금융모회사그룹 10개가 대상에 들어간다. KDB산업은행, IBK기업은행 등 은행모회사그룹과 동종금융그룹은 제외된다. 이 선임연구위원은 "이종 업종으로 결합된 복합금융그룹의 부실이 시스템리스크가 될 우려가 높아 우선 대응할 필요가 있다"며 "동종금융그룹은 업권별 연결감독이 대체로 가능하다"고 말했다. 마지막 안은 은행모회사그룹을 제외한 모든 복합 및 동종금융그룹을 모두 대상으로 한다. 이 경우 형평성 논란에서 벗어날 수 있지만 감독대상이 많아 감독당국과 피규제자 입장에서 사회적 비용이 과다할 수 있다는 단점이 있다. 단기간에 감독역량 확충이 어려워 시행 초기 감독에 어려움이 발생할 수 있다는 것도 문제다. 금융당국은 3가지 방안 중 모든 복합금융그룹을 감독대상에 넣는 안(2안)을 유력하게 검토 중이다. 당국은 우선 다음 달까지 정부 차원의 금융감독 통합감독체계 도입안을 만들어 모범규준을 통해 감독대상을 선정한 후, 각 그룹의 실정에 맞게 자율적 감독체계를 구축하고 법제화를 병행 추진할 예정이다.

2017-09-27 16:28:46 채신화 기자
보험료 카드결제 비중 확대…업계 간 喜悲 '동상이몽'

소비자 편의를 위해 금융당국이 보험료 카드납부 방안을 확대 적용키로 하면서 업계 간 희비가 엇갈리고 있다. 당장 영세·중소가맹점 수수료 인하 정책 시행으로 수익 감소가 현실화된 카드업계로선 새로운 수익원 발굴로 환영하는 반면 보험사들은 카드결제 수수료 관련 정책에 난색을 표하고 있다. 27일 금융업계에 따르면 금융감독원은 전날 신한·국민·삼성 등 카드업계 5명, 신한·삼성·현대 등 보험업계 6명, 금감원 관계자 3명 등이 참여하는 협의체를 구성해 첫 번째 회의를 열었다. 이날 회의에서 당국은 보험료 카드결제 현황과 카드결제 확대 필요성 등에 관해 업계와 의견을 교환하고 협의체 운영방안 및 향후 검토과제 등에 관해 논의했다. 금감원에 따르면 지난 6월 말 현재 개인영업을 하는 국내 41개 보험사 중 보험료 신용카드 납입을 허용하고 있는 회사는 31곳(75.6%)이다. 다만 카드수수료 등을 이유로 텔레마케팅(TM) 등 특정 판매채널에 한해 카드납입을 허용하거나 특정 카드사에 대해서만 카드납입을 허용하는 등 정책으로 전체 보험료 납입액 중 카드납입 비중은 9.7%에 그치고 있다. 사실상 카드 납부에 제한이 있어 소비자 편의성이 침해되고 있다는 지적이 나온다. 실제 지난해 기준 보험사가 거둬들인 전체 보험료 중 가입자가 카드로 납부한 보험료는 약 18조원 규모로 전체 보험료의 10분의 1 수준인 것으로 확인됐다. 금감원 관계자는 "보험료 카드결제가 소비자 편익을 높일 수 있는 방향으로 운영될 수 있도록 다양한 논의를 거친 후 내달 중 관련 방안을 마련할 예정"이라고 전했다. 다만 보험업계는 이 같은 당국의 보험료 카드납부 확대 시행을 두고 형평성에 어긋난 정책이라고 비판한다. 보험료를 카드로 결제할 경우 보험사가 카드사에 줘야 하는 수수료는 2% 이상으로 부담이 만만치 않다는 것이다. 업계 추산 보험료 카드결제 수수료만 연간 약 8000억원 이상에 달할 것으로 예상된다. 결국 카드사 배불리기라는 지적이 잇따른다. 보험업계 관계자는 "보험료 카드결제에 따른 수수료는 결국 소비자 부담으로 이어질 수밖에 없다"며 "카드로 보험료를 납부하지 않는 소비자까지 보험료가 인상돼 피해가 우려된다"고 말했다.

2017-09-27 15:49:04 이봉준 기자
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자본확충 케이뱅크, 다음달 신용대출 재개…1500억 추가 증자 추진

-연내 100% 비대면 주담대 출시 -여신 한도 조절이나 중단 등 쿼터제 시행 케이뱅크가 1000억원의 자본을 확충하고 다음달 직장인 신용대출 판매를 다시 시작한다. 연내 100% 비대면으로 가능한 주택담보대출 상품도 내놓을 계획이다. 이번 증자 과정에서 종합부동산개발사인 MDM이 신규 주주로 참여한 가운데 바로 1500억원 규모의 추가 증자를 추진한다. 심성훈 케이뱅크 은행장은 27일 서울 광화문 사옥에서 간담회를 갖고 "일부 주주사가 이번 증자에 참여하지 못했지만 KT를 비롯한 주요 주주사와 신규 주주 영입 등으로 1000억원의 증자는 무리없이 완료될 것"이라며 "연말까지 1500억원의 추가 증자를 위해 주주사들과 협의를 바로 진행하겠다"고 밝혔다. MDM을 포함한 증자 참여 주주사들은 이날 총 868억원을 납입한다. 나머지 132억원은 추가 전환주 신주발행을 바로 진행해 KT를 비롯한 주요 주주들이 전량 인수키로 했다. 행정 절차 등을 감안하면 증자는 연휴 직후인 13일에 최종 완료될 예정이며, 자본금은 3500억원으로 늘어난다. 신규 주주인 MDM은 한국자산신탁 등을 자회사로 두고 있으며, 이번 증자 참여로 케이뱅크 지분 약 4%를 보유하게 됐다. 추가 증자에서도 신규 주주를 영입할 가능성이 높다. 심 행장은 "은산분리 완화와 관련해 큰 진전이 없는 만큼 기존 주주들과 추가 증자를 논의 중"이라며 "이번과 같이 실권주가 나오면 새로운 주주를 영입하려고 하며, 예비조사를 해보니 관심을 보이고 있는 곳은 많은 것으로 파악됐다"고 전했다. 그간 중단했던 '직장인K 신용대출'은 10월 중순께 재개한다. 다만 아직은 자본 여력이 충분치 않은만큼 대출규모가 일정 수준을 넘을 경우 중단하거나 제한하는 쿼터제 방식으로 여신을 운영키로 했다. 케이뱅크는 지난 6개월간 시장에 비교적 잘 연착륙한 것으로 보고, '케이뱅크 2.0'을 준비 중이다. 기존 여·수신 상품을 재정비하는 것과 함께 주택담보대출과 방카슈랑스 상품도 연내 내놓을 계획이다. 안효조 케이뱅크 사업총괄본부장은 "케이뱅크 앱을 활용해 사진 촬영이나 스크래핑 등 비대면 수단을 통해 서류 제출을 간편하게 할 수 있는 100% 비대면 아파트담보대출을 준비하고 있다"며 "복잡한 금리우대 조건을 없애고 주말실행도 가능케 할 것"이라고 설명했다. 케이뱅크 2.0의 청사진은 금융계의 넷플릭스다. 넷플릭스는 고객 맞춤형 추천 서비스로 유명한 동영상 제공업체다. 심 행장은 "쉽고 단순한 고객 맞춤형 서비스를 제공하는 은행이 되겠다"며 "오는 2020년 흑자 전환, 2022년 누적 손익분기점 달성이 목표"라고 강조했다. 한편 지난 4월 3일 영업을 시작한 케이뱅크의 수신과 여신 규모는 각각 8400억원, 6600억원이다. 체크카드는 47만좌가 발급됐다. 연체율은 0.01%로 안정적인 수준을 유지 중이다.

2017-09-27 15:32:07 안상미 기자
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수협은행장 재재공모 결정

5개월만에 행추위 재가동했으나, 합의점 찾지 못해…10월 12일까지 공모, 재지원도 가능 수협은행이 두 번째 공모에서도 차기 은행장을 선임하지 못하고 세 번째 공모에 나서기로 했다. 5개월간의 표류 끝에 열린 회의에서도 합의점을 찾지 못하고 은행장 선임절차가 또 연기된 셈이다. Sh수협은행은 27일 오전 행장추천위원회(행추위)를 열고 차기 행장 선임 절차를 논의한 결과 재공모를 실시하기로 결정했다고 밝혔다. 앞서 수협은행은 지난 2월 23일 첫 번째 공모를 실시한 뒤 최종 합의하지 못하고 3월 15일 재공모를 한 바 있다. 재공모에서는 후보자를 3명으로 압축했으나, 결국 최종 추천자를 정하지 못하고 이원태 전임 행장의 임기 만료에 따라 4월 12일부터 현재까지 CEO(최고경영자)가 공백 상태다. 이처럼 행추위가 파행을 거듭하게 된 이유는 정부 측과 수협 측간 팽팽한 줄다리기 때문이다. 행추위는 기획재정부 장관·금융위원장·해양수산부 장관이 각각 추천한 3명과 수협중앙회장이 추천한 2명 등 총 5명으로 구성돼 있다. 정관에 따라 행추위원 5명 중 4명 이상이 찬성해야 최종 은행장 후보자를 결정할 수 있는데, 정부 측 위원과 수협 측 위원의 의견이 엇갈리면서 재재공모에까지 이르게 된 것이다. 수협 측은 민간·금융전문가를 원하는 반면, 정부 측은 관료 출신을 주장하는 것으로 알려졌다. 다만 행장 공백기가 장기화됨에 따라 우려가 높아지면서 행추위 내부에서도 후임자 결정을 서두를 것으로 보인다. 이번 공모는 이달 28일부터 다음달 12일까지 진행되며, 10월 18일 후보자에 대한 면접이 이뤄질 예정이다. 기존에 지원했던 사람도 다시 지원할 수 있다.

2017-09-27 13:32:25 채신화 기자
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8월 은행 대출 연체율 0.50%…전월말 대비 0.02%p↑

지난달 국내은행의 대출 연체율이 중소기업 여신이 많은 지방은행을 중심으로 소폭 높아졌다. 27일 금융감독원에 따르면 8월 말 국내은행의 원화대출 연체율(1개월이상 원리금 연체기준)은 0.50%로 전월 말 대비 0.02%포인트 상승했다. 지난해 같은 달 대비로는 0.37%포인트 하락한 수준이다. 연체채권 잔액은 7조4000억원으로 전월 말 대비 3000억원 증가했다. 은행별로는 중소기업의 여신비중이 높은 지방은행을 중심으로 연체율이 상승했으며, 인터넷전문은행의 연체율은 0.003%로 양호했다. 지방은행 연체율은 지난 6월 0.56%에서 7월 0.69%, 8월 0.73%로 석달째 상승세를 지속 중이다. 기업대출 연체율은 전월 대비 0.02%포인트 높은 0.69%다. 대기업대출 연체율은 0.56%로 전월 대비 0.02%포인트 낮아진 반면 중소기업대출 연체율은 0.73%로 전월 대비 0.04%포인트 상승했다. 가계대출 연체율은 전월 대비 0.02%포인트 상승한 0.28%로 집계됐다. 주택담보대출 연체율은 0.19%로 7월과 같은 수준을 유지했지만 신용대출 등 주택담보대출을 제외한 가계대출의 연체율은 0.48%로 전월 대비 0.03%포인트 높아졌다. 금감원 관계자는 "국내은행 연체율은 연채채권잔액이 늘면서 소폭 상승했지만 예년에 비해서는 낮은 수준"이라며 "향후 대내외 경제 불확실성 등에 따라 중소기업 대출을 중심으로 연체율 상승 가능성에 대해 모니터링을 강화할 예정"이라고 밝혔다.

2017-09-27 10:52:59 안상미 기자
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수협은행, 5개월만에 행추위 재가동…‘행장공백’ 해소하나

지난 4월 27일 이후 공식 행장추천위원회는 처음…노조는 낙하산 인사 가능성에 촉각 5개월간 표류했던 수협은행의 행장추천위원회(행추위)가 재가동된다. 재공모와 수차례의 재논의에도 차기 행장을 인선하지 못했던 수협은행이 이번 행추위에선 합의점을 찾아낼 수 있을지 이목이 쏠린다. 27일 금융권에 따르면 수협은행은 지난 4월 27일 이후 5개월 만에 공식 행추위를 열고 차기 수협은행장 인선을 논의한다. 수협은행 행추위는 기획재정부 장관·금융위원장·해양수산부 장관이 각각 추천한 3명과 수협중앙회장이 추천한 2명 등 총 5명으로 구성돼 있다. 정관 상 행추위원 5명 중 4명 이상이 찬성해야 최종 은행장 후보자를 결정할 수 있는데, 정부 측 위원과 수협 측 위원의 의견이 엇갈리면서 파행을 거듭해 왔다. 그간 수협 측은 수협은행이 54년 만에 수협중앙회로부터 분리 독립한 만큼 강명석 감사 등 수협 내부 인사가 은행장에 올라야 한다고 주장해 왔다. 반면 정부 측은 수협은행의 조직 혁신을 이끌 수 있는 무게감 있는 인사가 필요하다며 수협 측이 추천한 인물에 대해 반대한 것으로 알려졌다. 앞서 수협은행은 지난 2월 22일 행추위를 구성해 행장 후보를 공모하고 최종 지원자 4명을 두고 면접·논의를 했으나, 이 같은 이유로 합의하지 못하고 3월 9일 재공모를 결정했다. 이어 3월 15일 재공모를 실시해 최종 지원자 11명에서 3명까지 압축한 뒤 재논의를 거듭하면서도 파열음은 계속됐다. 결국 4월 12일 이원태 전 행장의 임기가 만료되고 정만화 비상임이사의 직무 대행 체제가 시작됐다. 그 후에도 두 번의 재논의가 있었으나 결렬됐고, 조기 대선이 있었던 5월부터는 행추위를 단 한 차례도 열지 않았다. 재공모와 거듭되는 재논의에 낙하산 의혹 등이 불거지고 경영 공백 우려 등이 제기되자, 행추위가 부담을 느낀 것으로 풀이된다. 행추위를 열었다가 또 빈손으로 논의가 마무리될 수 있기 때문. 이에 행추위원들은 비공식적으로 만나 합의점을 찾아온 것으로 알려졌다. 이에 마지막 공식 회의(4월 27일) 이후 다섯달 만에 행추위를 가동하는 만큼 이번엔 차기 행장 후보를 최종 결정지을 수 있을 것이란 관측이 높다. 이 가운데 노조는 '낙하산 인사' 가능성에 대해 촉각을 곤두세우고 있다. 전국금융산업노동조합 수협중앙회지부는 전날 성명을 내고 "수협은행장으로 은행·금융전문가가 아닌 정치인·관료 출신의 관리형 낙하산을 염두에 두고 짜 맞춰진 각본에 의한 재재공모를 위한 회의가 아닌지 심히 우려된다"며 "이번 수협은행장 선임은 사업구조개편 후 실질적인 첫 은행장 선임으로서, 그 어떤 시기보다 중요하고 수협은행의 미래를 위해 비전을 제시하고 업그레이드시킬 수 있는 인사가 필요한 때"라고 말했다.

2017-09-27 09:53:58 채신화 기자