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금융
"최고금리 인하해드려요"…6개 저축은행, 자율적 최고금리 인하

일부 저축은행이 서민들의 부담을 줄이기 위해 자율적으로 최고금리 인하에 나선다. 대부업법 개정 이전의 최고금리(34.9%)를 적용받던 대출자에 한해서다. 13일 저축은행중앙회에 따르면 모아·대한·인성·키움·페퍼 등 6개 저축은행은 기존 거래자중 대출금리 27.9% 초과자에 대해 그 이하로 대출금리를 인하키로 했다. 앞서 저축은행은 지난 3월 3일부터 개정 대부업법에 따라 신규대출 취급 시 최고금리를 기존 34.9%에서 27.9%로 7%포인트 인하해 적용 중이다. 다만 대부업법 개정 이전에 대출 받은 기존 거래자는 만기 도래로 기한연장 또는 재약정 시점에만 인하된 최고금리를 적용받을 수 있었다. 이에 6개 저축은행은 서민이 조기에 최고금리 인하 혜택을 받을 수 있도록 대출금리 인하를 신청한 거래자에 대해 27.9% 이하의 대출금리를 적용키로 했다. 대부업법 개정 이전에 가계신용대출을 받아 27.9%를 초과하는 금리를 적용받는 대출자는 대출받은 저축은행의 영업점 창구를 방문하거나 전화로 금리 인하를 신청할 수 있다. 신청은 오는 18일부터 12월 30일까지며 주민등록증 등 본인 확인 증표를 지참해야 한다. 인하 금리 적용기간은 금리 변경일부터 대출만기시까지다. 저축은행은 많은 거래자들이 금리인하 혜택을 받을 수 있도록 은행 홈페이지 뿐만 아니라 SMS, 이메일, 우편 등을 통해 거래자 개별에 대해 해당 내용을 안내할 예정이다. 저축은행 관계자는 "이번 6개 저축은행의 조치로 거래자 약 4만명이 대출이자 경감 혜택을 받게될 것으로 기대된다"며 "앞으로도 저축은행은 서민의 이자 부담 경감을 위해 서민 맞춤형 중금리 대출상품 개발 등 대출금리 인하 노력을 지속할 것"이라고 말했다.

2016-07-13 15:15:22 채신화 기자
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동부화재, '내가 먼저 가족사랑' UCC공모전 개최

동부화재는 여름 휴가철을 맞아 가족과 함께 참여할 수 있는 '내가 먼저 가족사랑' UCC공모전을 진행한다고 13일 밝혔다. 이번 공모전은 '내가 먼저 가족사랑' 캠페인의 일환으로, 가족들이 함께 가족사랑을 실천하는 모습을 영상으로 찍고 남김으로써 가족들이 더 가까워질 수 있도록 기획됐다. 내달 16일까지 진행되는 이번 공모전은 대상(1명) 300만원, 금상(2명) 100만원, 은상(3명) 50만원 등 푸짐한 상금과 상품을 지급한다. 또 UCC 당선작뿐만 아니라 투표에 참여하거나 공모전 알리기에 동참한 인원까지 포함해 총 1177명에게 당첨의 행운을 제공한다. 공모전 참여방법은 휴대폰 카메라를 통해 우리 가족이 사랑을 실천하고 표현하는 모습을 찍은 후 '내가 먼저, Song'에 맞춰 편집하여 온라인에 응모하면 된다. UCC응모와 '내가 먼저, Song' 다운로드는 동부화재 온라인캠페인 사이트인 '가족사랑' 홈페이지 또는 모바일에서 할 수 있다. 한편 동부화재는 가족사랑 홈페이지를 통해 '가족사랑 마음우체통', '가족사랑 지수테스트', '가족사랑 고민상담소' 등 가족사랑과 관련된 다양한 콘텐츠와 이벤트를 지속적으로 제공하고 있다. 동부화재는 "그 동안 꾸준히 진행해 온 가족사랑 캠페인을 통해 고객과의 공감대를 키워 온 회사는 이번 UCC공모전이 고객들에 먼저 가족사랑을 실천하는 계기가 되길 바라며, 앞으로도 지속적인 캠페인 활동을 통해 가족사랑을 키우는 건강한 가족문화를 정착시키기 위해 노력할 것"이라고 전했다.

2016-07-13 13:14:05 이봉준 기자
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ING생명, 고령층·유병자도 가입 가능한 건강보험 선봬

ING생명은 간편심사를 통해 나이가 많아도, 병이 있어도 가입할 수 있는 '무배당 간편가입 오렌지 건강보험(갱신형)'을 출시했다고 13일 밝혔다. 신상품은 고혈압과 당뇨병 등 만성질환 환자는 물론 보험가입 시기를 놓친 고령자라도 간단한 3가지 질문만 통과하면 가입할 수 있다. 최근 3개월 이내 입원·수술·추가검사 소견, 2년 내 입원·수술 이력, 5년 내 암 진단·입원·수술 이력 등 3가지 항목에 해당 사항이 없으면 된다. 3대 질병(암·뇌출혈·급성심근경색증) 진단금을 비롯해 질병과 재해에 대한 입원비·수술비 등을 폭넓게 보장받을 수 있다. 일반암·뇌출혈·급성심근경색증으로 진단받을 경우 최고 2000만원을 지급하며(최초 1회, 일반암 이외에는 해당 특약 가입 시, 1년 미만 보험금 지급사유 발생 시 50% 지급) 의무부가특약을 통해 유방암·남녀생식기암·소액암까지 보장한다. 또한 합병증과 2차 발병 등 더 큰 위험에 놓일 수 있는 유병자의 상황을 고려해 해당 특약 가입 시 수술비와 입원비까지 선택할 수 있도록 했다. 40세부터 70세까지 가입 가능하며 최대 100세까지 보장된다. 보험료 납입기간 중 동일한 재해로 여러 신체부위의 장해지급률을 더해 50% 이상인 장해상태가 됐을 경우 이 계약의 차회 이후 보험료에 대해 납입면제 혜택을 받을 수 있다. 나머지 보장혜택은 보험료 부담 없이 갱신되기 전까지 지속된다.

2016-07-13 13:13:51 이봉준 기자
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하나카드, 포인트 모아모아 '뷰티풀해피 체크카드' 선봬

하나카드는 SPC그룹의 '해피포인트'와 아모레퍼시픽의 '뷰티포인트'는 물론 하나금융그룹의 통합멤버십 적립포인트인 '하나머니'를 단 한 장의 카드로 적립할 수 있는 '뷰티풀해피 체크카드'를 출시했다고 13일 밝혔다. 하나카드의 뷰티풀해피 체크카드는 멤버십 콜라보레이션으론 최초의 제휴카드이다. 하나카드 고객이 파리바게뜨 등 SPC그룹 가맹점에서 사용 시 해피포인트 5%와 뷰티포인트 5%가 동시 적립된다. 이니스프리 등 아모레퍼시픽 계열 가맹점 사용 시에도 뷰티포인트 5%와 해피포인트 5%가 동시 적립된다. 또한 인터넷과 모바일을 이용한 온라인 가맹점 결제 시에는 2만원당 200하나머니가 적립된다. 적립된 하나머니는 아모레퍼시픽 뷰티포인트로 전환할 수 있으며 전환하는 뷰티포인트의 30%를 하나머니로 재적립해 준다. 손창석 하나카드 본부장은 "신상품은 2030대 여성의 필수 멤버십인 해피포인트와 뷰티포인트를 체크카드 한 장에 담아 둘 중 어느 멤버십 가맹점에서 사용하더라도 동시에 두 배로 적립해 준다"며 "이에 더해 하나금융그룹의 하나멤버스까지 탑재돼 있어 유통과 금융을 아우르는 멤버십 기반의 체크카드가 될 것으로 기대된다"고 전했다. 한편 하나카드는 신상품 출시를 기념해 내달 31일까지 신규발급 받는 모든 고객에 대해 파리바게뜨 카페아다지오 아이스 무료 기프트콘을 제공한다. 또 해당 기간 중 SPC그룹 가맹점이나 아모레퍼시픽 가맹점을 이용할 시 멤버십 포인트로 3000포인트가 추가 적립된다.

2016-07-13 13:13:37 이봉준 기자
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GS포인트, 'FC서울 축구교실' 참가 가족 모집

GS그룹의 통합 멤버십 포인트 GS포인트는 아빠와 초등학생 자녀가 함께 축구를 배울 수 있는 'FC서울 축구교실' 이벤트를 마련하고 참가자를 모집한다고 13일 밝혔다. 이번 행사는 자녀에게 특별한 추억을 만들어 줄 수 있도록 준비한 GS키즈 프로그램의 일환으로, 자녀와 부모가 함께 참여할 수 있는 가족형 스포츠 프로그램이다. FC서울의 유소년 코치가 축구 기본기를 가르치고, 아빠와 콤비 축구·미니게임·레크리에이션 등 다양한 프로그램을 경험하며 건강한 체력과 건전한 사고를 키울 수 있다. 참가 어린이에게는 FC서울 어웨이 유니폼 상의와 기념 축구공, FC서울 축구교실 1회 추가 참가권 등 푸짐한 선물을 제공한다. 참가 당일 부모와 함께 먹을 수 있는 간식도 제공한다. 참가를 원하는 가족은 GS포인트 공식 홈페이지를 통해 응모 가능하다. 행사는 내달 27일과 오는 9월 3일 2회차로 나눠 잠실 어울림 축구장에서 진행된다. 1차 참가자는 오는 21일, 2차 참가자는 28일까지 신청 가능하다. 추첨을 통해 회차별 20가족(어린이와 아빠 각 1명, 총 40명)을 초대한다. GS포인트 관계자는 "방학을 맞아 아이들이 건강한 신체와 사고를 기를 수 있도록 이번 FC서울 축구교실을 마련했다"며 "FC서울 축구교실이 단순히 축구 기술만을 가르치는 것이 아니라 협동심은 물론 가족간 유대관계도 향상 시킬 수 있는 시간이 될 수 있길 바란다"고 전했다.

2016-07-13 13:13:20 이봉준 기자
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신한銀, 직원들에게 '제2의 삶' 설계해준다…퇴직직원 지원센터 개설

신한은행이 금융권 최초로 직원들의 퇴직 후 삶에 대한 준비를 지원하는 퇴직지원센터를 개설했다. 신한은행은 13일 서대문구 충정로에 위치한 서대문역지점 3층에 직원행복 프로젝트 일환으로 퇴직지원센터인 '신한 경력컨설팅센터'를 열었다. '신한 경력컨설팅센터'는 직원의 가치제고와 고용 안전망 시스템을 갖추기 위해 설립한 지원센터로, 80평 규모의 센터 내에 강의실과 1인 사무공간·상담실·회의실과 열린 쉼터를 갖추고 있다. 센터는 재직자와 퇴작자 모두 이용할 수 있으며, 재직직원에게는 퇴직 이후의 삶에 대한 '생애설계 프로그램'을, 퇴직자에게는 '전직지원 프로그램'을 제공한다. '생애설계 프로그램'은 재직직원이 미래를 설계하고 취미활동을 탐색하는 등의 활동으로 개인별 특성에 맞는 프로그램을 지원한다. '전직지원 프로그램'은 구인기업과 연계해 재취업을 주선하거나 창업을 준비하는 경우에는 전문기관과 연계해 실질적인 사업실행 계획을 지원한다. 앞서 신한은행은 올해 2월 고용노동부 산하의 노사발전재단과 금융특화 전직지원서비스업무협약을 맺은 후 4월에 '신한은행 금융특화 전직준비 프로그램 1기' 교육을 진행했다. 5월부터는 노사발전재단 전문컨설턴트와 개별 일대일 맞춤 컨설팅을 실시하는 등 현실적인 지원을 펼치고 있다. 신한은행 관계자는 "직원행복 프로젝트 일환으로 마련된 신한 경력컨설팅센터가 퇴직한 직원들의 커뮤니티의 구심점 역할을 함으로써 퇴직이라는 환경변화나 정보단절로 인한 불안감을 완화"했다며 "퇴직 후에도 은행과의 연결 매개체로 건강한 조직문화를 구축하는데 기여할 것으로 기대하고 있다"고 말했다.

2016-07-13 13:05:37 채신화 기자