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고양시, 도심 유휴공간이 생활체육 거점으로…스포츠 복지 확대 추진

고양시가 도심 곳곳에 방치돼 있던 유휴 공간을 시민 누구나 이용할 수 있는 생활체육시설로 탈바꿈시키며 스포츠 복지 강화에 속도를 내고 있다. 고가도로 하부와 유수지 등 활용도가 낮았던 공간을 체육 인프라로 전환하는 한편, 체육센터와 복합문화시설 건립을 병행해 생활권 내 운동 환경을 촘촘히 구축하고 있다. 이동환 고양시장은 "생활체육은 시민 건강과 직결되는 핵심 인프라"라며 "일상 속에서 자연스럽게 운동할 수 있는 환경을 조성해 시민 삶의 질을 높이겠다"고 강조했다. 고양시는 2023년부터 2026년까지 국도비와 특별조정교부금, 시비를 연계해 총 38억5천만 원을 투입, 고가 하부와 유수지 일원에 생활체육시설을 단계적으로 조성 중이다. 그 일환으로 지난해 3월 덕양구 내곡동과 대장동 국도39호선 및 수도권순환도로 고가 하부에는 그라운드골프장과 족구장, 풋살장 등이 들어섰다. 고가 하부 특성을 반영한 안전 설계를 적용해 기후와 계절에 구애받지 않는 체육활동이 가능해졌다는 평가다. 재난 예방 시설로 활용되던 유수지도 체육 공간으로 재탄생했다. 덕양구 삼송동 유수지와 일산서구 대화동 킨텍스 유수지에는 각각 테니스코트 5면이 조성돼 시민 이용이 이어지고 있다. 올해는 일산동구 성석동과 덕양구 행주동 고가 하부에 체육시설이 추가로 들어설 예정이다. 성석동에는 다목적구장 1면과 부대시설이, 행주동에는 최근 수요가 늘고 있는 피클볼장 2면이 조성된다. 두 곳 모두 상반기 착공해 연내 준공을 목표로 하고 있다. 시는 유휴 부지를 활용한 체육시설 확충을 통해 지역 간 생활체육 인프라 격차를 줄이고, 도시 미관 개선과 지역 활력 증진, 범죄 예방 등 부수 효과도 기대하고 있다. 공공 생활체육 인프라 확충도 본격화되고 있다. 일산서구 탄현동에는 지하 1층, 지상 3층, 연면적 3,953㎡ 규모의 탄현체육센터가 건립 중으로, 수영장과 다목적체육관, 카페 등을 갖춰 2027년 5월 준공 예정이다. 일산동구 백석동에 들어서는 백석국민체육센터는 지하 1층, 지상 3층, 연면적 2,151㎡ 규모로 조성되며, 200석 규모 관람석을 갖춘 다목적체육관이 마련된다. 2027년 1월 완공을 목표로 공사가 진행 중이다. 덕양구 원흥동에는 체육시설과 도서관을 함께 갖춘 원흥복합문화센터가 들어선다. 지하 2층, 지상 4층, 연면적 7,470㎡ 규모로 실내 수영장과 헬스장을 포함해 2027년 3월 준공될 예정이다. 이와 함께 덕양구 행신동에서는 평생학습관·장애인종합복지드림센터 건립이 추진되고 있다. 지하 2층, 지상 7층, 연면적 9,387㎡ 규모로 수영장과 다목적체육관을 포함해 장애인과 비장애인이 함께 이용할 수 있는 공공시설로 조성된다. 준공 목표는 2027년 4월이다. 고양시는 시설 확충뿐 아니라 노후 체육시설 환경 개선에도 힘을 쏟고 있다. 오는 4월 고양스포츠타운의 노후 조명시설을 교체하고, 상반기 내 중산체육공원 인조잔디와 부대시설을 정비할 예정이다. 정발산·중산·풍동 배드민턴장 역시 단열과 바닥 공사를 통해 이용 환경을 개선해 나갈 계획이다.

2026-01-29 09:17:47 안성기 기자
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고양시, 일산호수공원 문화관광해설 서비스 재개

고양시가 코로나 팬데믹으로 중단됐던 일산호수공원 문화관광해설 서비스를 올해부터 다시 운영한다. 시민과 관광객에게 전문적인 해설을 제공해 호수공원의 역사와 문화적 가치를 보다 깊이 전달하겠다는 취지다. 고양특례시는 29일 문화관광해설사를 통한 일산호수공원 해설 서비스를 재개한다고 밝혔다. 일산호수공원은 일산신도시를 대표하는 상징적 공간으로, 시민들의 일상 속 휴식처이자 국내외 관광객이 찾는 고양시의 핵심 관광자원으로 자리 잡아 왔다. 호수공원 해설은 지난 2023년 코로나19 확산 여파로 운영이 중단됐으나, 이번 재개를 통해 시민과 방문객에게 다시 체계적인 문화·관광 해설이 제공된다. 해설 프로그램에서는 호수공원의 조성 배경과 공간 구성, 생태적 특성과 문화적 의미 등을 중심으로 설명이 이뤄질 예정이다. 특히 문화관광해설사의 전문적인 설명을 통해 호수공원이 단순한 산책 공간을 넘어 고양시를 대표하는 관광자원이라는 인식이 한층 강화될 것으로 기대된다. 시민과 관광객이 호수공원의 역사와 가치를 보다 깊이 이해하는 계기가 될 것이라는 평가다. 서은원 고양시 관광과장은 "이번 해설 재개는 단순한 서비스 정상화를 넘어, 고양시 대표 관광자원을 시민과 관광객에게 새롭게 조명하는 의미를 갖는다"며 "앞으로도 문화관광해설사를 통해 고양시 곳곳의 숨은 매력을 지속적으로 알리겠다"고 말했다. 한편 고양시는 행주산성, 서오릉 등 기존 문화관광해설 운영지와 함께 일산호수공원 해설을 병행해 서비스 범위를 확대할 방침이다. 이를 통해 시민 만족도를 높이는 동시에 관광 경쟁력을 강화하고, 지역 곳곳의 우수한 관광자원을 발굴·활용해 고양시만의 관광 매력을 체계적으로 알린다는 계획이다.

2026-01-29 09:17:16 안성기 기자
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용인특례시, 수소·전기차 등 친환경자동차 4440대 보조금 지원

용인특례시(시장 이상일)는 탄소중립 실현과 대기환경 개선을 위해 올해 수소차와 전기차 등 친환경 자동차 4440대에 대한 보조금 지원 신청을 오는 2월 2일부터 접수 받는다고 29일 밝혔다. 시는 올해 수소 승용차 96대와 고상버스 30대 등 총 126대의 수소차를 보급할 계획이다. 수소 승용차는 현대자동차 '디 올 뉴 넥쏘'로 대당 3250만원을 정액 지원하며, 수소 고상버스는 현대자동차 '유니버스'를 대상으로 대당 3억 4640만원을 지원한다. 전기차는 승용차 4000대, 화물차 304대, 개인 승합차 5대, 어린이 통학버스 5대 등 총 4314대를 지원할 예정이다. 이 중 상반기에는 승용차 2000대, 화물차 150대, 개인 승합차 3대, 어린이 통학버스 3대에 대한 보조금을 우선 지원한다. 보조금은 차종별로 차등 지원되며 ▲승용차 최대 928만 원 ▲화물차 최대 1680만 원 ▲어린이 통학버스 최대 1억 1555만 원까지이며, 신청 대상에 따라 추가 보조금도 받을 수 있다. 18세 이하 자녀 2명 이상을 둔 다자녀 가구가 전기 승용차를 구매할 경우 자녀 수에 따라 2자녀 100만 원, 3자녀 200만 원, 4자녀 이상은 300만 원의 추가 보조금이 지원된다. 또한 19세 이상 34세 이하의 청년이 생애 최초로 전기 승용차를 구매하면 국비 보조금의 20%를 추가로 지원받을 수 있으며, 영업용 택시를 전기 승용차로 구매하는 경우에는 250만 원이 추가 지원된다. 전기 화물차는 소상공인과 차상위 이하 계층이 구매할 경우 국비 보조금의 30%가 추가 지원되며, 택배용 차량이나 농업인이 구매하는 경우에는 국비 보조금의 10%가 추가 지원된다. 특히 올해는 내연기관차에서 전기차로의 전환을 촉진하기 위해 '전환지원금'을 신설했다. 3년 이상 보유한 내연기관차(하이브리드 제외)를 판매하거나 폐차한 개인이 전기 승용차 또는 전기 화물차를 구매할 경우, 차종에 따라 최대 130만 원의 추가 지원을 받을 수 있다. 친환경자동차 구매 시에는 개별소비세 감면 혜택(전기차 최대 300만 원, 수소차 최대 400만 원)과 취득세 감면이 제공되며, 공영주차장 주차요금 할인, 고속도로 통행료 30% 할인 등의 혜택도 함께 주어진다. 지원 대상은 접수일 기준 90일 이전부터 용인시에 주소를 둔 만 18세 이상 개인 또는 지역 내 사업장을 둔 법인·단체·공공기관으로 최근 2년 이내 친환경자동차 보조금을 지원받은 이력이 없어야 한다. 자세한 사항은 시청 홈페이지 '고시·공고' 또는 '무공해차 통합누리집'에서 확인할 수 있으며 시청 기후대기과와 판매사를 통해서도 안내받을 수 있다.

2026-01-29 09:16:43 김대의 기자
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파주시, 맞춤형 취업 지원으로 고용 돌파구… 4년 연속 정부평가 S등급 선정

파주시가 경기 침체와 고용시장 둔화라는 어려운 여건 속에서도 적극적인 고용정책을 추진하며 의미 있는 성과를 거뒀다. 시는 2025년 한 해 동안 취업률 제고와 지역 기업의 인력난 해소를 목표로 일자리센터를 중심으로 한 맞춤형 고용 지원에 행정력을 집중한 결과, 총 2,207명의 구직자를 일자리로 연계했다고 밝혔다. 파주시 일자리센터는 구직자 특성과 기업 수요를 면밀히 분석한 상담과 연계를 통해 실질적인 취업 성과를 이끌어냈다. 이러한 노력은 정부합동평가에서도 인정받아 파주시는 고용 분야에서 4년 연속 S등급을 달성했다. 대규모 채용 연계에서도 두드러진 성과가 나타났다. 지난해 10월 23일 금촌다목적실내체육관에서 열린 '파주시 더 큰 채용박람회'에는 35개 구인업체와 1,051명의 구직자가 참여했으며, 현장 면접을 통해 201명이 취업에 성공했다. 이에 따라 현장 취업률은 68.4%에 달했다. 정기적으로 운영된 소규모 채용 프로그램도 안정적인 고용 성과를 뒷받침했다. 연 4회 개최된 '구인·구직 만남의 날'에는 44개 업체와 588명의 구직자가 참여해 212명이 취업했으며, 상설·동행면접 47회를 통해서도 187명이 일자리를 찾았다. 현장 중심의 밀착 지원이 효과를 거둔 셈이다. 구직자의 취업 역량을 높이기 위한 지원도 확대됐다. 인공지능 기반 모의면접 프로그램에는 175명이 참여했고, '찾아가는 일자리 상담'을 11회 운영해 222명이 상담을 받았다. 이 가운데 46명은 실제 취업으로 이어지며 현장 밀착형 서비스의 실효성을 입증했다. 기업 인력난 해소를 위한 노력도 병행됐다. 파주시는 일자리발굴단을 통해 146개 업체를 발굴하고 171명의 취업을 연계해 지역 기업의 인력 수요와 구직자 간 미스매치 해소에 기여했다. 아울러 취업 취약계층을 대상으로 8개 분야, 20개 취업지원 프로그램을 운영해 548명이 수료했고, 이 중 88명이 취업에 성공했다. 파주시 일자리센터는 단순한 일자리 알선을 넘어 상담부터 면접, 취업, 사후관리까지 이어지는 체계적인 맞춤형 지원으로 지역 고용 회복의 기반을 다지고 있다. 이이구 민생경제과장은 "고용시장이 둔화된 상황에서도 현장에서 답을 찾겠다는 각오로 구직자와 기업을 직접 연결하는 데 주력했다"며 "개인별 맞춤 상담과 기업 수요에 기반한 연계 강화가 실질적인 취업 성과로 이어졌다"고 말했다. 이어 "앞으로도 변화하는 고용환경에 선제적으로 대응해 시민들이 체감할 수 있는 일자리 서비스를 지속적으로 확대하겠다"고 밝혔다.

2026-01-29 09:16:33 안성기 기자
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경기도, '전세사기 피해 예방 아카데미' 강사 모집

경기도가 전세사기 피해 예방을 위해 도민 대상 교육 프로그램인 '전세사기 피해 예방 아카데미' 운영에 나선다. 이를 위해 도는 2월 5일까지 교육 강사 20명을 모집한다. 이번 아카데미는 부동산 계약 전 단계에서 위험을 인지하고 스스로 보호할 수 있는 능력을 키워 도내 전세사기 피해를 예방하고 시장을 안정화하는 것을 목표로 한다. 지난해 경기도 전세사기 접수 건수는 2,497건으로, 월 평균 200여 건이 발생했으며 피해자는 주로 40세 미만 청년층에 집중됐다. 선발된 교육 강사는 도내 5개 권역으로 나뉘어 학교, 청년공간, 기업 연수원, 공공기관 등 교육 수요가 있는 곳에서 부동산 거래 관련 교육을 진행한다. 교육의 일관성을 위해 표준 교재와 동영상 콘텐츠도 제작되며, 고등학생·대학생·사회초년생 등 대상별 맞춤형 교육이 제공된다. 오프라인 참여가 어려운 도민을 위해 5편의 동영상 콘텐츠를 경기도 온라인 평생교육사이트 '지식(G-SEEK)'에서도 제공한다. 손임성 경기도 도시주택실장은 "이번 아카데미는 전세사기 피해 예방과 부동산 시장 신뢰 회복의 전환점이 될 것"이라며 전문가들의 많은 참여를 당부했다. 교육단 지원 자격은 공인중개사 실무 경력 3년 이상으로, 최근 3년 이내 행정처분 이력이 없어야 한다. 모집 요강과 접수 방법은 경기도 홈페이지 공고문을 참고하면 된다.

2026-01-29 09:15:38 김대의 기자
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재능그룹 웹사이트, 2025년 'GDWEB 디자인 어워즈' Winner Prize 수상

재능그룹이 2025년 'GDWEB 디자인 어워즈'에서 '기업/브랜드 웹사이트' 부문 'Winner Prize'를 수상했다고 28일 밝혔다. 재능그룹은 재능교육을 비롯해 에듀테크, 방송, 문화, 인쇄, 유통 등 다양한 분야 관계사로 구성된 종합 교육·문화 기업이다. 'GDWEB 디자인 어워즈'는 2005년 시작된 국내 대표 웹·모바일 UX 디자인 시상식으로, 학계 전문가와 아트디렉터급 디자이너들이 공정한 심사를 거쳐 수상작을 선정한다. 재능그룹 웹사이트는 지난 49년간 '스스로 학습 철학'을 실천하며 쌓아온 신뢰받는 교육 브랜드 이미지를 사용자 경험(UX)과 일관된 UI로 구현한 점이 높은 평가를 받았다. 브랜드 정체성에 맞는 디자인 구현이 이번 수상의 배경이다. 디자인실 이경민 실장은 "재능그룹은 AI 시대에 맞춘 '스스로 학습 철학 실천'을 위해 디지털 혁신을 가속화하고 있다"며 "이번 수상을 통해 이러한 노력과 의지가 고객과 파트너에게 잘 전달되고 있음을 확인하게 되어 기쁘다"고 밝혔다. 1977년 창립된 재능그룹은 '보다 나은 교육을 통한 보다 나은 삶'을 목표로, 재능교육, 재능방송, 재능e아카데미, 재능인쇄, 재능유통, 재능문화, 재능셀프러닝, 재능대학교 등 관계사를 통해 평생교육 서비스를 제공하며, '토털 에듀테크 기업'으로 지속 성장하고 있다.

2026-01-29 09:15:16 김대의 기자