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SK그룹, AI 전문가 모여 실무 혁신 방안 논의

SK그룹 주요 관계사의 인공지능(AI) 실무자들이 1일 서울 종로구 그랑서울에서 열린 온라인 생중계 워크숍에 참석해 업무 경험 및 노하우를 공유하고 있다. /SK SK그룹 전문가들이 한데 모여 인공지능(AI)을 실제 업무에 도입하는 방안을 구체적으로 논의했다. SK수펙스추구협의회 ICT위원회는 1일 서울 종로구 그랑서울에서 'SK그룹 AI 실무자 온라인 워크숍 : 사용가능한 AI'를 개최했다고 2일 밝혔다. 이번 워크숍은 SK그룹에서 AI를 통해 일하는 방식을 혁신하고, 이를 통해 고객들에 더 큰 경제적·사회적 가치를 제공하는 방안을 모색하자는 취지로 마련됐다. 지난해에 이어 두번째 열렸으며, SK이노베이션, SK텔레콤, SK하이닉스, SKC, SK건설, SK플래닛, SK주식회사C&C, SK매직 등 8개 관계사의 AI 실무자가 현장에 참석했다. 이날 행사는 사내 교육 플랫폼 '마이써니'를 통해 일반 구성원 300명도 참관해 진행됐다. '실제 업무에서 활용할 수 있는 실용적이고 효과적인 AI를 어떻게 만들 것인가'를 주제로 열 띤 토론을 벌였으며, 온라인으로 발표 내용을 생중계했다. 대표적으로 SK매직은 렌탈 계약을 AI로 검증해 실수나 고의로 잘못 체결되는 내용을 잡아내는 '매직아이(Magic-Eye)' 프로젝트를 발표했다. 실제 테스트 결과 기존 방식에 비해 9배 이상 높은 확률로 비정상 계약을 찾아내면서, 회사와 고객이 입을 피해를 최소화할 수 있었다. SK하이닉스는 웨이퍼 오염 불량률을 낮춘 사례를 소개했다. 공정상의 불량 사례를 디지털 이미지로 축적하고 AI를 활용하는 방식이다. SK건설도 수주시 사업주와 발주 내용을 입력하면 예상 스케줄을 산출해주는 등, AI를 활용한 건설 기자재 조달 일정 개선 방안을 내놨다. 워크숍은 패널 토의로 마무리됐다. 토의 참가자들은 실제 업무 상황에 AI를 적용하는 과정에서 발생하는 다양한 문제와 고충을 공유했으며, AI를 통해 회사와 고객에게 제공하는 가치를 증진하기 위해 업무를 어떻게 추진해야 하는지 등에 대해서도 토론했다. ICT위원회 관계자는 "회사 차원의 전략부터 AI를 실제 사용하는 현업 실무자의 현장까지 모두 고려하는 폭넓은 관점이 있어야 AI를 최대한 활용할 수 있다"며 "SK는 기업과 고객, 사회가 모두 만족할 수 있는 가치를 창출하는 AI를 만들 수 있도록 더욱 노력할 것"이라고 말했다. /김재웅기자 juk@metroseoul.co.kr

2020-07-02 11:12:43 김재웅 기자
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공영쇼핑, 방송·온라인 심의 깐깐하게한다

상설 독립기구 '공영심의위원회' 본격 출범 공영쇼핑이 생방송, 온라인으로까지 심의를 확대·강화하기 위해 자체 독립기구를 본격 출범했다. 공영쇼핑은 지난 1일자로 상설 독립기구인 '공영심의위원회'를 신설·출범하고 심의 범위 확대와 심의 기준을 더욱 강화한다고 2일 밝혔다. 공영심의위원회는 박진상 경영지원본부장이 위원장을, 사업별 본부장들이 위원을 각각 맡고 기존 방송심의팀 8명이 포함된 사무국 등 총 17명으로 확대해 운영한다. 이는 기존의 방송 사전심의 중심에서 생방송(라이브), 온라인 심의까지 범위를 확대한데 따른 것이다. 심의위원회 주요 역할은 공영쇼핑의 방송을 포함한 온라인 몰, 모바일앱 등의 허위·과장 표현에 대한 엄정한 심의 기준 및 규정 위반 등 자체 기준을 마련해 관리할 계획이다. 공영 심의 규정을 위반하면 그에 상응하는 조치도 진행할 예정이다. 박진상 공영심의위원회 위원장은 "독립된 위원회 조직으로 구성된 만큼 국민의 눈높이에 맞는 공영심의의 기준을 엄격히 지켜나감으로써 소비자의 권익이 보호될 수 있도록 노력하겠다" 고 말했다. 한편, 공영쇼핑은 소비자가 믿고 구매할 수 있는 건전한 홈쇼핑 문화 조성을 위해 방송인력을 대상으로 방송심의 경진대회, 전문 외부위원 초청 심의 교육을 매년 진행하고 있다. 지난 5월에는 생방송 중 쇼호스트의 멘트 부주의 근절을 위해 쇼호스트 및 작가를 대상으로 방송심의 교육을 진행하기도 했다.

2020-07-02 09:45:21 김승호 기자
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삼성전자, 반도체 설계 등 미래 분야 박사급 인력 500여명 채용…연말까지 1000여명 목표

시스템반도체 비전 선포식을 진행하는 이재용 부회장(오른쪽). /삼성전자 삼성전자가 차세대 신기술 분야 핵심 인재를 대대적으로 채용하며 미래 성장 동력을 확대하고 나섰다. 삼성전자는 올 상반기 반도체 설계와 인공지능(AI) 부문 박사급 인력을 500여명 채용했다고 7월 1일 밝혔다. 이어서 올해 연말까지 ▲시스템 반도체 ▲AI ▲소프트웨어 등 차세대 신기술 분야에서 석박사 인력 채용을 지속해, 연간 역대 최대 수준인 총 1000여명을 채용한다는 계획이다. 앞서 지난 3월 DS부문 채용 공고를 통해 ▲차세대 메모리 리더십 강화를 위한 메모리 연구개발 ▲시스템 반도체 경쟁력 확보 위한 설계 및 공정 분야 ▲반도체 생산라인 스마트공장 구현 ▲4차 산업혁명 시대에 핵심적인 AI 및 소프트웨어 등 여러 분야에서 우수인재 영입에 나선다고 밝힌 바 있다. 삼성전자는 ▲글로벌 무역 질서 변화 ▲IT 산업 경쟁 심화 ▲코로나19 등 위기 상황을 극복하고 미래를 개척해 나가기 위해서는 '사람'이 가장 중요하다는 경영철학으로 미래 사업 분야의 우수인력 확보에 적극적으로 나섰다고 설명했다. 한편 삼성전자는 2018년 180조원 규모의 투자 계획을 발표하고 AI, 5G, 전장용 반도체 등을 미래 성장 사업으로 선정해 집중 육성해 왔다. 지난해 4월에는 시스템 반도체 분야에 133조원을 투자하고1만 5천명을 채용하는 '반도체 비전 2030'을 공식화하고 반도체 생태계 확대를 위한 대대적인 투자와 협력을 지속하고 있다. /김재웅기자 juk@metroseoul.co.kr

2020-07-01 14:00:16 김재웅 기자
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박원순 시장 "中企는 모든 산업·고용의 핵심이자 중추"

중기중앙회, 박원순 시장 초청 정책간담회 개최 김기문 회장 "기업들 돈맥경화 심화, 市서 관심을" 조합추천제 활용한 소기업 제품 구매 확대등 건의 중소기업중앙회는 1일 서울 여의도 중기중앙회에서 박원순 서울시장을 초청해 정책간담회를 가졌다. (앞줄 5번째부터)박 시장, 김기문 중기중앙회장 등 참석자들이 기념촬영을 하고 있다. /중기중앙회 박원순 서울시장은 "중소기업이야말로 우리나라 모든 산업·고용의 핵심이자 중추"라면서 "코로나19로 인해 중소기업이 어려워지고 사라지면 국가적 손실이 될 수 있기 때문에 중소기업들이 생존해 '포스트 코로나' 시대에 더욱 발전할 수 있도록 모든 역량을 동원하겠다"고 말했다. 박원순 시장은 1일 서울 여의도 중소기업중앙회에서 열린 '서울특별시장 초청 정책간담회'에 참석해 "경쟁력 있거나 혁신 기술을 갖고 있는 중소기업들이 특별히 중요한 만큼 이들을 위해 브랜드 마케팅, 글로벌 진출까지 전 과정을 지원해 우리 경제의 원동력이 될 수 있도록 하겠다"면서 이같이 밝혔다. 박 시장은 코로나19가 막 불거졌던 지난 3월 초에도 중소기업계와 긴급 간담회 자리에서 함께 머리를 맞댄 바 있다. 당시 중소기업계는 박 시장에게 코로나19 피해 최소화를 위해 ▲영세 소상공인 사회보험료 지원 강화 ▲고용유지지원금 확대 ▲영세 소상공인 방역 지원 및 휴업보상금 지급 ▲중소기업 공제기금 이차보전 지원 예산 확대 등을 건의했다. 박 시장은 이날 인사말 모두에서 "지난번 간담회에서 건의해주신 안건 가운데 고용유지지원금은 5인 미만 소상공인에서 전체 소상공인으로, 이를 다시 50인 미만 사업체까지 확대했다"면서 "중소기업공제기금 지원을 위한 예산도 지난 30일 시의회를 통과해 하반기부터 집행될 것"이라고 설명했다. 그러면서 박 시장은 "중소기업계가 건의한 영세 소상공인 방역 지원, 휴업 보상금 지원 등도 추가로 추진하고 있다"고 덧붙였다. 김기문 중기중앙회장은 "지난 간담회때 건의한 사항에 대해 잊지 않고 이번 서울시 3차 추경안에 공제기금 이차보전, PL보험료 지원예산을 반영해 줘 깊은 감사를 드린다"면서 "코로나19 사태가 장기화되면서 기업들은 매출절벽을 경험하고, 유동성이 괜찮았던 기업조차 어렵다는 얘기가 나오고 있는데 이를 해결하기 위해 특례보증 확대, 중진공 긴급경영안정자금을 통한 직접대출 확대 등 중소기업의 '돈맥경화' 현상을 해결하기 위해 (중기중앙회가)적극 노력하고 있는 만큼 서울시에서도 현장의 어려움 해소를 위해 힘을 써달라"고 전했다. 이런 가운데 이날 중소기업계는 박 시장에게 서울 상암동 DMC센터에 '글로벌 마케팅 지원센터' 설치 지원, 협동조합 추천제도 등을 활요한 소기업 제품 구매 확대, 노란우산공제 희망장려금 지원대상 및 금액 확대 등을 건의했다. 박 시장은 이날 서울시 차원에서 우리 중소기업들 제품의 해외 수출을 위해 브랜드 마케팅부터 진출까지 전 과정을 적극 지원하겠다는 계획도 밝혔다. 그는 "인구가 5000만명 정도로 우리와 비슷한 콜롬비아에 갔더니 대한민국 'K-POP'이 정말 유명한 것을 보고 깜짝 놀랐다"면서 "수도인 보고타에서 열렸던 경연대회에는 10~20대 약 3000명이 몰려 야단법석이더라. 여기에 우리 중소기업들이 만든 의류, 화장품, 주얼리 등의 상품을 갖다 팔면 대박이 날 것"이라고 전했다. 그러면서 박 시장은 "그런데 남미나 베트남 등에서 중국기업들이 마치 한국기업처럼, 한국 사람인척하며 제품을 파는 것을 보고 우리가 글로벌 시장 진출을 제대로 하지 못하고 있다는 생각에 창피했다"면서 "우리 기업들이 만든 제품을 하나의 브랜드로 현지 유통체인과 잘 연결하면 분명 성공할 수 있을 것"이라고 덧붙였다.

2020-07-01 12:31:32 김승호 기자
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중기부, 바이오헬스등 'BIG 3' 분야 250개사 '최종 선정'

1차 98곳 이어 2차 151개, 스타트업 1곳까지 포함 1곳당 사업화자금 12억원…정책자금 130억원도 시스템반도체, 바이오헬스, 미래차 등 'BIG 3' 분야를 이끌어갈 스타트업, 벤처기업 250곳 선정 작업이 마무리됐다. 중소벤처기업부는 지난 4월 BIG 3 분야 지원기업 98곳 선정에 이어 2차로 151개를 선정했다고 1일 밝혔다. 아울러 지난해 12월 메르세데스-벤츠와 공동 개최한 미래차 분야 '커넥티드카 스타트업 해커톤'에서 우승한 기업 1개사까지 총 250곳이 최종 명단에 이름을 올렸다. 이들 기업은 1곳당 최대 12억원의 사업화 및 연구개발(R&D) 자금과 130억원 규모의 정책자금·보증 지원을 받을 수 있다. 250개 기업의 면면을 보면 바이오 분야가 130곳으로 가장 많고, 미래차 70곳, 시스템반도체 50곳이다. 지난 5월1일부터 같은 달 20일까지 진행한 2차 모집엔 총 456개 기업이 신청했다. 이들 기업을 대상으로 분야별 전문가 285명이 성장 잠재력을 검증하고 국민참여단 82명의 의견을 반영해 151개 기업을 최종 선정했다. 중기부는 선정 기업을 대상으로 자금 지원 외에도 분야별 전문가로 구성된 기업혁신멘토단을 통해 과제 기획부터 성과 점검까지 기업의 성과 창출을 체계적으로 지원할 계획이다. 멘토단에는 시스템반도체의 경우 서울대학교, 바이오헬스는 안정성평가연구소, 성균관대학교, 한국과학기술연구원, 미래차 분야는 전자부품연구원, 한국과학기술원, 울산과학기술원, 고려대학교가 각각 참여한다. 중기부 차정훈 창업벤처혁신실장은 "신산업의 세부분야별 스타트업에 대한 전주기 지원은 중기부가 처음 시도하는 것으로 의미가 있다"면서 "선정된 기업들이 성장잠재력을 충분히 발휘해 BIG3 분야에서 괄목할 만한 성과를 낼 수 있게 최선을 다해 지원할 예정"이라고 밝혔다.

2020-07-01 12:01:00 김승호 기자
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중진공, 기관장·임원들 경영평가성과급 일부 반납 결정

15% 반납해 소상공인 지원…직원 성과급 중 10%는 온누리상품권으로 중소벤처기업진흥공단 전경. 중소벤처기업진흥공단이 임원들의 경영평가성과급 일부를 반납하기로 했다. 또 직원들이 받는 성과급 가운데 10%는 온누리상품권으로 지급키로 했다. 중진공은 앞서 기획재정부가 주관한 2019년 공공기관 경영실적평가에서 'A등급'을 획득한 바 있다. 이에 따라 주어진 성과급 가운데 임원들이 받는 금액 중 15%를 반납하고, 아울러 노사합의를 통해 직원 성과급의 10% 수준은 온누리상품권으로 대체해 지급할 계획이라고 1일 밝혔다. 중진공은 지난 4월부터 4개월간 코로나19 피해 극복을 위해 기관장 30%, 임원 10%의 급여를 반납해 온 바 있다. 이번 경영평가 성과급도 코로나19 극복 동참을 위해 결정한 일이다. 성과급 반납을 통해 마련된 재원은 코로나19 피해 소상공인 지원을 위해 사용될 예정이다. 또 대체 지급키로 한 상품권은 전통시장 등 지역경제 활성화에 기여할 것으로 기대된다. 김학도 이사장은 "코로나19 위기 고통 분담을 위해 이번 성과급 반납과 대체 지급에 동참하게 됐다"면서 "중진공은 앞으로도 공공기관의 사회적 책임을 다하고 중소벤처기업의 혁신성장 지원에 앞장서겠다"고 말했다.

2020-07-01 10:50:32 김승호 기자
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템퍼코리아, '훼게에서 찾은 행복' 캠페인 펼쳐

일상 속 행복 나누길 원하는 이에게 편지 쓰기 템퍼코리아는 '휘게에서 찾은 행복(Happiness found in HYGGE)'캠페인을 실시한다고 1일 밝혔다. 이번 캠페인은 템퍼의 본 고장인 덴마크의 행복 비결 '휘게(HYGGE)'를 주제로, 일상 속에서 찾은 행복을 소중한 사람과 함께하자는 의미를 담고 있다. 템퍼는 이번 캠페인을 위해 아이너 옌센(Einer H. Jensen) 주한 덴마크 대사에게 휘게에 관한 문화 자문도 받았다. 템퍼는 아늑하고 편안함을 의미하는 휘게의 핵심은 '분위기'와 '사람들'이라고 말하는 덴마크 대사관의 자문을 토대로, 일상에서의 휘게를 즐길 수 있는 '휘게 기프트 박스'(사진)를 기획·제작했다. 고객 참여로 진행되는 이번 이벤트는 휘게가 의미하는 일상 속 행복을 함께 나누길 원하는 사람에게 편지를 쓰는 방식으로 진행된다. 참여 방법은 템퍼 공식 인스타그램에 공개된 링크를 통해 접속한 페이지에서 등록할 수 있으며, 이벤트 마감은 이달 26일까지다. 이벤트 기간 내 등록된 사연 중 선정된 100명에게는 참여자가 직접 소중한 사람에게 선물할 수 있도록 1인 2세트씩 '휘게 기프트 박스'를 전달한다. 템퍼코리아 관계자는 "브랜드의 본고장인 덴마크의 휘게 라이프 스타일을 소개하자는 취지에서 이번 캠페인을 기획했다"며 "소중한 사람에게 마음을 담은 편지도 전하고 풍성한 휘게 선물세트로 각자의 휘게 라이프를 즐겨보시길 바란다"고 말했다.

2020-07-01 09:36:39 김승호 기자